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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給はそれなりに取りやすい環境であると思う。休みの人をみんなでカバーするイメージである。残業なども滅多にありません。残業...
企業カルチャー・社風:
効率をどこまで高めるかに相当こだわっていた気がする。ミーティングの数がすごく多くて辛かった。派遣だったので、発言は強制...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝勤3時〜12時、夜勤18時〜3時となっている。
どちらも休憩時間は殆どとれず、朝勤は合間に数分水分補給する程度...
福利厚生:
基本的に通勤手当、家族手当はいただけます。
家族手当は他社と比較すると良いほうだと思います。
住宅補助等はありません。
オフィス環境:
作...
給与制度:
基本給料は上がらない…残業代もなかった。
賞与は経営陣は高かったと思うけど、営業で成績を残してもインセンティブなんてないし、ボーナス...
企業カルチャー・社風:
社風は昭和。
組織体制・コミュニケーション:
一族経営。各工場や事業所に繋がりはほぼない。年に何度か全社員集まることもある...
勤務時間・休日休暇:
パートやアルバイトは融通がとてもききます。忙しい時期以外なら人数もフル出勤ではなさそうです。社員の方もあまり働きたくない...
福利厚生:
福利厚生は充実していると、社員の方が話していました。また、住宅補助などもあり金銭面も余裕があるわけではないけどホワイトなほうだと知...
勤務時間・休日休暇:
休日数は多く、年に4回ほど土曜出勤はあったがほぼ土日祝休めました。残業もないので自分の時間は作りやすいかと思います。しか...
事業の強み:
加工する製品は、ピーターマン旋盤を使用した小径で細い、細かい製品とNC旋盤・マシニングセンタ、複合旋盤を使用した丸と四角などの複...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
必要な資格は会社から取らせてもらえます。また自分が取りたい仕事に必要な資格なども、上司に相談すれば、会社のお金で取らせて...
働き方の満足点:
特になし。
働き方の改善点:
時差出勤を希望する人が多く、効率ダウンにつながっている印象あり。
製造は禁止するなど、部門ごとに制約...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
うちの会社は福利厚生がしっかりしている退職金は出るし住宅補助も出る
通勤手当等も出る寮は一定の条件を満たせば可能ではある
オフィス環境...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりないあるとしても強制的にさせられる場合が大きい
この会社は派遣社員が多数で成り立っているので人の移り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:言われたことをやっておればよい。新規性のある製品を考えることもなく、他社の後追いばかりである。やりがいは感...
会社の安定性:競合他社がほぼ存在しないため、県内最大手のスーパーマーケットチェーン店として、無くてはならないお店と言っても良い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営スタイルとしてはトップダウン、営業所同士の競争意識は高く、働いたら働いただけ評価されるという印象が強い。
組織体制・...
成長・キャリア開発:
業界の最前線を知ることが出来る、ここでの経験は同業他社でも十二分に通用すると言えるだろう。勉強会は増えてきているが、支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはカレンダー通りで年間休日は平均くらい。
ただ近年の不景気で仕事が減っているため、製造ラインを止め、雇用調整助成金を得...
福利厚生:
住宅手当はない。退職金は3年所属したら支払われる。
オフィス環境:
どこも古く工場というような感じ。オフィスに憧れている人には向かない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:採用活動を活発に展開されているためか入退職者が繁雑していると思います。新卒ならまだしも中途採用に関しては人材育成を考慮している...
福利厚生:社内福利行事などと称して、月額定額で給与から控除されるものがありその点はすごく気になった。普通は給与から控除をすることに疑問に残っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ボイラーに関することならなんでも成長できると思う、また上司にちゃんと話を通して普段から頑張っていれば積極的に資格を取らし...
企業カルチャー・社風:
年功序列制が非常に強いように感じた、声をあげてる人が間違ってても突き進んでいくような感じです。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:新人研修みたいな物はなく、一番簡単な作業を教えるだけで、新人の側に付いていない、一緒に作業をしてるが新人が聞かないかぎり進んで教...
新規事業への取り組み:色んな設備投資をやっているから、良いと思う。だだ、何でも同時進行するから、全然進まない。端から見ていても、何をどうした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:決まった台数を時間内で完成させればいいので、マイペースに作業ができます。現場は非正規で構成され作業者に合わせた生産計画で動いていま...
オフィス環境:綺麗では無かったです。作った品物を置くスペースも無いくらい乱雑な感じでいつもガチャガチャしていて、各自が怪我に気を付けて作業し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】設備も良く冷暖房完備なので居心地は良い【入社後のギャップ】何も出来ない本部長が残業を美徳としている限り此...
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人間関係は然程気にならない、設備など、冷暖房完備、休憩室、とても良い、喫煙率が高いので、煙草も自由...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ベトナムの方の寮もありますので、みんなと出退勤できるのは楽しそうです。みんな仲良く出勤してきます。車で通勤の方は月々のお金が発生し...
勤務時間・休日休暇:
現場はほとんどの確率で休日出勤あり
残業は全員あり
定時が20時だと思ってる
ちなみに20時にチャイムが鳴る
定時が17時なのに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古風な会社です。
組織体制・コミュニケーション:
常務取締役が全て仕切ってます。
ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人が3人働...
勤務時間・休日休暇:
働き方改革までは残業時間が他社より多くありましたが現在は数人だけが月20時間くらいです。
多様な働き方支援:
特になし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
2013年頃は急な仕事の増加で土日出勤しなければ間に合わない位忙しかったですが、営業部からの応援はなかったです。
平日は早...
福利厚生:
一般社員は退職金はなかったです。(2013年頃)
オフィス環境:
建物や制服には見栄えが良くうつるよう大分気を遣っていると思いますが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間新規事業への取り組み:業界的には恵まれていたが、家電大手メーカーが軒並み海外勢にシェアを奪われて、現状は厳しいかも。新規事業がうまく軌道に乗...
成長性・将来性:計画的な設備投資が出来ているかがカギになる。利益を自己資本比率向上に使う傾向があたので、設備の更新が進んでいない。技術を売り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:休日はカレンダー通り、盆休み、年末年始のお休みあります。最低限の福利厚生もあり、退職金制度もあります。繁忙期じゃなけれ...
給与水準:低いと思います。ただ、今は比較的仕事があるので、ボーナスも出ていますし、ベースアップも年一回ありました。リーマンショッ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
改善されたようで現在ではあまり遅くまで残業はしないようです。
ただ、休日は100日です。
多様な働き方支援:
周りとの調和、そ...
企業カルチャー・社風:
社長が面白ければOKという社風があります。
組織体制・コミュニケーション:
組織としてはよわいです。社員同士も密な繋がりは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:資格が有効に使える。残業内で仕事が終わる。エアコン完備。制服貸し出し。弁当あり。時間に融通が出来る。福祉関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:色々な業務を任せてもらえる。自分から挑戦することができる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】どうかは、本人次第と思う。でも、個々が個人プレーみたいな所があるので、コミュニケーション...
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