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平均年収
527 万円残業時間(月間)
54 時間給与制度:
私は元々地方自治体の職員で人事交流で働く機会がありました。
前職換算で役所の給与とほぼ同額でした。2年目は階級が上がり、それに伴い役...
事業の強み:
年次、部署によるが窓口から外れて法規担当などのポジションにつけると、部署間のワリモメや挨拶文の作成といった業務から解放され、本来...
平均年収
673 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
給与は人事院で決まっており、給与表がありネットでも公開されている。
年功序列であり個人の評価によって昇給がきまり、個人様々である。賞...
企業カルチャー・社風:
若い人に挑戦する機会はあるとは思いますが、皆が手伝うので、挑戦という感覚とは違うかもしれません。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
職務階級と在籍級別年数に応じた給与が支払われます。労働基準監督署 課長・方面主任の一部、副署長、署長、局課長、部長、局長に役職手...
年収・給与の満足点:
給与制度や評価制度はありますが、依然として、年功序列を守るために運用されています。公務であることからなのか、頑張りが評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業もありえますが、ほとんどの人、ほとんどの期間は定時です。一部の部署は残業や休日出勤が当たり前のこともあります。
休暇も...
給与制度:
公務員の中では給与が高い。
税務俸給に基づいて給与が支給される。
昇給は真面目に勤めていれば毎年必ずあり、賞与は夏冬の年二回。
各種手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しがよく、相談しやすいが挑戦させてくれるかどうかは上司の器次第である。
組織体制・コミュニケーション:
人数の少ない組...
企業カルチャー・社風:
言語、関税については意欲があるものは取り組みやすい環境であり、研修も充実している。風通しは年功序列もある為、係長課長の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
財務省なので会計関係等を学べるので民間企業に転職になってもすぐに使える知識がたくさんあるので、そこは強いと感じている。
事業の弱み...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは普通です。積極的に発言することもありますが、変わるかは微妙です。
挑戦する機会は等しくあると思いますが、必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
その時のメンバー次第だと思います。ここ数年は、上司も自分のことや会議が多く現場のことを相談しにくい雰囲気はあります。
組...
成長・キャリア開発:
色んな立ち位置にステップアップしていけることかと思います。事件の部署と一般の総務的な仕事、会計的な仕事等を経験できます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いし、挑戦もできるが、トップダウンも強くなかなか難しい。
組織体制・コミュニケーション:
関係の良い部署は多いと...
成長・キャリア開発:
資格取得はありませんが、研修は様々な研修に参加できる機会があるため、比較的充実しています。
働きがい:
国を支える一部となる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日休み。残業も書記官にならなければほぼないので働きやすい。有給も割と簡単に取れる。
多様な働き方支援:
リモートワーク...
給与制度:
年功序列て昇給していく。書記官になれば将来的には年収700万円台に到達するだろう。
評価制度:
所詮事務職なので周りとの差はつかないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
帯広はエアコンがついておらず、冬のヒーターはある程度使えるが夏は扇風機がないと夜も眠れない環境。
職場も事務室にしかエアコンがないた...
給与制度:
給料は多いとは言えないが新卒であればおそらく営内での生活となるので衣食住にお金がかからず使えるお金は多いと思う。
賞与も年二回しっか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
私は派遣職員だったので研修などは無かったが、正職員でやる気のある方であれば、多くの知識や経験を得る事ができると思います。...
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制だが、部署によっては残業時間が多い。職員は年間40日の有給休暇がありますが、派遣職員は休めば時給が減るだけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
少額だが毎年昇給する仕組みはある。賞与も全職員にきっちり払われるので、安くても安定志向の人には向いてると思います。50才代で平社員...
事業の強み:
国の機関、全国的組織、社会に与える影響が大きい
事業の弱み:
閉鎖的、独特の雰囲気がある。上層部の意見が色濃く反映されるため、自由に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
法定どおり。実態としては、有休の消化率はかなり高い。夏休みは全員取得している。有休と合わせて9連休とするのが一般的。育休...
組織体制・コミュニケーション:
技術職が多く、災害時や交替制勤務など、職員同士のチームワークや協力体制が必須のため、コミュニケーションは多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは多い、今回の冬季休暇は17日間有った。
土日祝日休み。
中隊によるけど中隊に配属されてからは日曜の午前は清掃で消えた。...
働きがい:
周りの人たちに褒められること
周りと協力して任務を遂行していくことで絆を深めることができて充実してる日常をおくることができる。一般の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
とても安いが安定的に昇給する。内部試験は難しいが、上司の勉強会などもあり手厚い指導が受けられる。
評価制度:
実力主義とはいえない。人...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどなく、ホワイトな会社である。
多様な働き方支援:
リモートワークはできない。最近は時短も認めているが、十分な支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助・社宅、通勤手当、寒冷地手当、広域異動手当など充実している。
退職金やKKR特典などの福利厚生も充実している。
オフィス環境:...
女性の働きやすさ:
女性管理職もいる。産前産後休暇・育児休暇、育児時短勤務など女性が働きやすい環境ではあると思う。
ただ、全国転勤があるため、家...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年あるが、基本給がかなり低いため、若年層の内は生活がかなり厳しい。通勤手当も雀の涙程度。住居手当は3万円弱までは支給してく...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については一般的な企業と変わりないと思う。休日も場所によると思うがかなり取得しやすい。
多様な働き方支援:
コロナの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
これ以上にホワイトな会社はないと思っている。残業もほとんどなく、休暇も非常に取りやすい。年間に休日が20日与えられるのだ...
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