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広島県広島市安芸区中野東３−７−１
メーカー（食品・飲料）
3.0
口コミ224件
求人0件
平均年収
376 万円残業時間(月間)
26 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
やる気さえあれば色々な仕事を経験させてもらえます。その分、残業は増えますがどんどん仕事を覚えて大事な仕事を任されるように...
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
社員が店長だけなので、店長の能力が売上に多大な影響を与えていると思います。
人手が不足しているのが原因なのか、製造につきっきり...
広島県広島市安芸区矢野新町１−２−１５
メーカー（自動車・自動車部品）
3.0
口コミ43件
求人0件
平均年収
406 万円残業時間(月間)
36 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間で、出勤カレンダーは基本的にカーメーカーに合わせるため、祝日は出勤日となる。
ゴールデンウィーク、お盆、年...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
新規事業への関心が薄く、次世代へのビジネスの種が作れていない。挑戦し、失敗しても減点されず、むしろ再挑戦を促すような風土を作り上...
広島県広島市安芸区矢野新町２−３−１２
メーカー（食品・飲料）
3.1
口コミ32件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
業界自体が斜陽なので非常に厳しいと思う。商品改廃もほとんど無い。
事業の弱み:
中四国ではシェアが高い。ただし、その他のエリアでは無...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
気まぐれの商品開発。後発商品ばかりで独自性、コンセプトがない的外れな商品開発しかしない方針。
組織体制・コミュニケーショ...
広島県広島市安芸区矢野新町２−３−２３
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.3
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上が固まっているので、話は通りにくい
組織体制・コミュニケーション:
話が通らない
ダイバーシティ・多様性:
休出は多め、半日...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
営業力はあるので、長くあると思う。多角化というよりは、営業努力が素晴らしい。横のつながりはあるようで、
事業の弱み:
給与の低さ、風...
広島県広島市安芸区中野１−６−１
メーカー（自動車・自動車部品）
3.2
口コミ17件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
自社の事しか分からない人しかいない。資格手当もないし資格支援もない。
作業者はほとんどボタン押すだけで転職したら何もできな...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
班長にまでなればいろいろと自由にできます。
作業者は挑戦する機会はない
組織体制・コミュニケーション:
みんな話やすく楽しい...
広島県広島市安芸区中野東７−２６−１９
メーカー（機械）
3.1
口コミ17件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
新人〜中堅迄は風通しが良い。コミュニケーションも取りやすいと思う。私が入社した頃は職人気質が強い会社だった為、仕事は見...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
それぞれが仕事を抱えており上司は部下について放任主義と思う。
その為、教育が全体に行き届かず能力のある社員に仕事が集中す...
広島県広島市安芸区瀬野町３０８９−１２
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.5
口コミ17件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
機会は沢山あると思います、先ずは技術をある程度身につけてからになると思います、風通しは良いです 常に風が通ります
組織体...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
研磨する会社が少なく競争率が少なくて売り上げが上がっている。
事業の弱み:
技能実習生が主力になっており、そのため実習生が一時的に帰...
広島県広島市安芸区矢野新町２−３−５０
メーカー（自動車・自動車部品）
3.3
口コミ12件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
組織間での交流はほとんどない。
上司と話すとしても業務内容などだけ。
故に社員は孤立しやすいと思う。
もっと相談出来...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
企業文化は良いです。挑戦する場もあり、社内の風通しもよく、働く環境としては良いと思います
組織体制・コミュニケーション:...
広島県広島市安芸区上瀬野南１−２００９−１
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.3
口コミ11件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
管理職が少なかったので風通しは良かったと思います。挑戦する機会は上司が了承して通してくれることが多かったです。
組織体制...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・企業カルチャーの満足点:
無い。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
組織体制があるようで機能してない会社であるから、まずは経営者が自分...
広島県広島市安芸区矢野新町１−３−５０
メーカー（自動車・自動車部品）
0.0
口コミ10件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
働くモチベーションは人それぞれで、皆が皆が働くことに積極的なわけではありません。表面上はコミュニケーションが取れている...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
世の中が電気自動車が主流になった場合、燃料タンクは必要とされないため、将来は明るくないです。仮に主流にならなくても、完成車自動車...
広島県広島市安芸区中野東４−７−３２
メーカー（機械）
3.4
口コミ10件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
月給制なのと、残業賃が、1分単位ででるのは、凄くいいと思うが基本的に基本給が安いので残業賃の単価が安い。家族手当が、1人1万円なの...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
他の同業には、なかなかないメッキ工場が、あるのはかなり強み
事業の弱み:
設備投資をや、更新をしないためどんどん、競争に遅れている。...
広島県広島市安芸区船越南１−５−３３
メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
3.3
口コミ9件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
勤務時間は通常通りだと思います。
仕事量は正社員の仕事量が多く大変でした。
仕事の流れは大体、やることは決まっていますが、急用...
年収・給与 について
給与制度:
給料は低い
賞与も少ない
昇給したしても元々が低い
製造部と商品部は時給制
管理部門と営業部門が月給制
評価制度:
完璧に仕事かできないと役...
広島県広島市安芸区矢野新町１−２−１０
メーカー（機械）
3.3
口コミ9件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当はさすがにマツダ関連なので全額補助。
退職金は平社員だと1000万以下。
他は特に従業員にメリットある福利厚生はない。
オフィス...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
昔ながら
組織体制・コミュニケーション:
特にない
設計部門や開発部門もあるがほぼかかわりはない
ダイバーシティ・多様性:
ない...
広島県広島市安芸区中野１−８−３
メーカー（食品・飲料）
3.4
口コミ9件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修はなく、これといって資格を取るといったこともありませんでした。
働きがい:
大量調理を学べたこと。
数は多くあったので、大...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
広島県産のものといったこだわりは強いですが、これといって実現はできてないです。
事業の弱み:
事業拡大になかなか進まないところ、成長...
広島県広島市安芸区矢野西１−４０−２０
メーカー（食品・飲料）
3.5
口コミ9件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
スーパーなどの小売店への日配商品はかなり苦戦していた印象。その分、外食などの業務用食品に力を入れています。社長自らが営業に取り組...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
休みの取りやすさは期待しない方がいいです。パートの場合は仕事の量の浮き沈みが激しいので給料も浮き沈みが激しい...
広島県広島市安芸区中野1丁目6番1号
メーカー（自動車・自動車部品）
3.6
口コミ9件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日休みだか、場合によっては土曜出勤がある。
大型連休が年3回あるが9日くらいあるので
そこだけが救い。
また残業は毎日2.5...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はないと思う。上司による。ほんと上司による。
組織体制・コミュニケーション:
人にもよるが、なかなか良い人ばか...
広島県広島市安芸区上瀬野１−１７−９
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
0.0
口コミ8件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
基本的に給与はあがりません。
最初の給与設定も低めなので、生活するのがやっとの人が多いです。
役職につくとそれなりに貰えている人もいま...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休暇や半休での調整はしやすいと感じます。
休日は「定時」まで出ないと「休日出勤をした」とは見なされないです。
多様な働き方支...
広島県広島市安芸区船越南１−６−１日本製鋼所内
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
0.0
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
ぜひ人財育成、人材マネジメントに力を入れて働きがいのある会社にしていただければと思います。規模や人数に関してある程度のものが...
年収・給与 について
給与制度:
派遣なので賞与はない。
長年働けばあるらしいがそこまでは貰えない。
評価制度:
長く働いている人が偉い。
長年働いてる気が強い派遣社員は社...
広島県広島市安芸区船越南４−１１−２３
メーカー（機械）
3.5
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ニッチな業界なので大手が参入しづらい。
事業の弱み:
自動車業界の影響が大きすぎる。特にマツダに特化しているため、マツダがこけると皆...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
和を大事にする
組織体制・コミュニケーション:
トップダウンの傾向が強いが、社長が若返りしてトップと現場の距離感は近い。
ダ...
広島県広島市安芸区阿戸町３６７９
メーカー（精密・医療機器）
3.2
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みはかなり少ないです。繁忙期は休日出勤もしていたので会社に記載してある日数よりも少なくなります。
しかし、有休は基本何も...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
車でしか行けないという場所柄からか、通勤手当はきちんと出る。上限はあるものの、ガソリン代はきちんと賄える。
オフィス環境:
オフィス、...
広島県広島市安芸区矢野新町1丁目2番15号
メーカー（自動車・自動車部品）
3.3
口コミ6件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
古い体質が色濃く残っている。外面は良いが、中にいるとグレーと感じる部分が多い。
組織体制・コミュニケーション:
社員と幹部...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日休みの完全週休2日制。
祝日は出勤日だが、有休に充てる人が多い。
長期連休が長く(通常9連休)、帰省や旅行がし...
広島県広島市安芸区矢野新町２−３−２０
メーカー（自動車・自動車部品）
3.3
口コミ4件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ガソリン等の燃料を供給するパイプをメインに成長してきた会社だが、今後、電気自動車が普及してきた際に燃料を供給するパイプの需要が落...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
残業に関しては、やりたい人がやれるだけして、定時で帰りたい人は定時で帰っても良い雰囲気であった。
基本土日休みで、2ヶ月に...
広島県広島市安芸区船越南１−６−１
メーカー（半導体・電子部品）
0.0
口コミ3件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：先輩が付き添ってくれてわからないとこがあったら聞いて一緒に商品を探してくれたことが感動です。入ったばかりでまだいろいろわ...
成長・働きがい について
教育・研修：入ったばかりの当時は誰かが着いて教えてくれると言われて作業してました。あいだで写真を撮ったり研修を一時間受けたりした...
広島県広島市安芸区阿戸町字香下田１０７８３−２
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.5
口コミ3件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多くあります。また、未経験者でも各種資格取得の面倒を見てくれるので、全く何も知らない人でも業務上必要な資...
年収・給与 について
給与制度:
基本給と職務給に分かれており、基本的には年齢給がベースになっています。残業は比較的多めですが、その分の給料はしっかり支払われます。...