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合同会社らぁふファクトリー マミーラブ保育園の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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新卒入社
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口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年06月14日
組織体制・コミュニケーション:
職員数が少ないので、職員会議として集まって話し合うよりも、昼食をとりながらミーティング、出来事などを話している。
上司、同僚含め、話しやすい。
意見が噛み合わないこともあるが、その都度話し合い、試行錯誤している。

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3.0
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3.5
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医療・福祉・児童福祉
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ＨＩＴＯＷＡキッズライフ株式会社

3.2
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回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:本社の人が年に1〜2回ほど面談に来てくれるが、相談しても何も... 続きを見る
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