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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得に親身になってくれて全額会社負担してくれます。
その点がかなりいいのかな。
研修も2ヶ月ほどあって現場へ出るのに準備...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは取れています。
休日出勤はほぼなく、有給も取りやすいです。残業も月平均10時間程度とかなり良いです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【やりがいに感じる点】見いだそうとしましたが、見つかりませんでした。よく、お客様の笑顔の為に頑張れと言われましたが、会社の方針がず...
働きがい:【マニュアルの仕事or臨機応変での仕事】マニュアル通りの仕事内容がほとんどでしたが、お客様によっては、個人の判断も必要になる時もあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時17時で残業は人によってあったりなかったりしますが基本は定時退社です。
残業代は30分単位で支給されます。
休...
賞与:
賞与の支給制度についてはまだ働き始めてからそんなに経っていないのでよく分かりません。
インセンティブ:
インセンティブの支給はまだ働き始め...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務地によるかもしれませんが、月に休みが10回もあります
空港の仕事でしたから、深夜までの勤務が多かったです
休みの時間はほ...
企業カルチャー・社風:
大阪本社の社員は9人です。
営業2人は日本国籍残り6人は中国人とベドナム人1です。
平均年齢は30後半です。
普段静かに業務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育制度の気になる点もあります。会社として現場実践教育を100%としているため、仕事の流れなど全てに於い...
成長・キャリア開発:出来ない事が出来るようになる!例えば~マルチタスク面、同時に3つ4つを並行して作業することなど慣れていないと難しい事であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
健康診断の実施は全ての事業所に法で求められているので、景気の波や自然災害など、社会状況の変化の影響を受けにくく安定収入を得やすい...
福利厚生:
正規の職員でもないかぎり、とくになし
勤続年数に応じて粗品みたいなものはもらえた気がする
オフィス環境:
住宅街にあるのでまわりになにも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:一日の中で3.4件、現場を保全保守作業するのですが、時間指定がある所がほとんどで、時間が一件目が終わって2件目始めるまでに...
勤務時間・休日休暇:普段は8時半~5時15分までですが!月に2.3回故障対応、24時間待機があります、もちろん入社してすぐに1人で対応する訳...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
年功序列の風潮があり、食堂があるが若手は先輩のために席を確保して到着するまで食べられない。休憩時間も肩身が狭く、休憩できな...
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分の担当の科があるが、ほかの科で対応する業務が当たり前のように回されている。仕事をやってもやっても終わらな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給付面に関しては、営業サポートの営業事務として一般的だったと思う。資格手当など力を入れると社員のやる気を引き出せるのではないかと思...
福利厚生:
企業年金がなかった為、今後取り入れても良いのでは?と思った。
オフィス環境:
全体的にすごく綺麗だった。新しく社員が入る度、新しい備品...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はある程度の勤続年数を超えればあるようだ。そのほかは目立った福利厚生はない。制服は支給される。
外国人は寮がある。昼食は弁当を...
企業カルチャー・社風:
自由な部分もあれば、ワンマン経営的なところもある。
組織体制・コミュニケーション:
組織は毎年変わる。社員旅行などもある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:社員になってしまったら、とめどなく残業して、休日出勤も当たり前です。女性社員はプライベートの楽しい話はほとんどしないので、...
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】全員結婚しておらず、子供もいない。産休挟んで長く勤めてる人なんていないので、残業も過酷で、そんな環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
昭和のタクシー会社です。
適当に出勤して適当に帰宅する。
周りのことを気にしないのが社風です。仕事以外は干渉する人がいますが仕事は干...
給与制度:
今時事故引きがあるので手当や昇給はありません。水揚げからの歩率のみです。水揚げ上げれば給与があがります。
評価制度:
完全個人主義実力...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:社員割引があり運営する店舗で半額で食事ができたりします。店舗勤務社員はよく利用しており、家族も同様に割引を受けられるためかなりメリ...
働きがい:事務所での勤務は土日祝としっかり休みを取ることができ、定時で退社できるのでプライベートの時間を確保することができます。仕事を覚えら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
個人給、役職手当、職能給に分かれる。
残業代は見込み残業として職能給に含まれる。賞与は個人成績ではなく、会社業績により上下あり。
評価...
勤務時間・休日休暇:
残業は人によってまちまちで、大体30分~1時間程度。有給休暇の申請はほぼ通るが連休の構築は難。休暇等、あらゆる面でコンプ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ハッピーパックあり。
退職金なし。
住宅補助なし
オフィス環境:
とにかく事務所が狭い。
ケース記録など事務しごとも、一人1台パソコンがない...
仕事内容:障碍者の方の就労をお手伝いするお仕事です。会社との調整・関係機関との連携等、人との関りがとても多い仕事です。福祉的な専門知識はもち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場仕事のあるなしで大きく変わる。
多忙な現場では休みはほとんど取れず、残業時間も多い為に休職する人も見かける。...
成長・キャリア開発:
業務上必要になる資格の取得支援は整っている。しかし取得が認められている資格は限られており、その手当額も決して高いとは言え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
当時だけかもしれませんが、パートでも休みを非常に取りにくい環境でした、子供が熱を出すので休むと嫌な顔をされるのが多かっ...
福利厚生:
非正規なので健康保険と厚生年金くらいで、他はありません。
オフィス環境:
倉庫内勤務でしたので、真冬は寒く、真夏は40度を超えるので環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
個人で賃貸を契約した場合には住宅補助は受けられない。諸条件を満たして、会社の借上する賃貸に入居すると、本来払わなければならない金額...
勤務時間・休日休暇:
就業時間は8:00〜17:00で残業時間は月30h程度。休暇について突然の休みでも融通が効き、基本的には予定している日に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助や寮制度、ストックオプションなどはなかったです
オフィス環境:
梅田駅前ビルの高層階にあり、広々としたオフィスでした。
息苦しさ...
企業カルチャー・社風:
2代目の社長が若い社員を鼓舞し、引っ張ってくれていました。
ボトムアップではなくトップダウンです。
若い社員が多く、活気は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私自身の事情で土日祝を休みにしてくれてるので、従業員の声を汲み取ってそれを反映してくれる会社のやと思います。
勤務時間は年...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場によって開始時間が違うので、調整は難しいです。
ただ、休暇などは家庭の事情を考慮してくれるので、休みは取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:問題解決をする専門部署があったら良いと思います。あくまでも業務上の問題を解決するスペシャリストが必要です。配送コースから出勤時間の...
教育・研修:自分勝手に仕事をして、成績をあげれば良しとする会社でした。まず大きい声で挨拶するだけで、評価は高い。逆に挨拶できなかったり、声が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給に通勤手当、財形手当、秘密義務手当、残業手当、住宅手当がついています。結婚しても家族手当は無くなりました。子供手当はあったと...
働きがいを感じるポイント:
製造業では、自分たちが作り上げて完成したところを見れる職業だと思うので、出来上がった製品を見ると嬉しくなりますし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金も住宅補助もありません。健康診断もありません。
オフィス環境:
暑すぎたり寒すぎたり、体調に影響が出る部分もありました。一軒家の...
勤務時間・休日休暇:
事務員は定時帰宅できていますが営業さんによっては労働時間多いです。
多様な働き方支援:
一部リモートワークしている人がいるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:会社が主催する研修が少ない研修をした、という形式を取っているだけの所もあり、資料を読むだけで研修したこととする事も多かった。その...
給与水準:・常に人員が不足しており、正職員の夜勤の回数が多い為、体への負担は大きい。・人員の不足等、職員の教育をする環境が整って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
どちらかといえば堅実な印象があり、顧客の要望にしっかりと応えようとする姿勢であると思う。
自社の短期的な利益を上げるとい...
オフィス環境:
地下鉄中央市場前駅が最寄り駅。JR神戸駅と兵庫駅、阪急・阪神高速神戸駅と新開地駅からはやや距離があるが徒歩圏内。
近くにイオンモ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業界的な問題もあると思うが、給与はかなり低い。
年間の昇給額は微々たるものなのであまり給与に変化はない。
役職がつけば役職手当が支給さ...
福利厚生:
定年による退職金制度はあるがその恩恵は今の50代60代迄しか還元されないだろう。
おそらく20代、30代が定年退職する頃には無くなる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:社員の定着度は低い。 経営基盤は安定しているが、利益が社員に反映されているとは言い難い。 土木業界において下半期は多忙で残...
成長・キャリア開発:社内外との関わりが多いため、コミュニケーション能力が磨かれます。仕事内容によっては専門家の人や役所の人達とやりとりをする...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
親会社の制度に倣っているため、支給金額は多い方であるとは思うが、仕事に対して評価は、一律ほぼ一定で無難な評価にされている。
仕事をしても...
給与制度:
昇給は4月に毎年ある。
ただ会社合併により給料形態を統合、見直しに入ったことで将来どうなるかは不明瞭。
賞与は年2回あり、トラブル等な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
性別関係なく、知識がなくとも、客に寄り添い問題解決や日々の点検による安全な運転を楽しんでもらう気概さえあればあとはな...
多様な働き方支援:
現場が主戦場のため、リモートワークや早帰りなどない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業はないので、よいが、他部署のよりも一時間はやく出社して切り替え、見回りや、病院の入り口の前で管理人としか...
勤務時間・休日休暇:今はパートだから日曜日、祝日は休みでてすが、連休を申請すると有休を出せと理不尽なことを言ってくる。許せない。...