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千葉県千葉市美浜区幸町１−６−３
流通・小売（自動車・輸送機器）
2.7
口コミ619件
求人
2
件
平均年収
423 万円残業時間(月間)
33 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、大体9時20分あたりに出社します。開店時間は10時からなので、それまで自身の仕事整理をします。メカニックであ...
年収・給与 について
給与制度:
給与に関しては他のディーラーさんよりもらってる方だと思います。
賞与も会社の実績と自分の頑張りをしっかり評価してくれるので、業績が良...
年収・給与 について
給与制度:
店舗ごとの売り上げになるので、営業ではない限り賞与プラス何かはもらいづらいとおもう。
店舗ごとで給与も雰囲気も何もかもが違います。事...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
ショールームスタッフとして入社をしました。現場に配属されるとお茶出し等の簡単な接客、事務仕事から新人の仕事は...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
朝はゆっくりですが夜は遅いです。店舗にもよりますが遅いと12時越えるとかもあります。営業は基本お昼ご飯の時間はないため時...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
仕事柄して体育会系です。
まるで学生の部活のようで、とにかく元気な人が輝ける会社だと思います。
組織体制・コミュニケーショ...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
売場担当に関しては、特別何も教えられず接客、発注、在庫管理、売上まで全てやらされました。接客が好きで入社する...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
顧客重視が第一で、そこを基準に行動が決まるイメージ。風土としては常にベンチャー気質で、動きがある感じ。
組織体制・コミュ...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
強み:扱う商品が独自性を持つエンジンだったり、４輪駆動の制御であったり、お客様に提案しやすい商品がある。また、燃費をあまり気にさ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
最近はワークライフバランス重視と会社の様々なところから声が上がっているが、実際は希望するところに休みが取れないことは普通...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ザ・体育会系
年功序列で、先輩の言う事は絶対で、自分で成果を上げなければ給料は低い
組織体制・コミュニケーション:
経営者と...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は年に多少上がっていくので、長くいればある程度の額にはなるかもしれませんが、資格手当等ほぼ無く、給料の内訳もあたり明確ではあり...
年収・給与 について
給与制度:
手当の項目は沢山あるものの、実際に使われてない、ただ会社に搾取されるだけのものが多い。
ホームページ等に初任給30万と書いてはあるが...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝は遅めで、定時には帰る支度ができる時の方が多く、夜の時間を有効活用できる。
休日はとても少なく、有給もあまり使...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
営業所によって業務量が違いすぎるため忙しい営業所に配属になると毎日遅くまで残業しなければならない。
人員不足の為、体調不良...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当はあるが、ガソリン価格が高騰している情勢で割にあっていない。昔に比べれば、住宅手当も価格が高騰しているので見直しが必要。
オ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
常に上に上がっておいで！とよく言ってくれるのでやる気に燃えています！
組織体制・コミュニケーション:
上司も社長もとても話...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
9時から19時です。
店によっては19時ピッタリ帰れるところもあれば、1.2時間残業がある店舗もあります。
本当に店舗ガチャ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
定時は確実に超えていくし売れないと帰れない雰囲気になる。
上司が帰ってやっと帰れるが帰りは大体8時は超えていく。
勤怠もこの...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
昔からの根強いお客さんがたくさんいる。
ネットの口コミはすごく評判がいい。
ビッグモーターより営業マンの知識はある。
飛び込み客などの...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
当時は会社に支援はありませんでした。
働きがい:
オートバイが好きな方であれば、四六時中オートバイのことを考えながら勤務でき...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
二輪の国家資格取得のサポートは手厚いです。
費用は負担してくれます。
ただ、定休日にBDSで勉強会？みたいなのがあるので取得...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
月に１度の営業勉強会があります。
そこでの営業スキルアップができたり保険についての研修が受けられます。
講師は役員の方が行っ...
年収・給与 について
給与制度：
営業職しては基本給が高い分、歩合制度が無い。
賞与は会社の業績による、勤続１年以上の条件あり。
各種手当は住宅手当、通勤手当、子供手当...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
接客は多少身につくかと思いますが、あくまで中古車の取り扱いなので、上から下までいろいろなお客様の相手が多いです。それがス...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
特段、これといった社風は感じられません。
組織体制・コミュニケーション:
各店舗ごとの社員は近いのでコミュニケーションは取...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古風で、仕事の姿勢に自由度が高く積極性などは評価してもらいやすかったと思います。
その代わり仕事をこなす人と...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
メーカーが設けた資格制度には積極的に取り組んでいたと思うが、転職に活かせるスキルには繋がりにくいかもしれません。
働きがい...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは105日になります。
日数が最低限しかないので休みが多いのがいい人には向かないと思います。休みは比較的取りやすいです...
年収・給与 について
モデル年収:
正直年数は重ねてもあまり上がりません。5年程いると役職が付くのでそれで手当が多少付きます。
昇給・昇進スピード:
5年くらいいると役...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修や勉強等に関しては、自分から上司にいかに質問をして，覚えていくかというのが必要になってくる。
1から教えてくれるのでは...
入社前とのギャップ について
入社理由:
自動車が好きで、販売をしてみたいと思ったから。
また当時住んでいた自宅から近くにあったため。
入社前に認識しておくべき事:
良い点は、働...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
店構えやスタッフの印象は良いが整備士に限って言えばレベルがかなり低い。
計画に対する意識、お客様に対する意識、...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
ホンダなりの福利厚生はある
オフィス環境:
中古車店は比較的新しいから綺麗だが
展示スペースは狭い
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
私の業務的に休みが取れて残業が少ないのがかなり珍しく入社を希望して入社しましたが、細かい違いはかなりありまし...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
最低限の福利厚生、退職金はありませんでした。
社会保健のみ
オフィス環境:
最低限、昭和の会社です。私の部署では、会議などは喫茶店でした
年収・給与 について
給与制度：
基本給の他に様々なインセンティブがあり、頑張り次第で稼げる環境が用意されている。
昇進に対しての昇給の他にも世の中の物価高等の情勢に...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：仲間やお客様と触れ合い人として成長出来る会社です。困った時や悩んでいる時も仲間達が手を差し伸べてくれて、1から教えてくれ...
成長・働きがい について
働きがい：まだまだ他のメーカーと比較して取り扱い車種が決して多いとはいえないので、苦労することもあります。しかし、今後は毎年1車種以上の新型...
成長・働きがい について
教育・研修：自社の研修だけじゃなく、三菱自動車のメーカーの研修も受けることが出来、社内だけでは見えてこない部分も学べる機会があるので良いです...
千葉県千葉市稲毛区長沼町３３３−３
流通・小売（自動車・輸送機器）
3.1
口コミ252件
求人0件
平均年収
422 万円残業時間(月間)
25 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:30-18:00ですが、朝の準備の関係で9:00過ぎには出社しています。
お客様中心なので、休みの日でも会社...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は年に1回、賞与は年に2回で2ヶ月分出ます。
基本給とは別に、自動車の納車台数、クレジットの付帯数、メンテナンスパックの付帯数、...
千葉県千葉市中央区都町３−２−２
流通・小売（自動車・輸送機器）
2.8
口コミ151件
求人0件
平均年収
458 万円残業時間(月間)
33 時間
年収・給与 について
給与制度:
賞与は夏冬の2回と業績により追加賞与が出る。
車販売やその他達成項目をこなせば給与に反映するので毎週のように何台も売れる人だと月50...
年収・給与 について
賞与:
年に２回夏冬
その他決算期黒字の場合金一封的賞与
インセンティブ:
同一労働同一賃金の基準はあくまでも仕事給であり、定年前はその額より多かっ...
千葉県千葉市中央区登戸２−２−７
流通・小売（自動車・輸送機器）
2.8
口コミ151件
求人0件
平均年収
428 万円残業時間(月間)
21 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
職種に関わらずサービス残業等はほぼないと思います。休暇もシフトで決まっていますが、必要なところでは有給の申請ができますし...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上司にもよるとは思いますが、比較的自分で挑戦してみたいことに声をあげれば、やらせてもらえる環境であるとおもいます。
組織...
千葉県千葉市中央区都町３−２−２
流通・小売（自動車・輸送機器）
2.7
口コミ141件
求人0件
平均年収
428 万円残業時間(月間)
25 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
１日だいたい点検・車検などをメインでやる場合5〜7台くらい。
朝礼のあと、予約状況から各割り振られたお客様の車をこなしていき...
年収・給与 について
モデル年収:
毎年、昇給はしていきます。
とは言いながら、新車販売台数と新規保険が取れないと昇格は難しいです。
ちなみに主任、係長といった形で昇格...
千葉県千葉市中央区登戸２−２−７
流通・小売（自動車・輸送機器）
3.2
口コミ128件
求人0件
平均年収
441 万円残業時間(月間)
25 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
台数を売れば売る程インセンティブも上がっていくので、新入社員でもやりがいはあると思う。
主任に上がるタイミングは全員一緒...
年収・給与 について
給与制度:
ボーナス評価で高評価を取っても同年代の社員とそこまで基本給に差は出ない。
販売は台数を売れば手当につながるが、台数に応じた加算が少し...
千葉県千葉市美浜区幕張西２−３−１
流通・小売（自動車・輸送機器）
3.1
口コミ105件
求人0件
平均年収
445 万円残業時間(月間)
30 時間
年収・給与 について
給与制度:
国産ディーラーに比べると給与は良い方だと思います。
しかし、賞与は国産に比べて低いため実際はあまり変わらないかもしれないです。
整備士...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは、ちゃんと取れており有給も取りやすい環境でした。子供の熱など、急きょ遅刻や早退など対応してくれました。ゴールデンウ...
千葉県千葉市中央区寒川町３−１０７−３
流通・小売（自動車・輸送機器）
3.7
口コミ77件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
会社全体で挑戦する姿勢は強い。
ただ、変化が多いのでまったりしたい人には合わないかも。
一部社員は社長との距離も近く風通し...
年収・給与 について
給与制度:
半期ごとの評価があり、1ランクアップで基本給が5,000円上がります。売り上げや平均納車日数がある程度しっかりしていれば、2ランク...
千葉県千葉市中央区東千葉２−８−１５ファミリービル
流通・小売（自動車・輸送機器）
3.1
口コミ72件
求人0件
平均年収
431 万円残業時間(月間)
49 時間
年収・給与 について
給与制度:
営業として販売時には手当が支給されますが、売った分まるまるもらえるわけではありません。
店舗の利益によって大幅な差が出てきます。
多く...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
キャリアアップなんて考えてる余裕ない。
ノルマ達成のため夜遅くまで残業しているのでキャリア開発成長とか考える余裕できない。...