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神奈川県高座郡寒川町倉見１７３８−１
商社（住宅・インテリア）
3.4
口コミ5件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
社風は売上第一。
組織体制・コミュニケーション:
社員がほぼ全員営業なので、各々で独自に動いている。仕事面での連携はあまり...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
やはり契約から売上回収まで任されるので、責任感や人並みにコミュニケーション能力は身につける事ができる。
そういう部分では、...
神奈川県藤沢市土棚６６４−２
商社（住宅・インテリア）
0.0
口コミ5件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：LIXILのFC店という事で、安心した会社経営が出来ている。自身のやる気で色々な事にチャレンジが出来、仕事を通して、人間...
成長・働きがい について
働きがい：職場、現場と色々な人との繋がりが大事になります。会社のルールを理解して、研修に学び、お客様に商品提案など一生懸命出来、受注出来た時...
神奈川県横浜市都筑区東方町１８６−１
商社（住宅・インテリア）
0.0
口コミ5件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：一般事務をやっておりました。良い点は、みんなで協力し合って仕事ができると言うところです。自分の分が終わったら終わり。ではなく、終わ...
年収・給与 について
給与水準：インセンティブがパートにも支給されてました。通常、社員のみとなるところが多いと思うので、分け隔て無く支給されたことはとてもありがた...
神奈川県横浜市神奈川区西寺尾３−２６−１
商社（住宅・インテリア）
3.5
口コミ4件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
比較的8字30分〜17時30分の労働に多少の残業がつく程度なので、空いた時間を有効に使えます。ただ月半ばは繁忙期なので有...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生はほとんどなく、保養所もありますが、基本的には誰も利用しないようです。年に1回は健康診断があります。
オフィス環境:
オフィス...
神奈川県横浜市鶴見区平安町１−３５−１１
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】社長のワンマンと捉える向きもあり人を選ぶかもしれませんが金杉社長のネジの一本から大型案件までの視野の広...
年収・給与 について
給与水準：わかりやすい火力発電所周りのルートセールス機械工具について詳しくなれますまた、プロの作業員さんの熟練の技を間近で見られます
神奈川県横浜市中区弁天通２−３４−１ホリビル３Ｆ
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：弁天通沿いなので、夜になると柄は少し悪くなる。（クラブ等多め）昼と夜との顔が違う場所。ただ治安は悪くないのでそんなに心配はいら...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：そうは言っても、中小零細企業なので常にマンパワーは足りず最小人員で回しているので、育休を十分にとれるかというと厳しいだろう...
神奈川県横浜市港北区新横浜２−６−１３新横浜ステーションビル７Ｆ
商社（住宅・インテリア）
3.2
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：建築内装工事について学べることが多い。仕事を通じて建具以外の事もいろいろ知識を得ることができた。担当物件が決まっているので責任を持...
成長・働きがい について
働きがい：今まで自分が見たことも無いような建具を作図出来るのが面白いですし、実際に使う金物もサンプルとして取寄せて自分で確認することもできま...
神奈川県足柄下郡湯河原町土肥４−１７−１３
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：事務所の人数はさほど多くなく、みんな仲が良いと感じたので、人数関係はやりやすかったと思う。話しやすさは重要だと思う...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：基本的に土日祝日休み。だから、ちょっと長くなってしまう有休も取らせてくれて働きやすかった。休日出勤は事務はなかった。
神奈川県横浜市瀬谷区卸本町９２７９−１１
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：月に一度以上、外部の研修に参加させて頂いています。商品の研修だけでなく、自己啓発の機会を与えてくださる研修も多いので、自分の目標...
成長・働きがい について
働きがい：部署によっては社員数が少ないため、仕事をするうえで、チームプレイではなく、個人プレイになりがちなところがあります。そのため就業時間...
神奈川県横浜市都筑区川向町２０００−３
商社（住宅・インテリア）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
所定の勤務時間は8:00から18:00。昼休憩が1時間、午前休憩が15分、午後休憩が30分、だったと思うが、昼休憩時間以...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
冷暖房設備の無い倉庫内外での検品作業で、暑い日は辛かったが、飲料水などの支給は一切無かった。事務所内にはウォーターサーバーが置かれ...
神奈川県相模原市中央区相生１−２−１９
商社（住宅・インテリア）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
人海戦術で仕事をこなす文化です。
営業は見積から工場発注、売上管理など多くの仕事を抱えてますが、デジタル化とは程遠いシス...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女子はいません。いてもパートの事務員さんくらいです。また、朝早く、夜遅いというかなり過酷な労働環境なので、女子にはおすすめ...
神奈川県横浜市旭区東希望が丘２１５
商社（住宅・インテリア）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：日常、自分の仕事が多忙なことから、あらゆる情報がありながら、研修会場に出かけられず、増員される事で、解消されると考えている。
成長・働きがい について
教育・研修：日常、自分仕事が多忙な事から、あらゆる情報が有りながら、研修会場に出掛けられず増員される事で、解消されると考えている。
神奈川県大和市草柳１−１８−５
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】福利厚生をもう少し整えてもらえるとより良くなるのではないか。まだ細かい部分まで規約がないため、決め...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】まだまだ小さい規模だが、年収に関しては大手までとはいかないが、近いくらいまでは貰える(仕事で利益を...
神奈川県横浜市南区日枝町２−４８
商社（住宅・インテリア）
3.3
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい:
働きがいはあまりないと思っても過言ではない。
インセンティブがある訳でもないので売上が多くても給料はそのまま。
ボーナスに反映もされな...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
私が働いている中では女性の方が現場で働いているのは見たことがない。
神奈川県横浜市中区本町１−７東ビル３Ｆ
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
多様な働き方支援：現場はシフト制ですが、かなり希望を通してくれました。希望休はもちろん、シフト完成後もこの日は遅番がいい、早番がいいなど希望...
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：人間関係に困ることのない会社でした。分からないことは聞けば皆さん教えてくれました。またお客様は神様という考え方をし...
神奈川県川崎市中原区下小田中６−５−７
商社（住宅・インテリア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与水準：残業をして、残業代をもらわないと大卒の初任給ぐらいしかならないので、身体がきつい。かといってボーナスも年々減ってきて、そこからの補...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：シフト制で金曜日に次の週の休みの予定が一週間分出るので予定が立たない。また、ギリギリに予定が出るにもかかわらず急に変更に...
神奈川県横浜市西区北幸２−１５−１東武横浜第２ビル６Ｆ
商社（住宅・インテリア）
3.3
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--- 万円残業時間(月間)
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年収・給与 について
給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】当時の親会社の相模鉄道の就業形態がモデルだった為、不況時期だったにも関わらず、ボーナスの月数が多かっ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：【1日の平均勤務時間】月曜から金曜9時～18時月一回土曜日9時から12時【勤務時間に納得できるか】当時、全く不満はなかっ...
神奈川県相模原市中央区上溝１−５−２８
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与水準：とにかく、社長が社員の話を親身に相談にのってくれるし仕事の提案した際にも真剣に考えてくれる。仕事に対してのやり甲斐が感...
事業展望・強み・弱み について
事業での社会貢献：他の人に社会貢献している会社かと問われると、何を基準に社会貢献しているのか会社の職種から言ってレンタルサービス業なので正直...
神奈川県平塚市夕陽ヶ丘６１−７
商社（住宅・インテリア）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：経歴とは異なる職務に就いてますが、仕事のやり方を尊重して任せてくれます。希望をすればスキルアップのための研修を受講する社員もいま...
年収・給与 について
評価制度：気になる点はありませんが、あえて挙げるなら社員の年齢が近いので評価がされにくいのではないかと思います。
神奈川県平塚市夕陽ヶ丘６１−７
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：経歴とは異なる職務に就いてますが、仕事のやり方を尊重して任せてくれます。希望をすればスキルアップのための研修を受講する社...
年収・給与 について
評価制度：気になる点はありませんが、あえて挙げるなら社員の年齢が近いので評価がされにくいのではないかと思います。
神奈川県横浜市金沢区朝比奈町１４６
商社（住宅・インテリア）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
評価制度：評価はかなり個人的な見解でおこなわれる。仕事への姿勢や勤務態度、勤務実態に関係なく、いかに上層部と仲がいいか、つまりある意味口の上...
年収・給与 について
給与水準：平均よりは給与水準は高く、わずかだが昇給、寸志もある。この地域の企業の中では、残業代もでるし、日祝、夕刻手当てもある。きちんとして...
神奈川県横浜市鶴見区北寺尾５−７−１１
商社（住宅・インテリア）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：テレフォンアポイントメントスクリプトをよんでお客様に訪問承諾の電話をかけます。訪問承諾頂くとパソコンに入力して修了。
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：出勤の希望報告は前日でも大丈夫で、また出勤予定になっている日でも子供の急な病気や体調不良でもお休み可能
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和東２−５−１３
商社（住宅・インテリア）
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：研修はほとんどないに等しいです。一回教えたことをメモに取らせ、次にそれができないと「なんでできないんです？できない理由はなにか？...
神奈川県横浜市戸塚区前田町５０１−１２
商社（住宅・インテリア）
3.4
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：アイデア、センスを活かす職場では無いと思います。一年を同じルーティンで流れ作業的にこなしたい方には理想的な職場だと思い...
神奈川県横浜市金沢区幸浦２−１６−８
商社（住宅・インテリア）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
昭和的会社ですが女性は働きやすいとおもいます！
神奈川県横浜市泉区岡津町１８１−２
商社（住宅・インテリア）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
成長性・将来性：まったくありませんただし一緒に働いていた方は非常にいい方が多かったです。給与水準は低く、給与の問題で...