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パレスホテル掛川のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

パレスホテル掛川の回答者別口コミ（1件）

  • 宿泊・宴会課 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年10月04日
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パレスホテル掛川の職種別口コミ（6件）

販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（6件）

パレスホテル掛川の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
福利厚生:
通勤手当はありますが、退職金制度はありません。社員持ち株会やストックオプションなどもありません。

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パレスホテル掛川の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
勤務時間・休日休暇:
どちらかというと限られた少ない人数での業務なので、フロント業務をこなしながら、婚礼や宴会パーティなど繁忙時には駆り出されます。基本は土日は休みづらい環境です。フロント業務を行っていましたが、夕方に出勤して翌日の昼に帰る形なので、その日の午後は時間が空きます。夜勤に抵抗がない方であれば良い環境だと思います。休み希望はシフト制なのでその課員との相談となりますが、１か月前に伝えていれば休みは融通がききます。

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パレスホテル掛川の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは高めで、当方が在籍した当時は草野球や社内イベントも活発でした。

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パレスホテル掛川の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
女性の働きやすさ:
女性の方が在籍割合が多く働きやすい環境だと思います。ただ24時間稼働しているホテル業なので、遅番とかだと帰りは遅くなります。

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パレスホテル掛川の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
働きがい:
接客マナーなどは身につくので、人間力は上がると思います。法事や婚礼なども携わるので、冠婚葬祭の知識も得られます。

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パレスホテル掛川の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 宿泊・宴会課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
評価制度:
比較的、若いうちから昇給のチャンスはあります。主任クラスであれば20代後半ぐらいにはチャンスが巡ってきます。どちらかというと、その時の能力値よりも経験値などが優先されます。

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