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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは比較的いいと思います。
言いたいことは言える関係性の上司が沢山います。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制はこ...
給与制度:
賞与に重きを置いている。
年間で6ヶ月分くらいは出ているような印象。
親会社の業績次第で、ボーナスも変動するが、変に少ないということは...
給与制度:
基本給は控え目で、手取りにすると最初は苦労するかも。
年間賞与額は大きく、2年目からは満額、120万円程支給になる。
賞与や昇給は、組...
事業の弱み:
大手が多い職種なので、市場の値段に大きく左右されると思う。
日本経済が傾くことがあれば、ボーナスが大きく削られる可能性がある為、
そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員は永年勤続制度があり、20年勤務した人が長期休暇とお金をもらっていた。家族で海外旅行へいっていた。羨ましかった。
オフィス環境:...
福利厚生:
福利厚生は充実していて、jfeグループの強みを感じます、社宅もあり保険なども会社で入れるので普通に加入するよりも安く加入できます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はなく、社宅に住むことになります。
転勤があった場合も転勤先の社宅に住むことができるので転勤が嫌でない場合以外問題なく働ける...
給与制度:
給与に関してはごく平均的かなと思います
2交代制で交代手当と夜勤手当が大きいので、夜勤がないとかなり給与は安くなってしまう
かなり体を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
様々な資格が取れたり外部研修など仕事の内容にメリハリをつけるべきだと思う
社内ミーティングなどで若手にも指揮をとらせるなどして...
事業の強み:
特にないと思う
事業の弱み:
単調な仕事なので誰でもできるが飽きる
事業展望:
全て作業は機械になり人はいらなくなると思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時で帰る事は出来るが帰りづらい。
休暇も取りたいが人数が少ない為休みづらいし、体調不良で休んだ時は気まづいです。
多様な働...
成長・キャリア開発:
特になし。
働きがい:
物造りの楽しさ。
図面を見て自分でプログラムを作るのでうまくできたら嬉しいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給はあまり高くないが毎年一応4〜5000円ほどベースアップはある。しかしそれでも残業代や夜勤手当、休出手当抜きで生活するには厳...
勤務時間・休日休暇:
夜勤ありで残業が多い時は1日3時間以上残業することもあるのでなかなかきつい。
休日は土日ですが土曜の出勤は多い。
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時〜17時、休憩1時間半。
早出残業もある。
隔週土曜出勤で年間休日は100日もない。
昔は毎週土曜出勤だったから...
給与制度:
昇給は年1回で大して上がらない。ボーナスも少ないので、正直このままこの会社に残って意味があるのか・・・と何度も不安に思った。
そのわ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ステンレス製のネジの製造、販売をしておりますので、ステンレスという材質とねじに関しての知識は豊富で、難易度の高い商品に対してもチ...
企業カルチャー・社風:
頑張って、会社全体で利益が残ると従業員へ決算賞与として還元する方式がありますので、仕事に打ち込みやすく、評価がわかりや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
マシニングセンタの技術(手に職)をつけることが出来るので新しい所でも活用できると思います。
資格支援制度もありましたので若...
給与制度:
昇給、賞与はしっかりしておりました。各種手当も最低限ありました。
評価制度:
昇進、昇格は勤務態度がしっかりしておけば、なんら問題なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
成長させてもらえるセミナーなどに活発に行かせてもらえる。
働きがい:
働きがいは就業する職種によっては非常に大きいとおもう。...
入社時の期待と入社後のギャップ:
事業規模が大きいと聞いていたが、中で働くと建物は汚い部分も多く町工場と思う事があった。
しかし働いていくと事業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まずはこの業界で短納期はストロングポイントである為にその点には強い意識を持っている。
若手主体で勢いがある感じ。
組織体制...
勤務時間・休日休暇:
残業、休日出勤をしないとある程度の給料にならないので、しっかりと稼ぎたければ、残業をし、積極的に休日出勤をする必要がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:工業用の機械を使ってバネを作る。日本の物作りの会社である。バネという物は様々な所で使われる。部品の一端であるが、大きさ、直...
給与水準:バネという小さい部品単位の積み重ねでの商売故、極端に大きく儲けるということは少ない。しかしながら、経験により作業効率を上げ、生産量...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
毎日残業が4時間あり、とてもじゃないけど長くは続かない環境でした。帰っても寝るだけで、疲れも取れなかったです。有給休暇も...
企業カルチャー・社風:
とにかく残業です。
組織体制・コミュニケーション:
管理職の人同士も仲が悪かったり、みんな疲弊していたりストレスを抱えてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間が少なく、残業時間も少な目
しかし、仕事内容がハードなので、残業時間が少なくてもしんどく感じる
休日は会社カレンダー...
給与制度:
年功序列が染みついている風土
若手の社員が低く、定着しづらい
業務量、責任の与えた量にに対して、給与が少なく感じる
評価制度:
あくまで年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
事務や一部の生産部署は綺麗ですが、他の場所は暑くて汚いです。
粉塵が舞う部署も多いので、気管や肌が弱い人には辛いかもしれません。...
勤務時間・休日休暇:
8時出勤、17時退勤、昼休憩45分、朝の10じと午後15時からそれぞれ10分ずつの休憩。
繁忙期は残業や休日出勤もあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に特徴はなく一般的なものだったと思われます。
オフィス環境:
事業所主の気分で大きく左右される環境。
現場は自由なところでしたが。
成長・キャリア開発:
資格取得制度、各種研修制度がありましたが取得後3年以上在籍していなけらば一部返金です。
働きがい:
現在、模索中です。
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