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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
技術知識の獲得:入社前は機械加工や製造に関する基礎的な知識しかもっていなかったが、入社後には実務での経験を通...
給与制度:
残業代で稼ぐ会社。昇給・賞与等には期待薄である。若年層であれば残業代で年代平均以上の給与は得られるが、昇給があまりないため勤続ごと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
他の製造職の会社と同等、もしくはそれよりも少ないかもしれない。他の製造職の会社の給与状況は分からないが、比較的少ない方だと思う。残...
福利厚生:
必要最低限揃っていると思う。住宅補助もあるが条件あり。以下HPより
健康保険(産業機械健康保険組合)、介護保険、厚生年金、雇用保険、...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
29 時間評価制度:
年功序列の色が強いが、結果と上司次第では早めの昇進もあるが同業他社と比べるとチャンスは少ないように感じる。
地方の製造業から派生して...
勤務時間・休日休暇:
スケジュールは柔軟に運用が可能。所属によるが有休の取得も可能だが、消化しきれているスタッフはほぼいないと思われる。オペの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチ商品が国内ブランドではNo1
事業の弱み:
国内市場は成熟していて、今後広がることは無い。海外はOEMメインで自社ブランド無し...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは、とても良い会社です。きちんと定時に帰宅できます。でも、逆に言えば、日本では、ほとんど生産していな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は積極的に取った方がいいと思う。手当も付く、知識も付く、手に職なるといいことしかないので必須。
入ってから取れます。
働...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日休みになりますが、11月から3月は繁忙期になり隔週土曜出勤になります。
水曜には定時上がりを会社で促してます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
自動車業界では珍しく、1次メーカーに左右されずに会社業績に合わせて正当な賞与を、社員へ還元している。
年2回_基準2ヶ月×2回_業績にて...
事業の強み:
財務体質が強くメーカーの受注も多い為、会社が大きく傾く事は考えられくいので、長く勤めるには良い。
事業の弱み:
人の入れ替わりが頻繁...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は勤続年数3年以上。
有給休暇取得は場所によっては取りにくい所もあります。私の部署は人手不足のため、1人でも休んだら周りに負担...
女性の働きやすさ:
役職を持たれてる女性の方 方々も多くおられます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新たなものへ取り組むという姿勢はあるのですが、月に行われる会議で発表されたものに対するものが薄くただだべって時間を使う...
給与制度:
年に2回昇給と賞与があり6月と12月に自己評価を書きその後上司、工場長と社長と評価して昇給や賞与が決まります
評価制度:
仕事量によっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
組合がしっかりしていた記憶があります。とても古いですが社宅?もあった気がします。財形もあったし、知人の話によれば退職金もそれなりに...
勤務時間・休日休暇:
ノー残業デイが週に1日ありました。
普段から定時で帰れます。
有給などもとりやすいのではないかとおもいます。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
正社員ならもらえると思うが長くいなかったので詳しくはわからない。
賞与制度の満足点:
年2回の賞与以外にも決算賞与が支給される。
長くいなか...
福利厚生制度の満足点:
社会保険は完備されてるのと退職金もちゃんと支給されるので満足してる。
残業も1日1時間半と決まっていた。
年間休日が100...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】会社規模によると思うが、同規模の会社では平均ではないかと思われる。
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】現在5年勤務して月給が1万5千円プラスになっている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
特にない
どこにでもある製品を作っている
価格勝負
事業の弱み:
製品がどこでもあるもので、価格勝負となる
付加か価値の付け方が難しい
事業...
給与制度:
一般的な給与制度
ただし、賞与に関しては出れば良い方と考えた方が良い
評価制度:
評価精度は有って無いような感じ
一族経営なので、そこでの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
5S活動に力を入れています。
風通しはあまり良くありません。
組織体制・コミュニケーション:
仲の良い人同士の会話はあります...
給与制度:
月の給料はその辺の中小企業と大差ないです。賞与は年に2回ありますが、ないに等しいです。残業手当、通勤手当等は普通に出ます。
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
よくわからない。
組織体制・コミュニケーション:
役がついている人達は、一緒に過ごす機会が少なくよくわからないが、一緒に作...
成長・キャリア開発:
自分の得意な仕事が見つけられたと思う。
働きがい:
早くすることが全てではなく、丁寧さ、正確さも大切。私は仕事が早い方ではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
ユノスに入ってから、1年半になりますが、最初は、楽しそう雰囲気見えましたが、入ったら、あれ?という感じでした...
組織体制・コミュニケーション:
僕は、聴覚障害なので、社員同士としてあんまりコミュニケーション取れなかったでした。ライン作業では必ずマスクをつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
パートなので、土日祝休みでした。
GW.夏季休暇.年末年始は、10日前後あります。
勤務時間は6時間〜8時間の人がいました。...
福利厚生:
通勤手当はあり。退職金などは全くなし。
オフィス環境:
田舎の会社なので周りにはコンビニぐらいしかありません。自動車は必須です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
大手企業とのパイプがあるので、つながっている間は安泰。
設備投資も積極的だが、従業員が追い付いていない
事業の弱み:
若手社員の離職率...
経営陣への提案:
・全部署に会社マニュアルを配布する
・評価制度の作成
・評価制度の透明化・見える化
・役職、リーダーの増やす
・設備投資の集中も大事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:私は、ホールで接客をしていました。ホールは接客だけでなく、もちろんその他の仕事もするのですが、私がここで、約1年半働いて...
仕事内容:仕事内容については、一般的な飲食店となんら変わりは無いと思います。ホールは主に、席のご案内、食事の提供、オーダー取り、片付け、お会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本毎日残業2時間あり、昼休憩も45分なので、あっという間に終わってしまいます。有給は法律で定めてる5日はきち...
給与制度:
賞与は5年たたないとほぼ出ないので、そこから期待です。
残業代はしっかり支払われます
昇給は少し少ないです
評価制度:
工事ですので確実に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
外注に依存しているので、儲けはほとんどない。使っている機械は高額で、予算に組んでいないから、修理ができない内容なら、そこで終わる...
福利厚生:
健康診断は年1回、全員同じ日に同じ病院で実施。特定業務に従事する人は半年毎に検診を受けさせなければいけないが、何かと理由を付けて、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得は会社が必要と判断したら行かせてくれる、資格取得の費用は毎回借用書みたいな書面を書かされ会社が負担してくれるが退...
勤務時間・休日休暇:
職場により勤務時間はバラバラ、
毎日ちがう時間で働く部署もあれば
早朝、遅出に固定の部署もある
年間休日は会社カレンダーがある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:
上司が部下の手柄を一人占めする。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
満足な点はありません
年収・給与の改善点:
...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:新しく資格(溶接)を取ると手当てが付きます。資格試験の受験代も、会社が受験を許可した人は全て会社持ちで受けられます。あと、会社カレ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は基本的に定時で終了するので、子持ちの社員さんにも優しいと思った。朝は8:10開始、夕方16:50に終了。ちな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:働いている人の人柄がみんな優しい!笑いあり、真面目あり、雰囲気がよいです‼むかしながらのやり方で、手作業中...