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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与は平均的に見て低い中小企業の介護事業なので、介護士さんで正社員は基本給は少ないです。手当がついて、やっと15万行くか行かないか...
教育・研修:自分のとこは教育制度は特にありません。なので、本当に自主性が問われますね。自分で考え行動に移すって感じで...
平均年収
314 万円残業時間(月間)
22 時間成長・キャリア開発:
他職種から「出来ないのに可哀想」「人がいないのに可哀想」「忙しいから可哀想」と言われている介護職。人員配置をクリアしてい...
福利厚生:
どこも一緒かもですが、車での通勤手当はガソリン代にまったく足りない。
公共交通機関を使えば全額でるのに不思議です。
寮は高知以外にはあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はなかったが、出勤時間の兼ね合いで、
土曜日は半日出勤がほとんど。
日曜日は全休
平日は休みが取りづらい雰囲気。
多様な働き...
福利厚生:
高知市内の方のみ寮がありますがそれ以外の所はありませんし、住宅補助も無いです。
通勤手当は距離によって変動しますが、バイクだと例え大...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:高齢者介護施設のため人手不足なのもあるが、掃除はあまり行き届いていない。清掃専門のパートさんが数名いたが、人によっては見えない...
給与水準:求人で賞与4ヶ月分をうたっているが、そもそもの基本給が低い。新規オープンの関東の施設に勤務していたが、基準は本部がある高知県なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】正直に話すとしたら、慣れた人とか、仲のいい人たちは、定時で上がれるようにしていたように、...
仕事内容:特養の介護職員として勤務しました。利用者の食事や風呂やトイレなどの介助をしていました。利用者にとってかなり不自由な楽しみのない所で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
医療法人と提携しており、県内で唯一のワークライフバランス認証企業である。
事業の弱み:
事業所にもよるが、最新の設備が整っていなかっ...
企業カルチャー・社風:
同業種の中でも比較的、実力を買ってもらえる。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションも良好であり、仲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
職員が入居者に対して物凄く優しい。
事業展望:
成長し続けると思う。
人もどんどん増えていく、若い職員も増えているので期待しかない。
優...
成長・キャリア開発:
色んな面で頑張りやすい会社だと思います。
慣れない部分もあったが優しく対応してくれた。
皆んなが頑張っているので自分も頑張れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
人材育成のシステムが確立していない為、人が育たない。ユニット運営で最低限の人数で業務しており、1人の勤務時間が長く他の人の仕事を...
勤務時間・休日休暇:
年間休日120日以上。希望休も取得しやすい。
多様な働き方支援:
正職員は副業禁止。パートや契約社員は届けでをして許可。育休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
臨時でも年2回6月と12月にボーナス支給されます。
正職員よりは低いですが
職遇改善手当も年28万円支給され
3月、5月、10月に28万...
勤務時間・休日休暇:
常勤や非常勤が選べます。
育休などもあり働きやすいと思います
夏休みや冬休みもありますが
期待はしない方がいいです。
シフトは融...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはシフト制で月に9日ですが、事務は基本的には土日が休みになっています。
でも、自分の予定がある時などは、シフトを組む時...
給与制度:
昇給、賞与、各種手当もきちんとあります。
昇給や賞与や毎回行われる人事考課の結果が鑑みられるので、出来る人は評価されるし、そうでない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給はとりづらく、体調不良の場合には勤務変更をしたりして大変でした。
多様な働き方支援:
時短勤務にしている方もおられました...
事業の強み:
法人内に様々な施設があり、施設間の異動もありました。
事業の弱み:
他医療法人に比べ福利厚生面が不十分に感じます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:上層部がもう少し現場の状況を知った上で提案や発言をして欲しい。現場に入らない!と言い切っているのは自分...
給与水準:同じ条件だったが、前の介護施設の方が給料は高い。大体13-14万以上はくれていた。今は貰えても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
働きがいはある。
働きがい:
利用者からの感謝の気持ち。同業者との意見交換ができる。
給与制度:
お給料は多い方だと思う。
評価制度:
昇給はある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人手不足により、現場には時間的余白、精神的余裕があまりない。
組織体制・コミュニケーション:
職員の方達は、業務に対して熱...
オフィス環境:
休憩室は広く、ロビーにはマッサージチェアもある。施設は老朽化が進んでいるが、全体的に清掃が行き届いており、清潔に保たれている。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度はない、資格取得は実費。勤務経験で活かせるものは、今現在感じていない。資格を取っておけば(実費で)ほかの似たレベ...
女性の働きやすさ:
派閥に適応できれば働きやすくはなるかもしれない。女性の管理職は多め。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【給与制度の特徴】スタートはいいかもしれないが、年間の昇給額が700円と少ない。4年目からは900円になるが、それでも10年働いて...
勤務時間・休日休暇:公休などもあるので、休みがとりづらい時もありますが基本は有給も消化出来やすいです。受け持つ担当で消化しにくい時もあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
困難事例の受け入れも行っているため、様々なケースへの対応を学ぶことが出来る
やる気さえあればその事例に対して自分なりのアプ...
企業カルチャー・社風:
上下関係もあまりなく、比較的自由に発言することが出来る環境にある
複数の事業所を抱えており、横の繋がりもあるため、事業所...
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