「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
安定している。また市からの事業委託金もある。仕事で関わることが多いのは地域役員や高齢者が多いので令和の時代の仕事の進め...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは部署によってばらつきあり。休日の土日も地域イベントに参加するなど多々あるのでつぶれることも。振替休...
企業カルチャー・社風:
挑戦する気持ちを上司に見せれば、挑戦させてくれる。
組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは人による。
組織内交...
勤務時間・休日休暇:
基本は9時出勤で17時退社のため、実働7時間勤務で勤務時間は少ない。休暇の調整は部署によってはしやすいが、調整しにくい場...
勤務時間・休日休暇:
サービスラインの基本があるため、ライン数を減らせず人不足のときは休日出勤しラインをこなすことがあった。
基本的に残業や休み...
オフィス環境:
更衣室がなく、階段下の倉庫で着替え。
ロッカーはなく、荷物はスーパーのかごに入れるスタイル。
「ホテルのような施設」を目標にしてい...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦使用する姿勢はあるが、働いている職員は仕事量が増え、疲弊している状態。
組織体制・コミュニケーション:
社...
給与制度:
病院の中では基本給は普通。ボーナスの査定がよくわからないまま、上下する。そのために総支給額は、不安定。
評価制度:
長年勤めた人でも、...
平均年収
307 万円残業時間(月間)
16 時間経営陣への提案:
職員が不足している状況にも関わらず、園の新設や園児の受け入れはどんどん進めていっており、現場で働いている人間との剥離が顕著だ...
成長・キャリア開発:
無資格の方でも働きながら資格を取得して働いています。
取得にかかる費用の助成もあるので良いかと思います。
研修も順番で受ける...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
19 時間企業カルチャー・社風:
スタッフ間は仲が良いので、比較的相談などはしやすいと思います
組織体制・コミュニケーション:
メンター制度があり、LINE...
給与制度:
7年目で手取り18万前後。採用時期によって職務経験が同じでも給料が違ってくる。
ボーナスは年間2.4ヶ月分くらい。
手当は資格手当、経...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
24 時間福利厚生:
通勤手当のみ。通勤手当は、定期券の金額が支給されるため、車通勤者は手当が出ない。
オフィス環境:
立地は駅近で良いが、建物がとにかく古...
勤務時間・休日休暇:
男性事務員は朝から翌日朝までの当直業務が次に3〜4回あった。特に仮眠をできるわけではなく、夜にタイミングを見て事務所の椅...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業に取り組みする意欲はある(それが現場に定着するかはまた別の話)。
事業の弱み:
社内の連携感が薄い。統率感はない。システムは...
企業カルチャー・社風:
以前は挑戦することを大事にしていたが、とかくスピード感はゆっくりで、上層部は新しいことに意思があるものの現場は現状のま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
昼食の弁当は安いですがあまり美味しくないです。小さな売店があり食品から日用品まで色々揃っています。カフェ等はありません。あまり...
企業カルチャー・社風:
コロナ前はお祭りや全社員対象の大忘年会、国内社員旅行もありました。私立病院協会が主催のスポーツイベント等も積極的に参加...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務はきついです。
夜勤に入らない働き方をしたい方には向いていないと思います。
多様な働き方支援:
子育て中は続けることが難し...
給与制度:
急性期でもなく、給料は多くないです。
仕事の業務量を考えるとこれぐらいでも仕方ないかなと割切れるかもしれないです。
評価制度:
ラダー評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
意見取り入れ 挑戦出来る機会あり
年2回 保育の成果 評価 話し合いあり
組織体制・コミュニケーション:
保育の事 悩みなど...
成長・キャリア開発:
色々な研修 正職 非常勤関係なく出来る
専門家を呼んで園内研修を定期的に行う
働きがい:
担任をした子どもの成長がみられる
保護...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:人間関係が良くナースと介護職の仲が良いお昼のお弁当を注文できるがとてもリーズナブル人が足りていれ...
教育・研修:サービス残業をする真面目な社員が多い。朝の早く仕事に来て記録を見ている。文句を言う職員が少ない。向上心が強い。古いスタッフが多い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給にプラスしてインセンティブがあり、現場に行けばより多くの給与を得ることができました。
各種手当は特になく賞与もあまり期待できま...
企業カルチャー・社風:
特に他の会社と比べて魅力的なものは無いように感じました。
組織体制・コミュニケーション:
あまり特徴があるとは感じられ無か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
「お金にならないことをどれだけ頑張れるか」
「自分の手の届く範囲のちょっと横までやる」
組織体制・コミュニケーション:
聞く...
給与制度:
飲み仲間や知り合いが職員として働いているのが多く、それぞれ給料面で待遇が違う。
評価制度:
「お金にならないことをどれだけ頑張れるか」...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給は多いですが、賞与が人によって変わります。また、一年後からしか賞与は出ません。一時的にインセンティブみたいなものはありました...
勤務時間・休日休暇:
土日祝に休みを取ることはほとんどできません。有給はわりと融通をきかしていつでも取れます。院によりますが殆ど残業がありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
時間としては休めるが休憩する場所も皆が通るところにテーブルがあり会話も丸聞こえで気を使う
正直休憩も落ち着いてとれない
多様...
福利厚生:
特になし。
必要最低限のものしか揃っていない。
オフィス環境:
立地は京都駅すぐなのでとてもいい。
傘がなくても行ける。
地下にあったり入り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
こちらも同じく働きやすい職場なのではないかと思います。心配りのできる女性の方々ばかりでしたし、ほとんどが女性ですので女性の...
福利厚生:
働きやすかった。教えていただくさいにも丁寧だった。感謝しんております。今後の参考になった。
オフィス環境:
立地も問題なく通勤しやすい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
最初は常勤ヘルパーとしての勤務でしたが、事務所や先輩方もとても親切で、とても気持ちよく業務にあたることが出来ました。
同行にもしっか...
組織体制・コミュニケーション:
管理者の方々は、相談に乗っていただける方が多かったです。人柄も尊敬できる方が多く、価値観を尊重してもらえると思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:パートから正社員になり、責任ある仕事を与えられてやりがいはあります。信頼されていると思うので期待に応えられるようにしたい。
教育・研修:福利厚生も、しっかりしているところや、セミナー研修にも参加させて頂いているので、自分自身の勉強になります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は充実しており、家賃手当、通勤手当、配偶者手当、キャリア手当、皆勤手当などがある。
寮に入れる条件は地方からの子達が多い。寮...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日勤8:30〜16:50 45分休憩
夜勤2交代 16:30〜9:10 120分休憩
3交代 準夜16:30〜0:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
どのような話し合いをされた結果、実際にクリニックに色々な指示を出されているのかはわかりませんが、実際に働いている人の意見を少...
勤務時間・休日休暇:
休みは9日と10日の月がある。
長期休みもクリニックの雰囲気によってはとれる。
多様な働き方支援:
リモートワークなし。時短の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特にはない
オフィス環境:
会議のスペースはめちゃくちゃある気がする
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間- 1
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