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3.4
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株式会社ステープル
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株式会社ステープルの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 調理、ホールスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
事業拡大に積極的なこともあり、本人が望めば挑戦する機会は比較的多かった。だが新しいことを始めるにあたって、ある程度の経験や実績を持つ企業とは違い、参考にできるものがなくすべてが手探り状態だった。本人にそれなりのマネジメントの能力があれば問題ないが、そうでなければ無計画で無謀な取り組みになってしまいがちだと思う。
飲食業界なので、ある程度人の入れ替わりはあるが、少人数のため風通しの良さはそこまで感じられない。