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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
明るい社風。コミュニケーションを大切にする会社。コロナ禍前までは社員旅行などが行われていた。
組織体制・コミュニケーショ...
福利厚生:
福利厚生に関しては社会の状況によって改良されることがよくある。現状での内容になるが、退職金は勤続5年から支給対象。住宅補助は所定の...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇を取得する際に理由を問われたり、理由により却下されることはないので取得しやすいとは思う。
多様な働き方支援:
リモー...
女性の働きやすさ:
出産休暇、育児休暇の制度は整っている。実際の取得率は不明だが、男性での取得者は聞いたことがない。
総務職として勤務していた女...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】47歳で契約社員から正社員になれました。年齢性別にこだわらず平等にチャンスを与えてくれ...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】若いボスなのでとてもチャレンジしやすいです。環境改善や工程改善5sにも力をいれています
平均年収
443 万円残業時間(月間)
30 時間福利厚生:
独身寮、社宅制度が設けられており、一定の条件のもと、自己負担額少なく入居することが可能である。
また、財形貯蓄制度も備わっていた。社...
成長・キャリア開発:
入社後、3ヶ月ほど新人研修があり、そこで会社の雰囲気を知ることができる。年によっては全部署を回らないこともある。
働きがい...
平均年収
364 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
合計300社弱の顧客取引があり、中には東の車体メーカー数社・東西含むティア1メーカーも数多く、安定した数量を確保し、一定の売り上...
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司とは話しやすいと思います。特にアットホームという感じもしませんが、ピリピリムードもそんなに無い気がし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:高卒事務職はほとんど昇給が無い。高卒だと、昇給試験等も受けさせて貰えないため、何年たってもほとん...
成長性・将来性:社長が交代してから少しずつ業績が改善されてきている。新規取引先の獲得に力を入れており、少しずつ成果が現れている。中国工場は業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一族会社なため、経営判断の良し悪しはともかく風とお押しはよかったのではないかと思われます。挑戦に関しては技術的な進歩は...
勤務時間・休日休暇:
はたらくぶしょうによって大分異なると思いますが事務職は少なめですが製造職にかんしては、交替勤務がある人も多くて、受注によ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
なし
働きがい:
勤務日がほぼカレンダーどおりなのと 残業もほとんどないため プライベートの時間が充実します。
有給休暇もほぼ...
福利厚生:
福利厚生なんてものは存在しません
通勤手当はありましたが、その分給料がとても低く設定されていました
オフィス環境:
最寄り駅は東松山か鴻...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
数年前から教育体制の強化を掲げているようだが、特に変化が見られないどころか、部署によってはわからないことを聞くことで怒ら...
入社時の期待と入社後のギャップ:
慢性的な人不足を感じました。入社前の話だと夜勤や変則シフトなどの話は無かったのですが本人に相談もなく突然夜勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
...
福利厚生:
...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
しっかりしてる企業です。
育児休暇が2年、時短勤務など
子育てしやすい環境です。また育休開けに戻ってもしっかりブランクを考え...
企業カルチャー・社風:
管理職以上の社員は変化を嫌う傾向にあり、作業員の訴える業務改善には非協力的。
組織体制・コミュニケーション:
個人の素養に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
食品工場の割には年間休日数が多いのでそれなりと思う。
出勤日はとくに男性でお子さんのいる家庭には保育園の送迎やらの時間の確...
企業カルチャー・社風:
完全年功序列。
昭和の町工場といった感じ。
大手企業を真似ようとコンプライアンスを守ろうとするのは結構だが結果的に悪い方に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは年間105日。残業は2時間までしかできません。8時~17時が定時です。日曜は休みですが土曜日は月1で仕事があります...
成長・キャリア開発:
溶接を学びたい方には良いと思いますがそもそも給料が安いのでここで働くことをお勧めしません。資格は言えば取れます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はこちらの要望を伝えればある程度の融通は聞いてもらえる。
多様な働き方支援:
勤務時間はこちらの要望を伝えればある程...
女性の働きやすさ:
なんとも言えない。長く働いている人もいるのでそれなりに働きやすいと感じているのだろうと思われる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本年功序列ですが相談しやすい雰囲気はある。ある程度風通しは良い。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすい。部...
勤務時間・休日休暇:
祝日は基本出勤日。そのかわり年末年始、GW、お盆休みは10日以上ある。有休もすぐ取れる。育児休暇とかも前もっていっておけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
派遣社員の場合は残業をできるだけしないよう言われており、また休日休暇もできるだけ取るように言われていた。
多様な働き方支援...
企業カルチャー・社風:
昭和時代の社風が続いており、組織形態が固い。上層部と下層部のコミュニケーションがない。上層部の配慮もないため、コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:10人程度の小さい会社ながら、社長は社員に対して大会社以上の給料とボーナスを用意しており、出張が多い会社であるが、その手当も多額で...
事業での社会貢献:自動車の安全については、衝突時の歩行者の安全から、運転者の安全、チャイルドシートの子供の安全など、世の中の安全について大き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:無理難題を押し付けるお客様も少なく、感謝されることが多くてとてもやり甲斐がありました。職場の人も優しいですが、礼儀には...
会社の安定性:当時社員が50名ほどいたと思います。年齢層としては幅広い年齢の方々、男女比もだいたい五分五分でした。コミュニケーション能力が高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8~9時間。繁忙度合いや部署によって異なるが、効率よく働いていれば通常は残業時間は長くても1時間未...
給与水準:残業代は1分単位でキッチリ支払われるため安心感がある。給与体系としては1日あたりの時間外の総計ではなく、月毎に所定の出勤日×8時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
「100 年に一度の経済危機」という言葉が世界を覆っている。市場が縮小する経営環境で は、顧客価値の低い企業から淘汰されてい...
企業カルチャー・社風:
経営陣と直接対話する機会が非常に多く、困ったときは要望を直接言える場面も多々あった。
組織体制・コミュニケーション:
上司...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
医療に対しての商品に力を入れてるためその商品が会社の未来に関係してくると思います
事業の弱み:
お客様第一主義を掲げてるかわりに働い...
成長・キャリア開発:
かつて就いていた仕事の経験に沿ったもので、特にキャリアアップ、成長というのはない。初めてスパイラルチューブの目視検査をや...
給与水準:派遣でしたので1000円でした。パートさんの時給を聞いてガッカリしました。派遣の方はパートになりたがっている方が多いとききましたが...
福利厚生:
退職金あり、通勤手当も基準算出で
支給
食堂に社内製造したカップラーメンが
置いてあり、1日1食無料で食べる事が出来る。
オフィス環境:
会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
社会の基盤、インフラ関係の事業内容で特に水廻りの配管に関わるお仕事がメインです。どなたでも身近に感じるところがあると思います。ほ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時半から17時半となっています。
お昼休憩は12時から13時で10時と15時にちょっとした休憩があります。
休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:ワイヤレス給電という非常に特徴のある技術を使った製品数は、恐らく世界一の企業であり、中小企業でありながら、この分野においては一目置...
事業での社会貢献:客先からの要望や、社会ニーズを取り込んだ挑戦的な業務に携われることができる。目的を達成するために、過去の業務や技術的なしが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
発言しやすいし、ものにもよりますが、何事も前向きにかんがえられる。
事業の弱み:
体力的な所は小さな会社なので無理はできなく、アイデ...
企業カルチャー・社風:
話しやすい、かぜとうりがよく意見があれば話しやすい。
組織体制・コミュニケーション:
話しやすいし、壁を感じない。良いと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】入社後の教育については、一人前になるまでの仕組みがなかったり、教育資料がない為、現場や検査では昔な...
オフィス環境:本社は場内に設備から油煙がでて対策なしの状態。唐子工場は床から油が滲み出ている。工場が古いから仕方がないかも知れないが、安全と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】個人の力に頼っている会社でしたので、会社の支援というものはありませんでした。
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】いつ倒産するかわからない状態でした。 退職直前には、給与の遅配がありました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】30分区切りで計算される推奨はされていないが22時以降は深夜残業手当もつくがしかし、詳細は覚えていない...
勤務時間・休日休暇:週休二日の120日以上休みだったと思うが完全週休二日じゃない理由は連休の関係で土曜出勤になることがあるから。詳しくは忘れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
オリジナルで商品を製造できるところが良い
小ロットでも対応可能なところも強み
事業の弱み:
建屋や機械は古すぎてあまり良いとは言えない...
企業カルチャー・社風:
社風は溶け込みやすい環境だと思います。しかし年配者が多く若い人が必要
組織体制・コミュニケーション:
特定の社員以外はコミ...