「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:毎日1、2時間の残業は当たり前。人手が足りない為、日中事務作業が出来ることはなく、毎日残業してやっていた。月末は夜中まで...
働きがい:この業界全体の問題だが、報酬があまりにも低い。人の命や生き様に真正面から向き合って、一人一人に合わせたケアをしている、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日はパート職員がお休みなので正職員だけで回すので自動的に残業となる場合が多い。
また日勤や早出出勤など多い。
そのほか、連...
賞与:
賞与は年2回7月と12月にあります。
それとは別に賞与分を月収に少額付与されていました。
評価制度はありましたが、ほぼ所属の上司によって決...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:人から聞いた事だけではなく、もっと、その人の内面まで知った評価をした方が良い。何を見た評価なのか良く分からない事がある
働きがい:入居者様から「ありがとう」と感謝される時。会社は介護事業ですが、上司は物腰がやわらかく、気軽に話しかけて下さる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:入居されてる方やショートでいらっしゃる方もいてかなりバタバタはしてるが利用者さんに名前を覚えてもらえたりあだ名をつけてくれ親しみを...
仕事内容:4つの棟に別れているが、ある1つの棟はかなり人数が多く夜勤帯では2人で40人ほど見なければいけない。ほかの棟は多くて20人前後のた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
7-16、9-18、11-20、17-9(夜勤)を基本にシフトとなっている。ただし、+2時間から4時間の時間外勤務が常態...
勤務時間・休日休暇:
人員不足により、正社員は夜勤明けで残業が多く疲労が蓄積する。非常勤が多く正社員が少ないため、正社員にかかる負担は大きいも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ここ1、2年で大分人が補充され、少し変わったが、それまではリフレッシュ休暇という名前のもとに、とらないと問題になる5日以...
事業の強み:
事業団なので、安定しており、待遇も公務員に準じている。
事業の弱み:
トップが役所からきた方が多いので、あまり現場のことがとがわから...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一人一人がプロ意識を持つ、といった、積極的・自発的に動く姿勢が求められる。
風通りの良し悪しは配属先により様々。個人の性...
福利厚生:
住宅補助あり。
寮はなし。
通勤手当あり。
退職金はなし。
オフィス環境:
PC環境は機種によって様々。スペックの低いものから高いものまであ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】介護をできる職員が定員割れしてる事が多く、1部の勤務帯の職員に負担が大きくかかっており、他の職...
勤務時間・休日休暇:副業申請をせず副業をしていた為、減給か退職するかになったので退職しましたが、退職届けを書く際に今月までシフト出てるからそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助(住宅手当)は一律○万円(単身者とそうでない場合とで分かれていたかもしれません)という形になっていました。
寮や財形貯蓄制度...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は固定で、ほとんどの拠点がシフト勤務(月9日休み・2月は8日休み)になっていました。
希望日を事前に提出すれば連休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度はあります。住宅補助もあります。時間外手当もあります。深夜手当もあります。当直手当もあります。そのほか手当もあります。夜...
給与制度:
勤務態度、貢献度、研修の受講度、面接内容などで総合的に判断されていると思います。賞与は一般的に考えられる程度の収益に比例して決めら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得にかかる費用を負担してくれるため資格を取ろうと思う人には成長できる環境だと思う。
研修はコロナ前は施設内で集まって...
入社時の期待と入社後のギャップ:
仕込みから洗浄まで全ての業務を栄養士だけでこなしていたため、ギャップがかなりあった。他の調理師や調理員がいな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
前もって提出します。忙しい時は受け入れられない時もありますが、極力叶えてくださります。
多様な働き方支援:
結構幅広いと思い...
福利厚生:
公平に評価されます。ですが、少しばらつきがあると聞いたことがあります。
オフィス環境:
利便性あります。最近では在宅勤務も取り入れられ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはあまり良くなく施設長が常時いないので古株の職員が好きな様に提案、実行していました
組織体制・コミュニケーション:...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日、人手不足を理由に有給を取りづらくさせているため退職時10日ほど有給をどぶに捨てた
午前午後の二部制により昼休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は3年からもらえます。勤続年数が長ければ多少違いますが。寮はなく在宅補助もたいしてなくあまり期待できる金額では無いと思います...
成長・キャリア開発:
入社後はマンツーマンが少ないししっかり教えてはくれないので自分でどんどん聞くしかないです。
働きがい:
特にない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は基本、入社から半年後と1年後に昇給を目標として提示されており、特に難しい条件なく真面目に働いていれば提示通り昇給して頂く事が...
勤務時間・休日休暇:
基本シフト制ですが、希望休制度を採用されており月間8~9回の公休の内3回までは好きな日に休みを取れるようになっており、プ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
子どもと直接関わる機会が多いため、成長を間近で感じられることが多く、自分たちの関わりによって少しでも子どもや保護者の力になれたと感...
給与制度:
給与制度は、平均よりも給料が低いとされている福祉業界の中では、高い水準であると思われる。
しかし、固定残業代が含まれているので、時給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は充実していないと思う。
扶養手当や在宅手当や退職金等はない。あるのは通勤手当のみ。
オフィス環境:
どの施設も最寄りからは距離...
成長・キャリア開発:
研修はある。それが子どもの支援に繋がるのかと言われれば人次第。
働きがい:
障害の子どもとはじめて関わり、ゆっくりでも成長を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:自分は中途入社になりますが、全社員に社長から誕生日に「ケーキとお手紙」をいただく社風があります。初め頂いた時はビッ...
教育・研修:中小企業には珍しく自社で教育部門があります。職種に沿った研修をプログラムしています。また、マネジメントを任せる管理者研修なども実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】派遣で働いてますが、仲は良いほうです。ただ、ステーションで数人で大笑いしている人がいる人、真面目...
勤務時間・休日休暇:派遣社員で働いていたので、残業がなく定時で帰っていました。常勤、パートさんも定時で帰っている事が多いです。残業しても申請...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
パートさんは融通を聞いてもらえた。
正社員は月1シフト希望休、夜勤の希望を入れられる。
お互い助け合いの精神や団結力があったの...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間が短く夜勤をやれば年間休日も普通です。また残業は基本的にはないので予定は立てやすいと思います。
配属されるフロアに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
役職制度があり、相談できる体制が整っていると思います。委員会活動や研修などは、オリジナルで沢山やられています。キャリアパス制度や...
給与制度:
賞与や処遇改善などはしっかりと満額もらえます。役職によってもらえる額が多少違う様です、、
評価制度:
キャリアパス制度があり、テストも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働き方の満足点:
時短勤務やフレックムタイム、リモートワークはもちろんありません。
働き方の改善点:
時短勤務の制度を取り入れた方が良いと思いまし...
働きがいを感じるポイント:
利用者様やご家族の方に喜んでいただいた時。上司にひょうかしていただいたとき。
この仕事が向いていると思う人:
基本的に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
介護施設なので365日やっています。月の休みは10日です。有給は入試から半年で10日つきます。職員と融通をきかせて有給、...
モデル年収:
基本的には入社後の長さに基づく年功序列。昇給は500~2000円程なので、長年勤務してもさほど基本給は上がらない。ただし役職が付...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はありません。
風通しは悪いです。
朝礼で社訓を唱和したり、スローガンその他を読まされます。
組織体制・コミュニ...
成長・キャリア開発:
看護師には本部で看護師だけの研修があります。
キャリア開発というより、どれだけベストライフの看護師としての成長できるかが期...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
夕方17時半出勤、タオル折りして1時間、具合の悪い方や調子悪くなりそうな方の確認をして、19時に一度館内を巡回、休憩なしに...
今後のキャリア像:
福祉という職は初めてでした
福祉と言ってもいい直接、施設の入居の方に福祉行為するわけではありませんが、施設の中での研修という...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
できない人にはやらせない
できる人にどんどん仕事が振られていく。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は基本仲良しだが女...
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は年々減少していた為、全体の状況が掴みにくいこともあったが、上司とはとても話しやすく相談しやすかっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
事務所と各フロアの雰囲気はかなり変わってくると思います。
私がいたフロアは基本的にはみんな仲良いと思います。事務所の方も...
事業の強み:
事業の強み…はわからないです。
これといって私的には思い当たるところがないです。
事業の弱み:
施設のご利用者さまが使用している備品は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
結構アットホームではあります。
フィリピンの方もちらほらいます。
結構自由な社風ですが、今のコロナなど感染に関しては他と比...
勤務時間・休日休暇:
月2日の有給はよほどの事がないかぎりきちんと取れました。
月8休です。
勤務は土日もありますが、有給含めて10日はほぼ取れま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
長年地域に根差し、多業態のサービスでの提供を行っていることから信頼はあります。いたずらに多角化することなく堅実です。
事業の弱み:...
成長・キャリア開発:
やる気のある人、チームワークでうまくやっていける自信のある人には向く仕事だと思う。研修もその都度受けられる。
働きがい:
地...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト決定が遅い。
希望休みは毎月決められた日時までに提出はしているが、いつも月が変わってから決まる。
受診など自分の予定が...
事業の弱み:
職員の入れ替わりが激しい。
派遣社員に頼った運営をしている。
事業展望:
職員が次から次へと辞めては入社を繰り返しているので利用者も混...