回答者： 男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 390万円 | 26万円 | 0万円 | 73万円 |
| 年収 | 390万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 73万円 |
給与制度:
給与や、休暇については福祉業界の中では良い方の部類
評価制度:
業務が単調になりがち(利用者の排泄、入浴、食事などのお世話がほぼメイン)。
賞与査定に影響する、自己評価と管理職評価とが、あまり差は出ない(利用者が楽しめるような企画発案するなどの、よほど新しい取り組みをしない限り、評価が上がることはない。逆に言えばあまり下がることもない)
給与や、休暇については福祉業界の中では良い方の部類
評価制度:
業務が単調になりがち(利用者の排泄、入浴、食事などのお世話がほぼメイン)。
賞与査定に影響する、自己評価と管理職評価とが、あまり差は出ない(利用者が楽しめるような企画発案するなどの、よほど新しい取り組みをしない限り、評価が上がることはない。逆に言えばあまり下がることもない)