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大阪府大阪市中央区北浜１−１−２１第２中井ビル４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は全社員押しなべて長く労働裁量性なので終わるまで帰れない。徹夜で作業したり土日も出勤して作業する人も多い。残業率...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
全体的に、真面目に仕事に取り組む社員が多い。
組織体制・コミュニケーション:
年2回の全社会議で、各オフィスのスタッフが一...
大阪府大阪市西区阿波座１−９−２１
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
夜のお店に関するシステムを担当しているため、既存事業として大きな柱になっている。他に、クライアントのWebサイト制作とその保守費...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
トップダウン、グレーな経営
組織体制・コミュニケーション:
人数が少ないのでフラットに話しやすい
ダイバーシティ・多様性:
な...
大阪府大阪市淀川区西中島５−５−１５
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：インサイトの仕事の醍醐味は大きな裁量と自由な発想で働けるところです。早い段階から案件を任せてもらえますし、考え抜いたプロモーション...
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：設立時のメイン事業であるアフィリエイト事業のほか、今までに培ってきたノウハウを活かし、インターネット広告を使用した様々なプロモ...
大阪府大阪市中央区谷町２−５−４
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】設備などは、かなり足りないので、役に立つ事と言えば、いかにお金を掛けずに設備的なものを作るアイディ...
成長・働きがい について
働きがい：【アイデア実現までのスピード感】スピード感がない仕事は失敗でしかないと思います。 決済に関してはこうしたいではなく、〜なのでこう...
大阪府大阪市中央区天満橋京町１−１大阪キャッスルホテル４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ18件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得の際の学習教材にも補助が出る。また、受験費用についても合格分は会社が負担してくれるため新たな技術について学習をし...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性社員はかなり増えている。休暇は男性、女性に関わらず取りやすい環境であると感じる。また残業はほとんどないためワークライフ...
大阪府大阪市淀川区西中島６−３−１４ＤＮＸ新大阪ビル６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.7
口コミ18件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
繁忙期は残業が重なるときがありますが、土日祝日はしっかり休めます。
管理部は、会社の縁の下の力持ちとして守備範囲が広いこと...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
国が観光産業を支えているので、コロナ禍でも補助金等の支援策が手厚く、まったく影響がなかった。むしろ時間が出来たことで、今のうちに...
大阪府大阪市福島区福島３−１４−２４福島阪神ビル１２Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ18件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
既存物件の改修が多い、新しい事に挑戦するよりは、今あるシステムについて理解を深める事の方が重要に思える。
組織体制・コミ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:持つ仕事や時期によりますが、基本土日休み、残業が貯ればその分別の日に休むことができます。忙しければ無理な日もあると思いま...
大阪府大阪市中央区北久宝寺町４−３−５
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ18件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：物流の仕事を通して地名や時間を調べる機会が多くなり、今まであまり見ることが無かった地図や新幹線・飛行機の時刻表を見るよう...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：産休後の職場復帰や子育て支援、子育てや介護をしながた働き続けられるよう仕事と家庭を両立しやすい職場環境づくりを推進など、誰もが仕事...
大阪府大阪市中央区南本町３−１−１２カネセ中央ビル８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
・賞与の回数は年4回だが、合計で1.5ヶ月ほどだった（人によって異なるとは思う）。
・昇給は毎年数千円程度。
評価制度:
・評価の一部と...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
保守的な傾向がある。チャレンジングなことはしない、組織のあり方を大きく変えたり、常にアップデートしていこうという雰囲気...
大阪府大阪市中央区本町４−５−４本町ＧＴＣビル２０１
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与水準：給与の評価制度自体が存在しておらず、残業も特に制限のないみなし残業代でカウントされている。祝日も土日も関係なく業務がある状況だが、...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：裁量労働制なのにコアタイムが8時間というよく分からない制度。担当業務によるが、年間通して残業は多い。上司からの情報共有が...
大阪府大阪市北区東天満１−１１−９ＷＡＫＥビル１０Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
部署によって異なるが、
能力次第でより挑戦できる案件へチャレンジできる。
安定した事業を行っているが、
各自スキルアップを欠...
年収・給与 について
給与制度:
部署によって業務内容や業務量、負荷が異なり、総合的な内容に応じた給与となっていると感じる。
資格取得手当や褒賞がある。
能力や年数に応...
大阪府大阪市西区西本町１−８−２三晃ビル４１０
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】研修はなく、トライ&エラーで実践することが重要です。エラーの場合サポートが期待で...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【成長に対する支援】特にないです。ビジネスチャンスがある場合、社長の承認を書面で得て進めればインセンティブが発生しますが...
大阪府大阪市東淀川区東中島１−１７−２６スキルインフォメーションズビル
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：それぞれの仕事先でそれぞれの力が発揮できればものづくりの結果多くの人に喜んでもらえる仕事なのでとてもやりがいがあると思...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：有給も仕事がなければ長期休暇としてとることもできるので良いと思う。出勤時間もそれぞれの事情で対応してもらえるので子供が...
大阪府大阪市北区中之島２−３−１８中之島フェスティバルタワー１６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
私は勉強のため少し残業していましたが、他の社員の方は全員定時で帰宅されていました。
社長や重役も同じオフィス内で仕事をして...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
働こうと思えばずーっと働けますし、早く帰ろうと思ったら早く帰れます。
ただし、早く帰ってると評価は上がらないようです。
多様...
大阪府大阪市中央区安堂寺町２−３−５
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
賃貸住宅に住む社員には一定程度の家賃補助があり、通勤交通費は全額支給され、昼食は弁当を注文することができます（その費用の大半を会社...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
残念な部分が多かったです。刺激的なコンテンツを扱っている割に企業像が草食っぽいです。もっと皆のポテンシャルを引き出すべ...
大阪府大阪市中央区瓦町２−４−７新瓦町ビル４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
余り厳しく言われる事もなく、まじめに就業すれば仕事がしやすいと思います。特にWEB制作などの初心者にはキャリアを積むに...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
健康保険や雇用保険はありました。
交通費も全額支給でした。
コーヒーやオフィスグリコなどもありました。
オフィス環境:
会社は本町と北浜の...
大阪府大阪市北区梅田２−５−６桜橋八千代ビル２Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
昇給は年1回（4月）です。
私の部署はグレード精度があるのですが、新卒、中途もグレードは必ず一番下になるみたいです。
毎月の振り返りと...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
社風的には様々な案件を対応する中でどんどん知識を付けていくイメージ
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは基...
大阪府大阪市北区堂島浜１−１−８角屋堂島パークビル３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ17件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
小規模で、かつ取締役がアクティブな方なので。新しいことへのチャレンジが多い。
事業の弱み:
慢性的に人手が足りないと感じる。現在に人...
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
個々の経験上（試行錯誤の結果で得られたことや失敗談など）蓄積している技術情報や知識のAI化による共有、また家族支援(育児支援...
大阪府大阪市都島区東野田町４−１−１７日本ロジックス大阪東野田ビル８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ16件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
特にトラブルがなければ、土曜、日曜、祝日、年末年始、お盆が休みになります。
トラブルがある場合は、休日出勤もありますが、そ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会については人それぞれだが資格を取得することなどで現場先でのやりがいというものがあると思われる。
組織体制・コ...
大阪府大阪市中央区久太郎町１−７−１１−２８０７
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ16件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：任せられた業務を期日内にしっかりと完成させることができ、コアタイム（11：00～15：00）さえ守れば、自分が一番働きやす...
成長・働きがい について
教育・研修：人事総務職を今年の５月に採用したばかりなので、まだ体形的な人事制度、評価制度、教育制度などはありません。教育に関しては、習得した...
大阪府大阪市中央区大手通１−４−１０大手前フタバビル６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.1
口コミ16件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土・日・祝日は基本的に休みで、年末年始と盆休暇がある。
ただし、業種上仕方ないことではあるが、クライアントのシステムの入れ...
年収・給与 について
給与制度:
給料は中小企業にしてはそこそこもらえるほうだと思う。
昇給は１年に１回、年次や役職に応じて上がる。
ボーナスは基本的に6月の中間賞与と...
大阪府大阪市淀川区西中島６−１−３アストロ新大阪第２ビル４０５
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.1
口コミ16件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長につながるところがありますが、すべての社員にチャンスがあると思えないです。オーナー企業である以上...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】この会社で身につける能力については、自分自身のケースをたとえすると、あまりなかったような印象を受...
大阪府大阪市西区江戸堀２−１−１江戸堀センタービル
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
大手企業の仕事をいただける環境にはある。
また、一般ユーザが利用するシステムにも携われるため、お客様の声が届きます。
事業の弱み:
自...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金は微々たるもの。
住宅補助は一部あり。
福利厚生はあまり期待しないほうがよい。
オフィス環境:
ビルはきれいだが、室内は古臭い。
基本...
大阪府大阪市西区西本町１−３−１８栄聯ビル７Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：新卒採用が基本です。文系でも思想を含めて、いちからプログラミングを教えてもらいます。また社長の社会人としての心構えの...
成長・働きがい について
働きがい：ただプログラムをつくるだけでなく、いかにお客様の役に立つものを提供するかを常に考える社風のため、(制約はありますが)良いものを作る...
大阪府大阪市淀川区西中島７−１−５辰野新大阪ビル
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
全て派遣チームのリーダーや派遣先の上長次第の傾向が強い。課題のようなものに取り組むことによって査定と給料を上げることも出来るが勤務...
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：営業として、北は青森、南は沖縄まで動いております。主にエンドユーザー様よりお仕事をいただき、関西の開発センターで対応。技術力など上...
大阪府大阪市西区阿波座２−２−１８
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
若手社員が多いが、逆にある程度経験があり若手社員と歳の近い中間層がいない。経験豊富な社員は管理職がほとんど。毎年、年末か...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助は制限なく一律給付となっている。また、最近、扶養の有無に関わらず家族手当が出るようになったのも良いと思う。
オフィス環境:
事...
大阪府大阪市北区末広町３−１１天しもビル８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ16件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
この業界でいえば比較的残業は少ない方だと思います。
納期に合ったスケジュールを組むのでよっぽどのことがなければ定時であがれ...
成長・働きがい について
働きがい：
プロジェクト規模は数カ月から１、２年と大小さまざま、またユーザーの業種も多岐に亘るため
自分のやる気次第にはなりますが、自身を成長さ...
大阪府大阪市西区南堀江４−２５−１５
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
働きやすさはそこそこあるとおもいます。休暇も申請すればとれるかと思います。夏季休暇や年末年始の休暇もしっかり取れるため悪...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
寮・住宅補助制度はなく、独身の一人暮らしではかなり負担が大きい。
オフィス環境:
最近、新たなオフィスを開設したため、比較的作業場所は...
大阪府大阪市淀川区西中島５−５−１５新大阪セントラルタワー４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ16件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがいを感じるポイント:
出張すると、気楽なのでその点は良い。
1人で行動できるので上司からの監視もほぼ無い。
回数も多いので旅行気分であり、出...
年収・給与 について
賞与:
賞与・・・８月、２月に支給
標準賞与額・・・基本的に１ヶ月の支給
※業績に左右されるとの事だが、最大で１ヶ月支給の場合が多く、満額いかない...
大阪府大阪市淀川区西中島６−１−１新大阪プライムタワー１８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
リモートワーク環境が普及していることもあるせいか、勤務時間や休暇の調整は比較的しやすいほうである。
多様な働き方支援:
リモ...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司とは比較的コミュニケーションがとりやすいように思う。組織間の交流は、リモートワークが普及したためか対...