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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
会社で必要な資格は援助してくれる。
研修という研修は、あまりないように感じた。
毎月PCの研修を各自、期日までにやらなくては...
企業カルチャー・社風:
今の社長は、とても良い社長だと思う。
ダイバーシティ・多様性:
パートナーでは、多国籍の人が多い。
他の同業他社も同じように...
事業の強み:
冷凍ケーキ工場なのでホテル等に、需要がありそうでした。
事業の弱み:
コロナ禍では飲食業界にも影響が出るかと思うのでそこが今の弱みだ...
勤務時間・休日休暇:
土曜出勤はたまにあり、日曜日、祝日、お盆、正月休み等はあったが時給なのでその分減らされる。
人によりけりの勤務時間9時から...
平均年収
589 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
フレックスであるため、出社時間も10時までだったら自由に出社可能なので
その面では良い。また、勤務時間が1日8時間から7時...
事業の強み:
車載だけでなく、住宅、家電、アパレルでの事業展開もある為、そこにもっと横串入れられれば更なるシナジー効果が生まれると思う。極端か...
平均年収
575 万円残業時間(月間)
41 時間企業カルチャー・社風:
風通しは全体的に良く、質問や協議は主体的に働きかければ場を設けることは出来る。
挑戦的というよりは保守的な印象が強いが、...
勤務時間・休日休暇:
現場は納期に間に合わせるために休日出勤がある。部署と人によるところが大きい。有給の取得は言えば断られることはなく、取るこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
ハローワークで紹介されたから。
入社前に認識しておくべき事:
初めての会社で、そもそもの理想がなかったためギャップはなかった。
ビジネス...
勤務時間・休日休暇:
残業ありきの会社なので、残業をしたくないという人は絶対的にオススメしない。
逆に残業を36協定ギリギリまでやって、残業代を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本週休2日休みではあるが、年に何日か土曜出勤があった。残業も強制する様な雰囲気はなく、多少の残業で終わっている部署がほ...
福利厚生:
寮はあったと思いますが、男性だけだったと思います。
通勤手当はバスに関して駅から何キロ以内などあったと思います。
オフィス環境:
本社は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司-部下間の風通しは比較的良い。
業界の性質上、新たな挑戦等は少なく、業界・顧客の需要に応じた仕事がメイン。
組織体制・...
給与制度:
年収は電機連合大手と遜色ない。基本給が高めに設定されているが賞与の割合が少ない。
勤務時間はタイムカード(在宅勤務時は上司への始業・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給よりも年に3回ある賞与にて年収が高くなる特徴がある。その為、勤続年数が長い・担当しているエリアのノルマが高いといった所で金額...
勤務時間・休日休暇:
お客様の都合によって早朝から夕方までアポイントが入ることがあり、自分のペースで勤務時間を調整することは難しい。
また、車で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは比較的に多いと思う。
休暇の調整はしやすい会社
ゴールデンウィーク、盆休み、年末年始は長期休日で10日以上ある年もあり...
仕事を通して身につくスキル:
建機の輸送に関して、上流の工程から納品までをプランニングできるので、管理者としての知識や技術を習得することができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】顧客への対応力。顧客を満足させるポイントを実地訓練にて習得できたこと。特に表情...
仕事内容:【他部署との関わり】基本無い問題が起きてもそれぞれが好き勝手に言いたい事を言っているだけでマインドが統一されて無い。困るのは同じ事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度:一般的な金額かと。
住宅補助:あったと思いますが、利用したことがないため、詳細は分かりません。
寮:ありません。
財形貯蓄:...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間:8:00~17:00
休日:土、日
仕事の負荷状態によっては、休日出勤もあります。
基本残業0にするため、仕事の負荷...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00~18:00
年間休日126日
年間休日も多く休暇も取りやすいが、それに見合った待遇である。
この会社で飯を...
福利厚生:
正社員になれば退職金は付くが安い。
健康保険もJVCケンウッドグループの健康保険に入れる。
住宅補助も確かあったはず。
いわゆる最低限の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に2回あります。
各種手当ても充実していて、資格取得支援制度などもあります。また、欠勤しなければ、更に手当てがもらえます。ま...
成長・キャリア開発:
仕事内容は覚えれば誰でもできるようなことばかり、似たようなことの繰り返しなので成長を感じることは1つもないです。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
徒歩5分くらいのところに会社の借り上げの社宅・独身寮あり。通勤手当は常識の範囲内。地元の近場の人が比較的多い。
福利厚生は会社規模に...
福利厚生:
福利厚生はかなりしっかりとしている。
残業代や家族手当、退職金、財形貯蓄、社員旅行、組合行事、有給休暇も部署によってだが比較的取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
先進的な企業には、負けますが適宜在宅勤務もあります。
退職金は平均的ですね。
オフィス環境:
古い部分もありますが整理がされており、色も...
給与制度:
同業他社の中ではまぁまぁ良い方だと思いますが、役職に応じて印象は変わるかも知れません。手当て関係の種類は一般的な方ですが、知人によ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
上司は部署によってだと思います。
コミュニケーションがとれない人も多々いましのでそのへんの人間関係が難しいと思い...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は、部署により残業や休日出勤が多かったです。
基本、土日休みなので休みは取りやすいですが平日に用事のある場合は有給休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ホビー関連ということもあり、プライベートでもアニメや漫画が好きな人が多い印象でした。趣味が合う人には働きやすいかと思い...
成長・キャリア開発:
自分で何かを見つけて成長していくしか無いと思います。会社として教育をしてたり、マネージメントという物が特に無かったので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には募集等に掲載されている給与形態と変わりはありません。ボーナスは年2回有り、給与約1ヶ月分のボーナスを支給されます。
評価制...
働きがい:
入社して間もない程で、1人で仕事を任されるようになり、そのおかげで独自の判断力や、改善能力と言った部分が、先ず成長が見込めると思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
常に柔軟に新技術を受け入れていく姿勢がある。
また、扱いカテゴリの枠を設けていないが、決してセグメントできていないということではな...
企業カルチャー・社風:
他業界の情報を勉強・取得し、自社のビジネスに活かそうとする試みが非常に多い。
組織体制・コミュニケーション:
言いたいこと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:営業が仕事を取ってこないので仕事量が少ないこともあり残業はほぼ無し納期切迫もほぼ皆無のため早出残業は年間であっても年間5...
給与水準:入社時の給料が一定年数続く景気がよければ昇給もある基本的に仕事量と給与は
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社ではなかなか提供出来ないものを製造する事ができる技術のある会社です。
また、関わりのある業界は今後の更なる発展が期待されており...
勤務時間・休日休暇:
基本的には定時で帰れるように。という流れですが、携わっている業務によっては平均して1日2時間程度の残業になる事もあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金の制度は有、引っ越し時に手当も存在した。
通勤費は電車移動は全額だが最寄駅からバスで本社までの移動に関しては行きの分のみの支給...
ダイバーシティ・多様性:
工場ですが女性社員も多く、製品の検査等をしているので力ない方でも働ける環境だと思いました。また外国人の方も多くいろい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】3ヶ月くらいしてから一人で現場に出る。
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】個人の自由なので支援はしていない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
求人では細かい作業を座ってできる軽作業のイメージでした。確かに一部そうした作業もありますが、他にも色々やらな...
組織体制・コミュニケーション:
体育会系の社風イメージです。若い社員はいつも上司に怒られていて、大変そうです。私の部署は、パートは女性のみで、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:生産の管理職が変わった途端、社員の離職率が上がりました。簡単な仕事なので、給与の高い古参をバンバン辞めさせる目的なのか知らない...
給与水準:残業は減った。始業前30分以上の早出(もちろんサービス残業扱い)。1〜4月は夜勤有りの三直体制。今は夜勤手当は3000円に上がった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
仕事が早く終わったら帰るもいいが、時間があれば教育するなどの時間も作ってほしい。
運営人の仕事の理解度が低いので素人発言をやめ...
事業の強み:
即対応できるところが強み
事業の弱み:
社員の教育継承がなっていない
運営陣の仕事への理解度の低さ
報連相がちゃんとできていない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業ありきの人は100時間近く残業しています。上司は黙認していて、毎日マイナス1時間で帰される人もいます。実労働時間が8...
オフィス環境:空調設備は無く工場内は夏は気温40度、冬は寒くて仕方ありません。いつもゴミが落ちていて清潔とは程遠く酷いものです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:業務内容的に難しいとは思いますが、もう少し休みが多いともっとモチベーションを保てると感じています。毎週土曜日は休みになるとか祝祭日...
成長・キャリア開発:全くの未経験でも毎日業務をこなして行く事で、機能できなかったことができていく、前回できなかった事ができるようになるという...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金共済制度加入 財形貯蓄あり 住宅補助 寮はありません
オフィス環境:
駅近で銀行等窓口 コンビニを利用しやすい
休憩室 食堂は喫煙...
成長・キャリア開発:
キャリア開発はありません
社命により資格を取得する場合 受験料のみ補助
働きがい:
とくにありません