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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事が落ち着いていれば基本は定時。
ベンチャー系にありがちな帰りにくい雰囲気等はなく、自分の仕事が片付けばといった感じ。そ...
成長・キャリア開発:
資格取得でいくらか手当が出る。
キャリアの面では、ある程度同職の経験や実績が無ければ提案や意見は通りにくい。否定はするが教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【社内行事について】年に2、3回社内行事があった。新年会(ほぼ全員参加)や夏の親睦会(ほぼ全員参加)があった。
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】社長からのトップダウンに対して色々相談に乗ってもらっていた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:店頭販売だけではなく、自分の意欲次第で企画や新しいことを発信できる会社です。自主性のある方はどんどんアピールして認めてもらえる環境...
成長・キャリア開発:社会人としてのキャパシティが広がります。大人としての余裕も増えます。一つのワークフローをこなすだけの仕事ではないので、毎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当がありますが、実家暮らしでも貰えます。通勤手当は通勤の費用の半分を負担して貰えます。
寮はありませんが外国籍の方へのアパート...
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありますが、そもそも資格のいる仕事が少ないので企業として資格を取らせるという意識が少ないと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
受託開発はほとんどしておらず、製品は自社開発が主流である。
放送事業については長年の経験があるため、豊富な知識、人脈がある。
事業の...
勤務時間・休日休暇:
人によって差が大きいと思うが、フレックス制を採用しているので、自分にあった働き方が出来ると思う。
多様な働き方支援:
リモー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:現在は遊技機関係の案件が多く、社会への貢献性の実感は少ないかもしれません。ですが、多くの人と関わり、さまざまな経験を得られ...
働きがい:業務の基本的なベースはありますが、案件毎に新しい内容となります。そのなかで、今までの知恵,経験を生かすことができたときは、過去から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:福利厚生は本社以外は殆どなかった。社員旅行も数年に一回だったが、私が在職中では二回だけだった。待遇は、医療機器メーカーの特徴で良い...
福利厚生:【有給休暇の消化率について】毎月1回あれば良かった。福利厚生が殆どない会社だった。 役員は好きな時に好きなことをされていたが、末...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は繁忙期と閑散期の差が激しく
暇なら定時で上がれますが
忙しくなると休日出勤もあって
残業もかなり多いと思います。
休日...
給与制度:
昇給は1年に一回、賞与は7月、12月、3月にあります(3月は決算賞与)
多くもなく少なくもないです。
通勤手当はしっかり出ます。残業代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給は安いですが、ボーナスは同世代よりも多めに出ます。
昇給は年功序列で、そこまで大きく上がることはありません。
評価制度:
年功序列制...
組織体制・コミュニケーション:
上司との距離感は近いので話しやすい空気感です。
かなりきめ細かく教育やフォローしていただけます。
ダイバーシティ・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:わきあいあいとした環境で仕事ができる。各種セミナー等への参加も可能でスキルアップの行うことができる。仕事の進め方も自由度...
働きがい:細かい規則や規制で出来ることが少なくなっている中、面白いと思える仕様を考え実現できた際は達成感を得ることが多いです。その反面で、ミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
自動車業界に関わり、CADやエクセル、パワーポイントなどに触れる機械が多かったことから、転職にも有利になるような...
経営陣への提案:
使用しているシステムなど、かなり古いものが多く、もっと今の時代にあったシステムを導入し、不要な仕事を無くし、実際売り上げにつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:当時、何周年記念かで、社員全員とその家族に海外社員旅行を実施してました。今でのその羽振りの良さがあるかは不明ですが、残業延長者にパ...
雇用の安定性:特殊な測量機器を作ってるので、最低限の仕事は保障されていると思います。恐らく、ミスが少なく、文句さえ言わなければ、従業員が退職...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
提携業務は少なく独自の経験や技術により特注システムの設計制作を基本としているため、業務を進化する事が日常化されている。ゆえに新規...
企業カルチャー・社風:
進化をキーワードとした提案には前向きであり、発言の機会も平等に与えられる。
40代課長や係長が中心で会社を引っ張っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:年に一度、ちきんと健康診断があります。交通費も全額支給でした。本人の頑張りをしっかりと見てくれ...
成長・キャリア開発:3D CADを使いこなせる様になりました。そして、時間の使い方に頭を使う様になりました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい事にチャレンジをし易い環境ではありますが、資格を取得してもお給料に反映されないので、自分...
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】総務・人事・経理関係の仕事をしているので、個人業務に近いです。 評価は特にされる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
健康産業は衰退しています。浄水器を製造していましたが、大手との性能差が大きく営業は大変でした。
他の商品も高価格帯のものばかりで、...
福利厚生:
福利厚生は普通。
オフィス環境:
車がないと通勤には不便な立地。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:基本的なやり方はありますが、自分のやりやすい方法を尊重してもらえる社風です。その為、自分の意見も言いやすく、又、ほかの社員...
女性の働きやすさ:私はこの会社で育児休暇を取得しています。育児休暇申請後もみなさんに体調を気遣ってもらい、いやな顔ひとつせず、サポートしてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:工場を建てたばかりで物が無く、必要最低限の設備しかなく、床も壁もピカピカだった。外部から人が来るエントランスは床に絨毯が敷いてあっ...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】専門性を伸ばしたい方には最適な環境だと思います。その分野のスペシャリストを多く抱えている会社なので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
お休みを頂きたい日は希望通りお休みをいただけますし、子供が熱を出して突然のお休みを取ることになっても、対応していただける...
勤務時間・休日休暇:
土日の休みはしっかり取れるので、自分の趣味や、やりたい事に目一杯取り組むことが出来るのでとても良いと感じています。
祝日は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番やりがいに感じる点】対象相手が、職人気質のお客ばかりだが、うまく取引できるとちょっとある。が、会社が客をバカにしてるため、営...
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】とても低い、努力しても見られない、見てない。すべては金で判断。 どこでもそうだからしょうがな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
自分の仕事を含め、業務に関わる産業用ロボット教育やAGV(AMR)教育など自分の興味があることに関して資格の習得や技術教...
給与制度:
昇給に関しては、年々この程度上がっていくといったことはなくその年度で良い技術を習得したり、
プロジェクトをメインでまかされるようにな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性の過度な残業も気にされず上司も仕事内容を把握したり気にもせずに残ってても平気で先に帰宅します。その他の待遇はいいと思い...
会社の安定性:今年からエアウォーター防災のグループとなったので今はバタバタしています。もともと美和医療にあった営業設計、設計管理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家庭的な社風
組織体制・コミュニケーション:
最近ではなかったが前は年に一回社員旅行が行われていた
ダイバーシティ・多様性:...
給与制度:
賞与は毎年2回、1年に1回昇給します。賞与には海外出張や国内出張の日数に応じて手当がでる。遅刻に対してペナルティを受けることもあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する意思を上司に伝えればアドバイス等サポートはしてくれます。
組織体制・コミュニケーション:
バス旅行や海外旅行もあり...
働きがいを感じるポイント:
大きな機械を完成させたとき。ただトライアンドエラーが非常に多いです。その分喜びも大きいです。
この仕事が向いていると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ほぼほぼ定時で帰る事ができ、ワークライフバランスは良い。休日に当番制で月1程度の半日出勤がある。
それぞれの担当する工場の...
仕事の裁量権:
40代の管理職くらいにならないと裁量権は与えられない。
若手社員は言われたことをやるだけで終わっている人ばかり。
どのポジションに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
めちゃくちゃ働きがいあります。正社員として初めて入った会社でしたが、「仕事はストイックに徹底して取り組むべきものだ」ということをし...
女性の働きやすさ:
女性の管理職はほぼいない。そもそも正社員が殆どいない。育休や産休を使っている人もいなかった。長期的に働けるかと言われたら微...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育制度というか、はいったばかりのときは社員が1ヶ月つきっきりで教えてくれました。かなり感謝してます社員...
給与水準:仕事は目が慣れるまでは大変だと思うけど慣れれば褒めてもらえるし早くなる。慣れれば楽なので金額もそれ以上に多くて嬉しいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】年二回だった健康診断が一回になったので元に戻して欲しい喫煙者が多いため控えて欲しくなる
福利厚生:社員旅行などはないので期待しない残業代もフルで出るが単価は安い忘年会がその時の業績により左右されるので期待できない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
小さな工事なので夏は暑く、冬はとても寒いです。ヒーターや扇風機などで対応してくれてますが寒がりや暑がりの人には物足りないかと思...
女性の働きやすさ:
女性の人が多いので働きやすいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年に2回考課表のようなものの提出により、賞与が決定する。各種手当は役職手当、時間外手当、通勤手当以外は一切ないので、公平感がある。...
企業カルチャー・社風:
特に特徴はない。
組織体制・コミュニケーション:
年に1回社員旅行あり。パートも無料で参加可能。忘年会あり。こちらもパート...