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ヒルトン東京ベイの女性の口コミ

新卒入社
退職
新卒入社
退職

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年08月26日
成長・キャリア開発:
専用のe-Learningを用いて業務を覚える事が出来る。また定期的に必須の受講があり常に知識をブラッシュアップをしている。
その他にレベル別の英語のクラスやTOEICの受講を促している。
また、マネージャーにあがるためのプログラムがあり、1年近くかけて研修を行い、マネージメント能力を磨くスタッフもいる。

働きがい:
『地球という星をおもてなしの心で温かく照らし続けます』という理念のもと、従業員が同じ方向を向いて業務にあたっている。リカバリーやゲスト対応など個人に裁量があり、自分の提供したいサービスを形に出来る為、やりがいは大きい。

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年08月26日
福利厚生:社員割引で世界中の系列のホテルに宿泊できる福利厚生のシステムがある。ま
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ヒルトン東京ベイの女性の口コミ(2件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
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