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株式会社湘南ゼミナールの女性の口コミ

中途入社
現職
中途入社
現職

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中部/ 講師

3.5
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:
3年目に入るあたりから、教室長になる為の意思確認や面談が行われた。若いうちから、成長できる環境ではあったと思う。
新人から教室長までが混合して、教室での授業が始まる前に決まった会場で授業研修が各週で行われていた。一人一人に対して同じグループになった先生方から様々な意見を得られるため、自分の成長につながった。
季節講習やテスト対策期間中の研修は、授業準備の負担になっていた。

働きがい:
子供達のために作った対策プリントやアドバイスが、成績向上や志望校合格に繋がり、笑顔で喜びの報告をしてくれて、最後まで一緒に伴走できる点。

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中部/ 講師

3.5
口コミ投稿日:2024年01月28日
勤務時間・休日休暇:各週で講師自体に課題やテストが設けられているため、帰宅してか
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中部/ 講師

3.5
口コミ投稿日:2024年01月28日
女性の働きやすさ:昼夜が逆転しているため、体にいいとは言い難かった。基本お昼前後
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中部/ 講師

3.5
口コミ投稿日:2024年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量に見合っていない一教室あたりの人事配置。人
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:女性の教室長は非常に少なかったです。結婚、妊娠、出産、育児とラ
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、同じ配属先の社員同士で相談し合えば休暇の調整
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:結果を残せば、女性でも管理職に登用されているので実力主義な点は
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:同業種の中でいえば、良い方だと思う。収入の面で不満はそ
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株式会社湘南ゼミナールの女性の口コミ(8件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)