回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝は正社員ローテーションで勤務し、振り替えで平日に休日があった。パートさんは携帯待機や休日勤務はない。お盆休みはない。長期休暇は自分の通常訪問している患者様の引き継ぎをしっかりした上で取れるイメージ。
残業は管理者に業務内容と時間を口頭で言わないと申請できなかった。前残業も早い人だと45分前に来て行っていた。冬の雪かきは更に早く来ないと社用車が訪問前に出られなかった。
多様な働き方支援:
リモートワークや早帰りはできない。副業も禁止だったと思う。
基本土日祝は正社員ローテーションで勤務し、振り替えで平日に休日があった。パートさんは携帯待機や休日勤務はない。お盆休みはない。長期休暇は自分の通常訪問している患者様の引き継ぎをしっかりした上で取れるイメージ。
残業は管理者に業務内容と時間を口頭で言わないと申請できなかった。前残業も早い人だと45分前に来て行っていた。冬の雪かきは更に早く来ないと社用車が訪問前に出られなかった。
多様な働き方支援:
リモートワークや早帰りはできない。副業も禁止だったと思う。
訪問看護ステーション禎心会北の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文訪問看護ステーション禎心会北の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助は家賃にもよるが1万5000円ほどでていた。
オフィス環境:
駅から徒歩10分程度のため通いやすい。休憩室は電子レンジやポット、流し台、冷蔵庫が完備されていたが、席数が少ないため、食事を摂り終わったら10分くらいで席を立たないと他の職員が休憩を取れなかったため、気をつかう必要があった。会議室もあり、そこで研修や会議、看護技術の練習などを行っていた。
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