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ゆうみ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年08月21日
勤務時間・休日休暇:
年に5日間は会社指定で有給が消費されてしまうため、入社初年度は自分が自由に使える有給は5日間しかない
様々な制度は整っていないような気がする

多様な働き方支援:
リモートワークは原則禁止であまり許されない
時短勤務などは理由があれば許可がされる場合もある

回答者: 男性/ 訪問看護/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年06月23日
勤務時間・休日休暇:時間前に出勤したり、残業前提の時間に仕事が入っていることがあ
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2.8
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:難しいとは思うが希望休がほしい。有給ももう少し取りやすくなっ... 続きを見る
3.4
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勤務時間・休日休暇:早番、遅番、夜勤がありますが、それぞれに良いところと悪いとこ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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2.8
東京都杉並区天沼1−15−18
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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