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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
勉強会や症例検討会などスキルアップに向けた活動が盛んです。自分のプライベートの時間を大切に使いたい方にも強制とかはないの...
給与制度:
一般的な総合病院と比べると給与は高いほうだと伺っています。
経験年数による給与が上がりやすさは、業界の特徴ではありますが上がり幅は小...
給与水準:ボーナス年2回ですけど、合わせて二が月の給料ですから、少ないと思います。仕事してるの年数増えても、給料もあまり上がってないですので...
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】ちゃんとでてます。残業時間によって、残業代も変わります。タイムカードちゃんとしてますので、あまり残業好...
勤務時間・休日休暇:
職員が居付かず出入りが常にあるので、その分の仕事をカバーしなければいけない。
何処もそうなのかもしれないが管理職になればな...
成長・キャリア開発:
あまり感じられない
働きがい:
きちんと指導してくれる職員もおらず学べる事は少ない。
働きがいはあまり感じられなかった。
ラクな...
勤務時間・休日休暇:
日曜日が定休日なので それはいいと思って働いているかたが多いと思います
公休日は10日ありました ほかよりは多いと思いまし...
成長・キャリア開発:
特別なキャリア形成につながる研修はなく
会社内の小さな勉強会程度でしたねー
働きがい:
利用者の把握には多少の時間が かかりま...
入社理由:
募集内容を読んで、やりがいのある仕事で尚且つ収入も満足に得られる会社だと思った為、入社しました。
入社前に認識しておくべき事:
とにか...
休日休暇:
休みは暦通りです。お盆も正月を夏休みもありません。
有給は好きなタイミング使えます。
たまに休日出勤もありますが、振休は自分の好きなタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
数年勤務したが退職金はなかった。特記するような福利厚生は無かった。
オフィス環境:
複数の事業所を所有しているが、いずれも公共交通機関...
成長・キャリア開発:
閉鎖的な会社で他機関との連携などはあまりない。研修や資格取得を後押しする仕組みもない。
働きがい:
札幌ではじめて共同作業所...
福利厚生:生活協同組合なだけあり、福利厚生はしっかりしていると思います。有休の消化率も高いほうかと。育休、産休について詳しくはわかりませんが...
教育・研修:何度かの研修は受けますが、それ以降については特に機会があるわけではないので個人のやる気や行動力にかかっていると思います。
勤務時間・休日休暇:変形労働のため、子どもの人数が少なければ早くに退勤したり事務時間を設けてもらえる。土曜日など、通常の勤務時間ではなく短縮...
勤務時間・休日休暇:なるべく残業がないようにという目標だが、サービス残業が少しある。行事などの衣装作りは保育士たちが自宅に持ち帰り作成してい...
勤務時間・休日休暇:給与、賞与面についてはあまり良いとは言えないかもしれない。色々な意見がありすぎて、上層部の動きが一致していな...
勤務時間・休日休暇:社内の雰囲気がとてもアットホーム。どんな人でも働きやすい環境。上司とも気軽に話したり、相談事もし...
勤務時間・休日休暇:入社したころは、有給休暇の管理を会社が行っていた(自分で有給休暇使用届を出し、翌月の給料明細で残日数を確認)が、途中から...
勤務時間・休日休暇:在籍してる児童指導員の人数が多かったので、自分の都合に合わせた休みを取りやすかった。急なお休み対応も応じてくれる。社員の...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休みなどは希望に沿ってくれていた。だが、みんな偏りがちなので、極端に少ない日があったりした。
多様な働き方支援:...
給与制度:
自己評価、他者評価、実績によるものの賞与ではあったが、基準についてよく理解できなかった。
評価制度:
基準がよく理解できなかった。
女性の働きやすさ:
各事業所ごとないので不明。管理者によると思う。特に性別は関係ないと思う。
経営陣への提案:
実力主義にしないと良い人材はいなくなる。
企業カルチャー・社風:
世界一を目指す
組織体制・コミュニケーション:
円滑
ダイバーシティ・多様性:
特になし
平均年収
299 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
手取り金額は何年働こうと変わりません。毎年、昇給はしていますが税金として納める金額分の昇給しかないので、手取りは変わりません。
また...
企業カルチャー・社風:
直属の上司次第なところが大きいです。良い人にあたれば居心地はとてもよいですし、やってみたいことに挑戦する機会もあります...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって多少違いはある(繁忙期など)が、定時で帰ることを推奨している印象で、あまり残業はない。出勤時間も、必要以上に...
勤務時間・休日休暇:
働き方改革係が今年度から設立された。超過時間の見直しを行なっており、残業に厳しくなったが、元々の仕事量が多いため定時時間...
平均年収
285 万円残業時間(月間)
24 時間成長・キャリア開発:
研修等はありますが、職員間でのローテーション、かつ共有する場も設けられていなかったので、自身で積極的に学んでいかない限り...
女性の働きやすさ:
私がいたところは女性しかいないところだったので、女性に対しての理解はあった方だと思います。しかし、やはり上の方の役職の方は...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
15 時間成長・キャリア開発:
会社が推奨する資格に関して、申請書や宣誓書は必要になりますが資格手当を出してもらえたり研修も多々ありますので、経験を積み...
企業カルチャー・社風:
共産党系列の病院であり、戦争反対や憲法9条の改正に反対など政治的な知見を考える機会はありますが、個人の意見が尊重され、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
院長にほとんどの権限があり、看護部も重鎮が多いため風当たりが強い。
リハビリ部は風通しが良いが、全体としては悪い印象。
組...
福利厚生:
通勤手当はほとんど支給。公共交通手段を利用する場合は病院送迎バスが来るところまでの交通費支給。
住宅手当も出るが多くはない。退職金は...
平均年収
357 万円残業時間(月間)
16 時間企業カルチャー・社風:
療養の病院なので大幅なスキルアップは望めないだろう。
資格取得支援サポートはあるようだが、なかなかお気軽に利用できるもの...
女性の働きやすさ:
お子さんがいる看護師が多く休みも取りやすい印象ですが、同時に時短勤務の看護師が多く病棟勤務の場合16時半以降日勤者が2、3...
平均年収
497 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
他の病院と比べて独特なところだとよく言われているようです。リハビリテーションが強みなのでリハが幅を利かせている感じがあ...
企業カルチャー・社風:
理事長の方針で、神経内科中心の治療施設で診療のみならずアカデミックな活動にも活動的な施設、と言う理念で作られたので、ア...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
1日30分から1時間残業があるときがあり、残業ないときもあります。
休日ですが月一ごとに希望休を2日ほど好きな日にちに取り...
福利厚生:
賃貸でも持家でも世帯主であれば世帯主手当という住宅補助を受けられる。地方勤務であれば住宅手当が出ると聞いた。寮は無いが、人事課に頼...
平均年収
343 万円残業時間(月間)
12 時間給与制度:
住宅手当については支給される部署と支給されない部署があり、不公平感があります。
また昇給額や確定拠出年金の拠出額がバラバラであり、年...
成長・キャリア開発:
研修なども全くありません。
ですが介護の実務を着実に身につける事は出来ます。初めは苦手だった人前での挨拶やゲームの司会進行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分は本社から離れた場所の勤務地だったので、カルチャーなどはあまり分からなかったです。
組織体制・コミュニケーション:
現...
企業カルチャー・社風:
会社として職員間の中も良く、挑戦する機会はあり、上層部との風通しも良かった。
組織体制・コミュニケーション:
会社組織もし...
平均年収
291 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
毎日2時間30分の残業あり。
夜勤明けでも1時間30分の残業あり。
毎月公休出勤は当たり前で公休5〜6日。
有給休暇を取っても...
勤務時間・休日休暇:
役職者は24時間365日拘束。電話を持っていつ連絡がくるか分からずビクビクしている。
勤務時間は、1日12時間以上は当たり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はほぼしない。人事考課はあるが、適切な評価を下せる上司はおらず、満足いくものではない。
評価制度:
人事考課はあるが、昇給はほぼし...
オフィス環境:新棟と旧棟の設備の差があります。基本的に設備に全くお金をかけていないので、崩れそうな外壁や雨漏りではがれかけた天井も実害が出る...
平均年収
344 万円残業時間(月間)
17 時間勤務時間・休日休暇:
社会福祉法人札幌報恩会では、働き方改革の一環として、勤務体制を従来の4週6休から4週8休へと変更いたしました。この変更に...
企業カルチャー・社風:
若い職員も多いし、人数も多いです。
ベテラン職員も多いですが、優しい人も多く、人間関係の部分では誰かしらと仲良くできると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤(8時半から17時)の後すぐ当直(17時から翌8時半)の勤務が月3回程度あります。当直は日勤が無い土日に被ることもあ...
勤務時間・休日休暇:
夕方から朝までの当直業務があります。
夜間も受け付けているので、毎日です。
平日に当直担当の場合、24時間勤務になり、翌日朝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
長期休みは夏と冬に年2回1週間ほど取得できる。諸手当は公務員の基準と同じである。三交替なので自宅が近隣以外はタクシーチケットが配布...
企業カルチャー・社風:
年功序列制が強い。
ただ、所属先は風通しも良く、比較的医師や秘書問わず仲良が良い。
医師は癖もある人もいるが、そこまで変わ...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
専門職に必要な研鑽を続けたとしても、何も研鑽していない人と給与水準は変わらない。
年俸制なので基本的に賞与はない、あっても一桁万円。...
事業の強み:
薬局を中心に事業をすすめているが、そのほかにも医療を中心にさまざまな事業を展開している。
事業の弱み:
柔軟性がないことと、どちらか...