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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:何でも自分で、開拓しないといけないので、調査力は養われる。また、仕事の内容が少量他品種の為、比較的に加工の経...
教育・研修:社員教育に投資する気が全く無い。汎用機部門は上司から部下への教育も全く考えられていないので、自分で努力して勉強しない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金なし
寮は研修生の寮があるのみ
住宅補助なし
通勤手当あり
精勤手当あり
他
女性がパートさんで働く分には
割と福利厚生は整っていますが
正...
成長・キャリア開発:
仕事できる人のとこには
仕事がドンドン集まってくるため
そういう人は強制的に色んな仕事をしないと行けなくなるため
多彩なスキル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
離職者多数
組織体制・コミュニケーション:
ない
ダイバーシティ・多様性:
差別会社
給与制度:
実力
評価制度:
キャリアシート採用。営業成績を含め常に査定。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
建物内は事務所内などは多少綺麗ではあるが工場内は基本的に煤やホコリが多い。
成長・キャリア開発:
必要な資格は会社負担で取らせていただける。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に賞与のことは説明されていなかったので入社後に2年勤めないと満額貰えないのは衝撃だったので面接時に確認...
働きがい:ノルマがあり、慣れないとキツイかも。始業前に工作機械のセッティングをしなければならず、始業時間の1時間くらい前に出勤し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:単調な仕事も多いですが主体性を持って取り組めば仕事をある程度自由に任せてもらえるようになります。言われることを言われる...
会社の安定性:仕事量は多く安定性は高いと思います。主力商品の建築材料の需要は増え続けると予想されますし、他の自動車部品や機械部品素材等の製品...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】会社の皆さんと営業先のお客様。 会社の皆さんにはきてんをきかしたら感謝されます。
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】やはり寝不足です。始まるのは早く終わるのは遅いことです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業がないので給料があまりもらえない入社してからはほとんど残業したことはないそしてこの会社はホテルパンなどが有名らしいのですがホテ...
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼない
休みも急に有給とれる
土曜日はたまに出勤あり暇でも土曜日出勤します
多様な働き方支援:
リモートは不可
時短も不可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金規定もかなり曖昧で半分に減らされました。財形などは労金と組合がタッグを組んでしてますのでそこだけは安心です。
オフィス環境:
と...
事業の強み:
ないと思います。
事業の弱み:
すべてですね。環境(職場・人間関係)よくないです。
事業展望:
なし。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし。
組織体制・コミュニケーション:
親切で丁寧。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。
成長・キャリア開発:
長年、勤められる会社。
働きがい:
やりがいがある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:覚えることが多く、体力的に自信がなければできない仕事が多い。力がなく、体力がない人はやめた方が...
評価制度:成長の見込みがないと判断されれば試用期間中に自主退職を促されることが多い。求められる力も非常に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【研修制度について】研修制度は無い。職人性が高く入って来る人には先輩の仕事を見て覚えろと言われるが長く続いてる人が少ないためしっ...
雇用の安定性:今は、残業代で生活がとんとんな状況、生活水準を下げるにしても子供がいるのですぐにはできない会社自体も今は自転車操業の状態で安定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:良い点は特に思い当たりませんでした。評価制度が個人の主観なので、ごますりのうまい一部社員に関してはそれなりの待遇がなされていました...
勤務時間・休日休暇:残業時間に対する意識が低いためしっかりとした残業代がもらえる事はありません。タイムカードもあるにはありますが、残業時間を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期には深夜、日を跨ぐ時間までの残業もあった
休みはきちんと取れていた、と言っても年間105日で土曜出勤も月2回はあった...
福利厚生:
交通費は支給されていた
退職金制度はありません
オフィス環境:
見附の工業団地に本社があり、与板の住宅地に第二工場がある
住宅地にあるが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
役職に就いても15年以上働いても月給が手取りで20万円いかない方が多いらしくてやり甲斐はありません。残業してやっと20万円になると...
女性の働きやすさ:
子供手当てがあると言う話しで正社員になった方がいましたが、実際シングルマザーしか手当がもらえないみたいです。
休みは取りやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:会社は学校ではないのでできる人しか求めていないと思いました。熟練の人ばかりなので肩を並べるレベルにならなければならないと思いまし...
教育・研修:右肩上がりで実力がつけばもっとたくさんの部品をやらせてもらえます。そうすれば給料も上がりやすいです。先輩達のほとんどが熟練なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:他の製造業とは違い、目の前で商品が形作られて行く点と、自分のやり方次第で生産量が大きく変ったりする点や人がかかわる作業が多いので、...
成長・キャリア開発:生産している部品がどのような機械に使用されているかなど、社内の教育制度を充実してほしい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:効率的に会社の事を思いやっていても、評価はされないのだろうと感じました。従業員任せなところがかなりあるので、納期に間に...
成長性・将来性:従業員任せな所が多く経営陣に統率力が欠けている感じがある。会社が仕事のやり方や納期管理を社員に任せるのではなく、効率的な時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
3年目で退職金をかけ始める。子どもの扶養手当あり。また、車の購入補助という珍しい手当がある。
オフィス環境:
汚くはなく、清潔感はある...
事業の強み:
官公庁の下請。地域内に競合他社がいないので、仕事がなくなることはないが、成長もなく、むしろ今後の自動車業界を見ていく限り先細りし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:私がいたときは、正社員でしたが、8万でした、八時間働いて正社員でです。賞与は5万でした。14年いましたが劣悪な会社でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休み
年末年始、お盆、ゴールデンウィーク休み
残業も無しです
休みはいっぱいありす。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:同業他社と比較すると10~30%はいいと思います。 ただし残業も比較的多い為、その辺りがネックになるかと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
仕事はルーチンワークがほとんどです。仕事内容は作業がメイン。最初のころは年季の入った機械と格闘して、てんややんわになる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:新卒で入りましたが、手取りで20万くらいもらえてたと思います。ボーナスも4か月分くらいで、給与的には悪くなかったと思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:残業が年間を通してほとんど無いです。週末は、仕事の進み具合に応じて1時間程早く会社が終わります。若干ではありますが、年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】寛容ではない。怒鳴られる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性はほとんどの方が定時で帰っており、残業があったとしても月に5時間もないので、稼げないですがプライベートな時間はかなり充...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新製品の発案力には驚いた。
事業の弱み:
人手不足なところ。
事業展望:
人手不足が続くので、技術継承がうまくいかなければ内製化から外注...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:架設材(主にクランプ)を製造してるので世の中に建造物やリフォーム会社、建築会社がある限り大丈夫でしょう。営業さんも忙しく多忙に...