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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
固定客からの受注が有る為危機感がない。(固定客の業界動向が業績に直結してしまい)
個人事業主の集まりのような組織で、ガバ...
モデル年収:
年齢給、勤続給は入社年数に依ってい増加。役職手当は主任・係長・課長・次長・部長に支給しています。そのほかに職務給・職能給のテーブ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
有期社員に福利厚生はほぼ存在しない。
フルリモートの為、通勤手当はないが出社する際の旅費は支払われる。
住宅補助や退職金等は皆無。
オフ...
勤務時間・休日休暇:
原則リモートワークやフレックスという点は非常にありがたい。
家族の急病の看護や通院等が発生した場合もスケジュール調整を行え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】人を喜ばせる、驚かせる、楽しませる、この発想が実現できれば、多くの人々に幸福な時間を提供すること...
教育・研修:【社員教育に積極的か】基本的にOJT、すきこそ物の上手なれの環境 やらされているではなく、やりたいからやる環境
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
上司との関係は、場所により異なる。
製造部組立課だけでも組立1課から4課まであるので各部署で雰囲気や空気感は異な...
成長・キャリア開発:
資格は必要な場合にしか取れない。
自身から積極的に資格を取得したいと志願したこともあるが、部署の状況により取れないこともあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:自由と自己責任において仕事が出来ますが、反面もあります。個々の責任感は個々のままで大中小さまざまになり、仕事の流れに影響...
働きがい:ものづくりを支える仕事に、緊張感は不可欠です。ものづくりは多くの製造スタッフが関与しています。どこかの工程で不良をだせばいちから作...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
定めたれた就業時間の7時間45分で帰るものもいれば、仕事を抱えすぎて10時間ほど帰れないものも居る。できるものには仕事が集...
事業の強み:
独自の自社製品の他に、他社のOEM生産などを受け入れる許容力があると思う。
事業の弱み:
人材育成に力を入れていなく、個人の裁量に任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思います。
人間関係も良いので働きやすい環境でした。
組織体制・コミュニケーション:
気さくな方が多くて相談に...
給与制度:
派遣の中では時給は高い方でした。頑張ってたらさらに時給は上がります。
不満は無かったです。
評価制度:
頑張ってる人は正社員登用システム...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本OJTでその他資格支援があると聞いていましたが、実際はそこに割く時間がないようです。研修は毎日課題を出されてそれを解...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどないですが、その日のタスクを時間内に終わらせないといけないというプレッシャーがあるのであまりありがたくはな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とても自由な社風で、営業は数字に繋がるように自由に動くことができる。
逆に、教育もほとんど無いので自ら動かなければ何もな...
勤務時間・休日休暇:
定時で帰る人はほとんどおらず、事務員以外は全員残業している。
休日や連休は邪魔と考え、全てを仕事にまわしたいと発言する人も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:多数の特許技術を持っているので世に新しい物を作り出すという優越感があり、やりがいを感じることができる。大手企業、大学、官庁などのユ...
勤務時間・休日休暇:完全週休二日、祝祭日休みだが、休日出勤する人が多いので休みにくい雰囲気があり、実際に休むと出社した際に嫌味を言われたり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
祝日に出張を入れられることが多い。たとえ、予定を入れてたとしても、考慮されることはない。
多様な働き方支援:
会社としては本...
給与制度:
いい意味でも悪い意味でも年功序列。勤続年数が長いだけ給料はあがる。しかし、それに甘え働かない人もちらほら見受けられる。
評価制度:
評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
顧客、取引先ともに大手企業(メーカー)で、その設計開発の場から、現場や工場など多様なところで仕事ができる機会がある。この...
給与制度:
特筆すべきユニークな特徴があるとは思えないが、通勤手当や子供の人数に応じた子供手当など一般的なものは支給される。昇給は年1回あり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
かなり緩いです。緩すぎるくらいに緩い。
ここに慣れてしまうと他の企業で働くのが大変になるのでは、、と思ったほどです。
組織...
勤務時間・休日休暇:
基本的には休みもかなり取りやすく、有給休暇もかなり多いです。
勤務時間については基本的に個人の裁量によるので、帰宅が遅い方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:少人数の会社なので人間関係に馴染めれば長い期間で従事できる。残業代がキッチリと支給されるので残業をすればかなりの給...
オフィス環境:教育体制が全く整っていない。出張が長くなる。朝早くの出勤となっても早出手当てはなし。一人あたりの業務量が多すぎる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
製品は光反射現象利用しでデザイン効果を転写するものですが、業界の最低技術が必要のため、部署により新入社員対して各種専門知...
企業カルチャー・社風:
小グループが集まっています。これは、チームワークの住所をしめしていますが、ときには他の部門と連携が必要です。しかし、他...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
福利厚生はなかったです。
福利厚生制度の改善点:
働いてる人は真面目に仕事してるので、
少しずつでも働きやすい環境にして福利...
休日休暇:
有給は二週間前でないと取れない
にもかかわらず、会社が暇になったら会社の決めた日に有給を使わされた。
多様な働き方支援:
時短勤務で給料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
夏季休暇・冬季休暇以外は土日祝の業務はありますが、年間休日125日、週休二日制シフト制となっています。勤務時間はシフト制...
働きがい:
業界未経験で入社しましたので、入社当初は知識が全くなかったこともあり大変でしたが、先輩社員の方々も丁寧に指導してくれます。業務を行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本頂いた注文と仕様書に基づき、オーダーメイド装置を作ります。お客さんの要望やニーズに合わせるチャレンジなどをしていま...
事業の強み:
基本検査装置しか作りませんが、検査対象の製品はウェハなど電子部品~生活に近いもの大幅広い取り扱いしています。
事業の弱み:
他社より...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
在職時は特にそういった制度がなかったように記憶しています。
オフィス環境:
新大阪駅、西中島南方駅、南方駅などからも近いです。利便性は...
事業の強み:
同業他社もありますが、あまり多くないと思います。
事業の弱み:
いかに顧客を掴むかが大事ですが、ツテがないため飛び込み営業となる場合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
殆どが主婦の方でした。
パートの方が多かったです。
休みも取りにくいということはなかったと思います。
社員も若干いますが、1番長...
勤務時間・休日休暇:
残業や休日出勤は基本なく、子育て中の主婦の方なども家庭と仕事の両立をされていました。
お昼の休憩も1時間しっかりとることが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は基本1万円まで支給ですがオーバー分も出てました。
オフィス環境:
京橋や蒲生四丁目が最寄り駅になります。
駅からは徒歩10分く...
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当はなし 役職手当はポジションごとに違います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
401Kが導入されていて、またそれ以外にも退職金も出ます。株式は上場されていませんが、社員持株会のようなものも存在します(自分は加...
組織体制・コミュニケーション:
そんなに規模の大きい会社でもないですし、風通しはいいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
良い意味での上下関係はあるが、風通しのよい環境で働けるのが魅力だと思う。
顧客からの要望に対して、即、営業と製造...
事業の強み:
取引先の9割は大手医療機器メーカーで、とても安定性がある会社だと思う。
50年の信用と併せて、顧客ニーズに寄り添った製品を生み出し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
鉄道がある限り受注はなくならないと思います。ただ大型受注や設備更新がないと売上が大幅に伸びることがありません。
福利厚生:
寮を借りると家賃を半額補助してくれます。
通勤手当は全額出ます(但し月5万円まで)
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】週に1度、ノー残業デーがあり、定時後15分ほどで帰ります。一部重役の方は残ります...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しいことは少ないですが、提案を出せば聞いてもらうことは可能です。良くも悪くも昔の会社とい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
私は、技術営業として働かせていただいて2年半ほど経ちます。
商品のことはもちろん技術的な面また、オーダーメイド商...
企業カルチャー・社風:
営業部内に限らず、会社全体が疑問や不明点などがあれば、気兼ねなく質問できる雰囲気です。
営業はフットワークの軽さを求めら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:経験、キャリアに関係なくやる気、人間性、個性を尊重する会社だと思いましたたしかに経験者は優遇されますが、贔屓をするわけではありませ...
給与水準:仕事のやり甲斐や自分の責任はじぶんで意識でき、すすんでしごとができそれ相応の報酬と、賞与を頂けます。良い点だらけで特に悪いことが思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業的には大きく2つありました。自分はその内の1つの営業職でした。 メーカーの面で業界では認知度が高く世の中でもホームセンターな...
福利厚生:
退職金セイドはなかったと思います。
通勤手当はあります。特に保養施設などはありません。
オフィス環境:
自分たちが働く事務スペースはとて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:当社ではお客様からの問い合わせに始まり、計測テスト、打合せ、受注、納品、納品後のフォローと全て一人の営業担当で対応しますので、自然...
福利厚生:他企業に比べると年間休日は少ないのですが、現在、完全週休2日制を目指して社内の大きなテーマとして「各業務の効率化」を掲げ、取り組ん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:利益分を還元する仕組みがあるため、売り上げが高いときは賞与で還元してくれた。売り上げが少ないときは、社内留保から一ヶ月分程度出る。
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】主任程度の役職までは割と簡単だが、それ以上になると上が詰まっているため難しい。