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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:設計者については、顧客との仕様打合せ・社外協力業者との調整・機械の据付や試運転立合いなどの業務で外出する事が多い。又、自分...
事業での社会貢献:少子高齢に伴う労働人口の減少という日本の現状に対して、当社が得意とする自動化・省力化の技術を通じて社会に貢献している。又、...
事業の強み:
ビル、マンション等の建物や、橋梁といったインフラの建設は、好不況関係なく永続的に行われ、これらの工事の始まりは、基礎工事からです...
成長・キャリア開発:
決してスマートな職業では無いですが、お手伝いした基礎工事を終え、その後大きなビルが完成したのを見ると大きな達成感を感じま...
平均年収
469 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
賞与は年2回、6月と12月に必ず支給されます。契約社員、正社員で支給の有無の差もなく全社員に支給されていました。
職種と等級によって...
企業カルチャー・社風:
保守的。
でも、温故知新で伝統を守り、前進していこうとしている経営陣の意識は感じられる。
なかなか、実行に移せないというよ...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
28 時間成長・キャリア開発:
新卒で入社すると上司に毎年レポートを提出する教育制度があります。具体的な内容としましては、どのような業務に取り組んでいる...
成長・キャリア開発:
大量調理を効率的に行うためには高度な調理技術と時間管理が必要です。定められた時間内に大量の食材を調理し品質を保つための工...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間:8:30~17:30
残業はあれば、できるなら明日へ持ち越しで残業しない方向です。
(土曜出勤はほぼなし)
早退・遅...
事業の強み:
リサイクル事業の為、地球環境にはとても優しい事業である。この世にドラム缶という容器がなくならない限り永遠に続く事業である。昨今ど...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
塗料を扱う企業なので危険物取扱者の免許を取得することになる。
但し自分で勉強しなければならず、取得したからといって手当もつ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間:事業所が平均的に20時には閉まっていたので、働きやすかった。固定残業代制で残業は多くなく、クリスマスなどの私用...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:まったくなかったです。頑張っても給与には反映されないですし、真面目に働いていても適当に働いている人と評価は変わらないし、特になにも...
勤務時間・休日休暇:残業手当は満額支給された。しかし暇になり残業がなくなると、基本給が安いので生活するのが大変なくらい給料が少なくなる。長期...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
技術職以外の場合、キャリア開発や成長は見込めない。
取り扱う製品は極めてニッチであり、ニッチであるからこそ業界的には意外と...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30~17:30
残業は20~40h/月(多い人で60h/月とか耳にする)
土日出勤は数年前まではあったが今は...
平均年収
381 万円残業時間(月間)
8 時間福利厚生:
社宅制度がありますが、条件が厳しく、給与が徐々に上がった段階で社宅補助がなくなります。
よって実質相殺されるような状態に陥ります。
退...
企業カルチャー・社風:
自ら提案することで、ある程度裁量を持って取り組むことができる。基本的には上司からの指示に基づいて業務にあたることがほと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、通勤手当はあります。(普通の企業であれば当然の制度です)
それ以外の特筆すべき福利厚生は全くありません。
転職が当たり前になっ...
福利厚生制度の満足点:
特になし
福利厚生と呼べるものは1つもなかったように思います。
福利厚生制度の改善点:
フレックスタイム制度
在宅ワーク制度
副...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存事業はコロナ影響で縮小している部分もありますが、アプローチ方法を変えればまだまだ伸びると思います。
深耕開拓が得意な方には向い...
企業カルチャー・社風:
やってみてもいいけど損はするなといった雰囲気が強く、新しい事へのチャレンジは難しいでしょう
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
営業時間はサービス業と言う事も有り長いです。配送に至っても時間が長い為、途中催事商品の納品や設営、撤去時間の兼ね合いも有...
成長・キャリア開発:
自分が提案した商品が商品になった時の喜び、人が気づかない所の発想力がつきました。
働きがい:
色々な視点から物事を考える力が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
創業154年という老舗であり、社会的な信用は高いです。商品も他社が真似できない技術がありお客様の信用厚い商品が多いです。製法、原...
入社時の期待と入社後のギャップ:
私はコロナ禍中に入社しました。入社時の期待とは裏腹に減少していく市場に心苦しくしておりました。しかし、近年少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給・賞与に関しては、個人成績を実績として評価してもらえます。
請負設計業務・技術派遣業務でそれぞれに毎月の売上計画が設定されていま...
成長・キャリア開発:
資格取得支援制度があります。
会社規定に業務内容に基づいた資格が設定されていますので、自身の業務に応じた資格取得を
目指して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は1万ちょっとと決まっており、遠方から通勤となると実費負担が大きく厳しいと思う。
オフィス環境:
北向のオフィスのため基本的に...
勤務時間・休日休暇:
営業でも、自分の裁量で業務を決定できるので調節すれば、定時での帰宅が可能。社内全体的には残業をしない雰囲気があるため、定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
親会社の方針がかなり強いのか残業に関してはかなり厳しく管理をしており、PCのオフ時刻とビルの入退室カードで記録をしていま...
福利厚生:
これといって特別な事はありません。単身赴任者の家賃は7割負担。引っ越し手当は全額。
オフィス環境:
本社以外の各拠点はテナントビルの1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
インク業は、環境に影響を与える材料を主原料としているため、代替品などを開発する必要があるが、開発が進んでいないため、頓挫している...
勤務時間・休日休暇:
会社都合で有給届が却下される場合がある。
年次有給休暇(5日)は会社都合で年末年始休暇に
振り分けれらており、自分で日時を選...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
目先の100円を拾うために1万円を落とすような業務の進め方を強いられることがあった。
社長が取引先との商談の方向性を決め...
企業カルチャー・社風:
創業100年近くある会社で、かなり慎重な経営で派手さは皆無。そう言った社風のせいか、社員もおとなしめの人間が多い。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:初めての、経験で分からない事だらけでしたが、ちゃんと指導してくれる人、ミスしてもホロがしっかりしてる人だったので、働...
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】他店情報収集など、少なくブランドばかり気にしていているところもう少し、周り状態を気にした方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古き良き社風なので年長者の発言力は大きいと思う。
組織体制・コミュニケーション:
人によります。
とても親身なって教えてくれ...
事業の強み:
昔から受け継がれている社風と顧客は強いと思う。
事業の弱み:
大きく依存している顧客が離れたとき難しい状況になると思う。
事業展望:
仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
初心者も経験者の方も活躍できる会社です。初心者や経験の浅い方にはCAD操作から丁寧に仕事を教えてもらえます。経験者の方に...
組織体制・コミュニケーション:
社内の環境は業務中は真剣に取り組み、休憩中等は世間話をしてコミュニケーションを取り、和気あいあいとしております...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修や支援制度はなかった。
一応、責任者の資格を取りに行かせて貰いました。
働きがい:
普通に働いてたら良い。
忙しい時と暇な時...
勤務時間・休日休暇:
8時間労働休みは隔週土曜日。
多様な働き方支援:
時短勤務は出来なかった。
副業オッケーです。
入社した当時は朝早くから遅い時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:営業所に勤務していた内勤(事務)ですが、タイムカードがなかった。給与、仕事内容を評価する役職者等の来所が年...
教育・研修:自分が求めれば、資格取得や講習などの費用を負担してくれる。ノルマは売り上げ目標として当然設定されるが、達成しなくても特にペナルテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員のやる気がなく、現状より良くしようという気概はありません。
組織体制・コミュニケーション:
離職率が高く、中堅社員が居...
福利厚生:
退職金、通勤手当はあります。
住宅補助などはありません。
福利厚生はかなり薄いと思います。
オフィス環境:
阪神淀川駅から近く、阪神沿線の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】だいたい希望通りにとれる。休暇届けの提出は必要だが仕事の状態にもよるが1日前でも可。
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】消化率は5〜10%くらい。特になし。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
重労働のため製造では女性は働けないでしょう。他にも着替えの場所など問題があります。社長は女性でしたし、デスクワークで女の...
福利厚生:
当時は有休は希望して取得する形であったが、取得している人はほとんどおらず、非常に取得しずらかった。
残業代は1時間を超えないと支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:顧客との仕様打合せから、仕様まとめ、設計、立会、納入まで、仕事の最初から最後まで一式を担当できる。ソフト・ハード、画像処理、組み込...
会社の安定性:3本柱の事業構成となっていますが、今季はそのいずれもが大幅に低迷。古い体質のうえに営業力のなさが現状を打開できない原因か?都心...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:在阪の各放送局の元には、ポスプロと呼ばれる、大手プロダクションが有り、その下には小規模のプロダクションが数多く存在します。弊社...
評価制度:昇格は年一回ありますが、小さい会社で、社長との距離が短い分、自分の仕事ぶりに自信を持てば、給与交渉すれば良いと思います。スキルアッ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料はしっかりもらえ、ボーナスも2ヶ月分はでます。福利厚生としてコナミスポーツクラブの会費が安くなったり積立金を利用し...
働きがい:自分の担当する場所をいずれか任されるので仕事の進め方によっては考えなければならないのでいい経験になった。納期も気にするようになって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:少人数のため自由度も高いですが、一人ひとりが責任を持って取り組むことが必要になります。行動したことがいいように働くこともうまくいか...
会社の安定性:繁忙期の出勤日数は基本安定していますが、閑散期になるとどうしても出勤日数が少し減ってしまうときもあります。私は、Wワークなので...