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平均年収
400 万円残業時間(月間)
18 時間給与制度:
給与の内訳は部署により異なるが店舗勤務の場合、
グレード給+スキル手当+役職手当で決まる。
新卒の初任給は、約25万。
スキル手当は、最...
給与制度:
新入社員にしては給料が良かった。
賞与は上期下期の最初に目標を立て、自分の評価や周りの評価、上司との面談により決まる。
業績や評価にも...
勤務時間・休日休暇:
表記は8:30~17:30となっているが男性の営業や配送は7:00~7:30くらいから出勤し19:00までが定時みたいに...
モデル年収:
等級制度はなく、年1回の昇給がメイン営業サブで10,000円営業になると5,000円役職者手当で5,000円ずつ役が上がるにつれ...
組織体制・コミュニケーション:
ウエルアップは、ウェットな職場環境です。入社当初に思ったことは、一人ひとりフレンドリーなので、他愛ない会話や笑...
成長・キャリア開発:
営業未経験であっても、周りの方々のサポートがあり成長できる環境である。分からないことがあれば直ぐに相談が出来るので、自分...
給与制度:
・給料・昇給について
経験などによって、評価が変わりますが、試作業界としては非常に高いと思います
また、手当については、フォークリ...
福利厚生:
住宅補助について
・アパートでも新築でもマンションでも出してくれるので、非常に助かります。
iDeCoについて
社歴に応じて、iDeC...
勤務時間・仕事量:
朝8時半始業、夕方17時半終業。休み時間は12時から13時の1時間の8時間労働でした。人事総務部は原則残業無しでした。技術...
オフィス環境:
横浜に2箇所、神戸に1か所事業所がある。
駅から徒歩圏内にあり、通勤に苦労することはない。
社内でのスペースとしてはあまり広いOf...
働きがい:仕事に対して挑戦的で攻めていける環境がある点。若い内から想像していた以上に仕事を任され、いろいろな経験ができます。いろいろな業界に...
事業での社会貢献:工場の設備に使う部品、装置があるので、新しい施設稼働に合わせて納期を調整していくとき、とくに社会貢献の実感があります。部品...
平均年収
840 万円残業時間(月間)
36 時間組織体制・コミュニケーション:
上司と話す機会はほとんどありませんでした、上司と会う機会が年に数回しかなく自身の評価等はかなり不透明ではありま...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の調整はかなり難しいです
出張中はエンジニアである程度時間をコントロールできるのですが家に戻る等もできないためプラ...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
34 時間事業展望:
衰退していく(している)。おすすめしません。社員を大切にしなくなった。
外勤率アップを掲げていたことがありますが、外勤率アップは手段...
給与制度:
月給は高くはないが、安くもない。会社利益は賞与で還元するのが方針らしく、どちらかというと賞与比率が高い。残業は申請すれば普通につけ...
平均年収
499 万円残業時間(月間)
14 時間企業カルチャー・社風:
大手独特のゆったり感と言うか、全体的にアグレッシブな方は少ないように思えました。
平均年齢も高めだったと思います。
みなさ...
福利厚生:
福利厚生はグループ会社に沿って作られているので割と手厚いように感じる。退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持株会、えらべる倶楽部など豊...
平均年収
559 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
給与は年俸制であり,その金額を十数ヶ月で分割したのが毎月の給与になる。年2回の賞与も含まれているため年俸額は高めに設定されるが,満...
企業カルチャー・社風:
部員間・部署間の風通しは良くみんな仲が良い。業務上困ったことがあれば色々相談に乗ってくれる。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
22 時間女性の働きやすさ:
女性管理職の登用に社長が積極的になっているため、頑張れば評価されることは間違い無いと思う。だが景気的にも時代的にも扱う商材...
給与制度:
業績が良いと中間、決算賞与がある。金額は多くないが、年4回賞与がある気分になれる。また、KDDI主催の資格試験に合格すると資格手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:海外の非正規商社からよく仕入れていたので何かあった時に責任問題にならないか怖かった。一部そうしたリスクを懸念し対外で歌っている正規...
成長性・将来性:日本に無い商習慣。固定した代理店ではないのでテリトリーに縛られず自由に営業活動ができる。基本的に輸入商社なので何でも高い日本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署によるかもしれないが、社内間でのコミュニケーションは活発だと思うので、他社に比べると風通しは良いかもしれない。
組織...
成長・キャリア開発:
様々な研修が行われており、一般事務職でも参加させられた研修もあり、面倒だったが後になってみるとよい経験だったと思う。一般...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
同業他社の追随を許さない独自の製品を販売しているところが継続性のある強みをとらえることができる。
事業の弱み:
社内年齢構成上、若年...
給与制度:
年に1度売上、訪問実績などにより査定されていきます。
賞与も同じく上期、下期に分け売上、訪問実績に応じ査定されていき
又会社の業績に応...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署による。
働きやすく静か・賑やかな部署もあれば
仕事の話をしに行くと、一般常識のない嫌味を言ってくる上司が多い部署もあ...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い
ゴルフ大会の景品が豪華
挑戦する機会などは特にない
組織体制・コミュニケーション:
女子社員は昼休憩を同じ会議室...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日が極端に少ない。
所属部署にもよるが、眼鏡チェーン担当であれば土日祝は出勤を強いられるリージョンもあり。
休日に勤務...
事業の強み:
補聴器メーカーなのでユーザーが劇的に増えることが予測されるところ。
事業の弱み:
補聴器メーカー6社が拮抗しているところ。
事業展望:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
売上作るためにどうすれば良いのか、よく会議で問われます。意見は聞いてくれる会社だったと思います。挑戦を潰すようなことは...
勤務時間・休日休暇:
人それぞれです。早く帰れる人は帰れますし、残る人は残ってました。残業の多さは部署にもよるかと思います。土日祝休みだったの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通し抜群
相手をリスペクトする環境
組織体制・コミュニケーション:
抜群に良い、長期間勤務している社員が多い
社員間の連携も...
福利厚生:
健康増進補助あり
英会話学習補助あり
オフィス環境:
デスクが広い、オフィスが広い
本社はみなとみらいに構え、通勤の便が良い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
イータスの給与制度は、昇給幅は少ないものの、数千円から1万円程度の範囲で昇給することがd系ます。イータスでは評価制度を採用しており...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは非常によく、自分自身で勉強できる時間もしっかりと確保でき、余裕を持って仕事に取り組むことができる。...
事業の強み:
これから高齢者が増えるので、補聴器をつける人は増えると思う
事業の弱み:
常に人手不足のため、新規店舗が開けない
事業展望:
管理職のマ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は拘束時間8時間30分で休憩時間は1時間あるため拘束時間はそこまで長くないので
そこはいいがその分給料が低い
休暇も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系であり、アルコールの席の重要性が高い。在籍当時は社員へのビールの一気飲み強要なども見られたり、アルコールを受け...
福利厚生:
大手企業のようにしっかりとした福利厚生は一切なかった。
一部若手社員に限り住宅補助が支給されているようだったが、条件は不明。
オフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】支援する とは言ってましたが、実際は 利用する が正しかったと思います。
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】身につきません。 今まで持っていたものを、使い切るだけでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
毎日9時から18時、同じことを永遠と繰り返すことになる。それに耐えられるなら良い環境かもしれない。
多様な働き方支援:
リモ...
勤務時間・休日休暇:
残業は少なめで有給も比較的取りやすい。ただ配属先により残業は変動する。
多様な働き方支援:
子どもが3歳になるまで時短勤務(...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度に関しては、世界共通の制度利用しておりしっかりしているが、評価方法と目標設定があいまい。評価も評価者による忖度的なことが多...
福利厚生:
退職金はない。401Kを採用。住宅補助なし、福利厚生は外資ということもありほとんどなし。持ち株やストックオプションもなし。基本的に...
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