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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの回答者別口コミ（1件）

  • インフラエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.1 最新の回答：2025年01月21日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの職種別口コミ（9件）

IT系エンジニア（9件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年01月21日
福利厚生:
通勤手当のみでした

オフィス環境:
オフィスはキレイで改善の余地ありですが悪くなかったです

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年01月21日
勤務時間・休日休暇:
ホワイトです

多様な働き方支援:
多様性はないですが、知識がつけばリモートはありでした

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年01月21日
企業カルチャー・社風:
NTTの下請け業務が主なのでそれ準拠感はあります

組織体制・コミュニケーション:
若いので交流は重視されていたり話やすさなどありました

ダイバーシティ・多様性:
ベトナムの方がいたりそういう意味では多様性があります

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月11日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年04月11日
女性の働きやすさ:
恐らく働きやすいのではないでしょうか。
性差を感じることはありませんでした。

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月11日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年04月11日
成長・キャリア開発:
資格手当のみあります。
研修はありません。

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2025年01月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
誰にでも門戸を開いてくれるようなところ、給与がまったくの未経験からでも高いところなどに期待できます
入社後のギャップは、キャリアアップについて
ほとんど自分が目指しているものになることは難しく、インフラエンジニアとして通信・サーバーといった知識をつけていくことになるかと思います。
また、夜勤を含むシフト制の業務に割り当てられた場合は、本社ではなく堂島のデータセンターでNTTの社員として働くことになります。
そうでなくても案件がNTTからなのでいずれは行くことになるかもしれません。
そうなると自社のサービスというよりも客先常駐の色合いが濃くなっていきます。
また、下請けの下請けの…という状態になっており、他所の企業のサーバーをNTTが見ているため、そこの管理を行うといったようなことになります。

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月11日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年04月11日
事業の強み:
NTTの下請けなので恐らく仕事がなくならないところ

事業の弱み:
研修やキャリアアップに関する土台がなにもありません。

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株式会社ＲｅａｃｈＯｕｔの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年01月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
資格手当があります

評価制度:
評価はしてもらえました
正しいかはわからないです

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