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京王フェアウェルサポート株式会社のすべての口コミ

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回答なし
退職

回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月04日
女性の働きやすさ:
女性の働き方に関しては手探りの状況と感じます。
女性社員が増えてきたので、そろそろ環境づくりをしていこうと考えているのか、最近になって話し合いの機会を設けるようになりました。しかし働き方が特殊な仕事なので、すぐに働きやすい環境にするのは難しいと感じます。
逆にこれから考えていくので、様々な意見をまとめて良い環境にできる可能性は充分にあると思います。

回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の葬儀社と比較して給与制度はしっかりしていると思う。実際に同業他社か
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回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大手グループ会社の安心感があり、各種手当てなど、この業界の特徴に合わせ
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回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
企業カルチャー・社風:良い意味で上下関係をあまり意識せず、お互いを尊重しながら、
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月04日
働きがい:お客様に寄り添った上でお客様の為に何かを行おうとする際、上司や同僚も後
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月04日
組織体制・コミュニケーション:少ない人数ですので、他社に比べて社員同士の距離感は
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回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月27日
勤務時間・休日休暇:シフト制を採用しており、年間123日のお休みがあるのは葬祭業
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月04日
勤務時間・休日休暇:休日は希望通りに取ることも可能なので、プライベートの時間を確
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回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月27日
事業の強み:葬儀業界自体が死亡者数の増加により成長分野であることは間違いない。こ
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回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月27日
企業カルチャー・社風:同じ事務所に代表や管理部門も居て風通しの良い社風。葬儀の仕
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回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月27日
勤務時間・休日休暇:休日数も改定があり、月に最低10回の休日がある。有給はもちろ
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回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月27日
福利厚生:社会保険完備、京王共済組合加入、時間外手当、交通費支給、福利厚生倶楽部
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