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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
感謝される、この一言につきると思います。漠然と「人の役にたちたい」という思いがある方には向いているように感じます。ほとんどの従業員...
成長・キャリア開発:
目配り・気配り・心配りをさらに成長できる環境かと思います。私たちが業務で相対する方々は、年齢の幅も広いですが、基本年上。...
給与制度:
2018年に国大グループホールディングスと資本提携をしたことでグループの傘下に入り、待遇面がグッと上がりました。ですので、それ以前...
勤務時間・休日休暇:
月六日休みでした。休日出勤をしなければならない雰囲気が強かったです。休日出勤をしない社員はやる気がないと思われていたと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助、寮、退職金、昇給はありません。
通勤手当は、出ました。
オフィス環境:
近くに薬局やスーパー、コンビニ、ガソリンスタンド、飲食...
成長・キャリア開発:
企業にとって必要な資格を取らせてもらうことができました。
働きがい:
利用者の方が以前できなかった事ができるようになったり、...
事業の強み:
多拠点を各チームで運営しているので利益が出やすい
棟数は県内で一番多いので、優良なM&A案件等もはなしをもらいやすい
事業の弱み:
本...
勤務時間・休日休暇:
当初、急な予定の変更は会社で調整するとのことだったので安心して入ったが、世話人同士で調整し、結果だけ会社に報告するように...
働きがい:施設が新しく、どこもきれいで清潔に感じる。入社して直ぐに責任ある仕事を与えられる為、やりがいを持って仕事に取り組める。ケアプランな...
平均年収
313 万円残業時間(月間)
11 時間成長・キャリア開発:
健診専門の施設になるので一般的な病院とは違い、受診者に対するサービスや接遇といったところに力を入れていました。何をしたら...
成長・キャリア開発:
エクセルを多岐にわたって使用するので関数など基本的なエクセルの力はつきます。
電話も場所によってはめちゃくちゃ鳴るので開き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝9時から夕方5時までで、ワークライフバランスはしっかりしていると思う。しかし、残業がしない文化のせいで残業代...
評価制度:人事考課は年に一回あるが、普段接することのない主任が評価しており査定にあたっての面談も行われないため、評価基準も不透明である。昇給...
平均年収
310 万円残業時間(月間)
15 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
人員の入れ替わりが激しい。
新しく入っても経験によっては人手不足を原因に同行を本当に最低限しかつけてもらえなか...
給与制度:
資格取得時にお祝い金などの一時金はある。
処遇改善、残業代等で額面状での給料は良く見えるが、基本給が低い。そのためボーナスも雀の涙ほ...
平均年収
354 万円残業時間(月間)
20 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後の研修制度はしっかりしていたため、わからないことはすぐ聞くことができました。また、帰社後にフィードバッ...
給与制度:
昇給に関して:ほとんど一律で上がっていきますが、早々に上がり幅が小さくなり定年間際でもあまりもらえていない印象です。将来的に稼ぎた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
最後にありがとう、また来るねと言ってもらえること
あんたで良かったと言ってもらえること
笑顔を見せて下さること
今まで出...
給与制度:
長期休み意外は午後からの勤務なので、ある意味適正な金額かもしれないが、責任が重く、子供たちの命を預かっていこと考えると、ただの契約...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
パートでしたが、車通勤だと給与から駐車場代を引かれていました。職場が県庁近くの土地だったので、土地価格を考えれば仕方がないとは思い...
給与制度:
毎月のお給料に加えてボーナスがあります。ほとんど残業がなく、また夜勤もないので病院勤務と比べたら額面は低いです。ただその分自身の時...
平均年収
373 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
残業や忙しさは部署による。
勤務時間は8時半〜17時15分。1週間で38時間45分。
ワークライフバランスは比較的良好。残業...
給与制度:
年収は新卒で手取り月16万円ほどです。
残業を行えば18万円になるときもあります。
若い間は低い給料で働くことになるので、割りきる必要...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
看護研究が必須です。年功序列で上の人から声がかかります。理由があれば断ることもできるとは思いますが、実際には声がかかっ...
福利厚生:
独身寮、施設内保育園がある。保育園は24時間対応で夜勤時にも預けられるそう。通勤手当は遠方から通っていればそれなりに貰えるが、前残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
県からの委託で人件費を賄っているのでベースアップはほぼないし、完全な年功序列制なので賞与等に仕事の出来は関係ない。同一労働同一賃金...
勤務時間・休日休暇:
残業は課によってばらつきがある。
全くない部署もあれば、毎日残業している部署もあり。
休日は土日祝。正月、GW、盆の長期休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間において、融通がとても効きます。
希望休も決められた制限はなく、連休を取りたい場合も、相談に乗ってくれ基本頂けます...
事業の強み:
色々な部署があるので連携できます。これから必要とされると思います。
事業の弱み:
個人経営なので、転勤ができなく同じ場所にしかいれま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新しい知見を取り入れて、保険診療に還元しようとしています。EMSのエアフロープロフィラキシスマスターがあり、世界標準の歯周治療を...
福利厚生:
退職金は5年以降。
駐車場はないため、近くの駐車場を借りる形になる。全額負担はしてくれず、一定の金額を払わないといけない。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
JA認定資格の取得が奨励されています。
取得することによって事務としての知識を広く学ぶことはできますが、病院に特化したもの...
成長・キャリア開発:
定期的に新入社員研修や若手フォロー研修などがあり、社会人としての土台作りのための機会は与えてくれます。
働きがい:
創意工夫...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休完全2日制。
水曜は固定休で、その他の日にシフト制でお休みがあります。土曜は基本的に全員出勤です。
年末年始、お盆、GW...
福利厚生:
住宅補助などはなし。
通勤手当は規定内であれば支給されます。
退職金は勤続3年以上で出ることになっています。
福利厚生で不自由を感じたこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新潟県内での圧倒的なシェアで、成長可能性は非常に高いが、県内経済に対する責任も強い。
事業の弱み:
外部環境が激変するが、保守的な考...
成長・キャリア開発:
さまざま経験が出来るので自主的に勉強すれば成長が期待できる。
働きがい:
地域経済に近いところで、自分次第で地域貢献が出来る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
先輩がたくさんいるので、保育の勉強になることがたくさんあった。
事業の弱み:
働きやすい環境。
事業展望:
若手がずっと働きたいと思える...
企業カルチャー・社風:
クラス運営は担任の好きにできる。
組織体制・コミュニケーション:
とにかく上の人の意見が1番。若手の意見はあまり取り入れら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
言葉では職員を大切にしてくれますが、仕事の忙しさにより対応が変わる事がありました。職務上仕方の無いことかも知...
女性の働きやすさ:
女性の多い職場なので、女性が活躍しやすい環境です。休暇も、状況により融通はしてくださいます。
産前産後休暇や育児休業も取得実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
給与面は厚待遇、働き続けられれば昇給額も多いと思います。研修費の助成なども、上司の許可が通れば全額支給など、法人として...
賞与:
支給額決定の前に労働組合との話し合いの場が設けられ、その同意のもとで支給額が決定されていました。労組の人たちは理事長相手でもしっかり要...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間120日程度。2交代月初めのみっかくらいはきぼうがいれられない。りゆうはわかりません。子育てしてるママさんが勤務開始...
企業カルチャー・社風:
新しい意見を検討しようともしない。
組織体制・コミュニケーション:
これと言った特徴はないです
ダイバーシティ・多様性:
特に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
沢山の資格を持っている院長から、様々な治療技術が学べて良かった。経営学なども含めて身になった。
事業の弱み:
もっと院を宣伝してもら...
企業カルチャー・社風:
どんな話でも相談にのってもらえる。
組織体制・コミュニケーション:
みんなフレンドリー
ダイバーシティ・多様性:
残業はほぼな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
介護事業なのに、専門性にかける。
資格のない方が多い。
事業展望:
これから在宅サービスが多くなる中で必要なサービスだと思う。専門性を...
成長・キャリア開発:
転職後、新しいサービス事業であったが業務に追われて成長している実感が持てない。
働きがい:
支援をした後、お客様が笑顔で居て...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当無し。入社条件に各種資格必要。個人次第の努力のみ。研修有る部署と無い部署有り。上司次第。
働きがい:
頑張れば頑張る...
福利厚生:
通勤手当有り、だが、駐車場ないため自己契約。結局マイナス。退職金は協会で入っているので多少有り。
オフィス環境:
市街地で駐車場なしな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
1年ごとに昇給、
各種手当+基本給-各種控除で
月給20万前後(手取り)
通勤、住宅、扶養、処遇改善、皆勤、資格、残業、年末年始の手当が...
成長・キャリア開発:
外部研修や内部研修あり。
提携クリニックの看取りや理念の
研修もあり。
働きがい:
利用者様の認知症もあるが、職員や利用者が
明る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良さは所属部署によると思います。
ダイバーシティ・多様性:
とくにありません。
そういったぶぶんでは旧態依然とした組...
女性の働きやすさ:
管理職は全員女性です。
休暇はとりやすい方だと思います。
また子供が小さいうちは夜勤免除、日曜祝日の出勤免除、早番遅番免除など...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はごくわずかで、ほぼなかったように思います。
賞与、平均で年間1ヶ月とかくらいでした。会社の経営が悪い時期は支給されない時もあり...
福利厚生:
通勤手当は距離でガソリン代で換算する、だったかと思います。上限額は忘れました。
寮はありません。退職金は3ヶ月分?くらいでした。
オフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性は働きやすいと思う
休みも取れるし、育休なども充実している
成長・キャリア開発:
手当は全くない。
研修は、様々な研修に行くことはできる。