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平均年収
382 万円残業時間(月間)
35 時間企業カルチャー・社風:
会社の社風はあまり施設で感じる機会がなく、よく分からない点も多いですが、施設内の職員同士では毎日の朝礼、夕礼、スタッフ...
事業の強み:
介護業界なので需要がある。入居者の方からのニーズはあると思う。営業面では社長が営業職を行っていたこともあり、営業はかなり力を入れ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は実労働7時間です。
所長職は見込み残業40時間分付いています。
なので残業代は出ない事と、残業申請は事前となってお...
給与制度:
新入社員はボーナス無しの固定給でスタートします。年齢は関係ありません。昇給=昇進ということだと思います。福祉事業の中でも、まだまだ...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はある。昔ながらの社風で、部活のような会社。人は親切に教えてくれる分、プライベートな部分まで指導してくる。...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤は当たり前
早朝、深夜に社長の送迎をする場合がある。
往復10時間以上の車移動もザラなので朝4時起きとかも普通にある...
勤務時間・休日休暇:
自分が付いている、サービス提供責任者は現場職員と違い、休みは取りやすく、有休も100%消化出来ていて、とても働きやすいと...
勤務時間・休日休暇:
基本的に日勤だと9時から18時の時間帯の勤務しかないので
ワークライフバランスは良いと思う。
お休みに関してもちゃんと取れて...
入社時の期待と入社後のギャップ:
私は有資格者として入社し、すぐに即戦力として登用していただけました。前職のクリニック(駅前繁華街の中にあるク...
女性の働きやすさ:
育児と仕事の両立は大変そうですが時短勤務でバリバリ働いてる方がいます。
幼稚園や学校のイベントなどでのお休みも取れるように対...
給与制度:
経験加算がないため、経験がある人ほど損をする。同じ業界にはもっと高い給与のところはたくさんある。
また、賞与が8月と3月と言う微妙な...
女性の働きやすさ:
ライフワークに合わせた働き方もできるのは良い点だが、変形労働時間制を設けている限り、1日の勤務時間を短くすると、何日も働か...
平均年収
373 万円残業時間(月間)
14 時間給与制度:
現状の年収・給与には個人的には満足していない。しかし、社内での昇給・昇格については、事前の説明通りに実力主義で、周囲を巻き込んで課...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は大いにある。
他社に負けないことの一つは、急拡大フェーズを通り抜け多くのポストや仕事のチャンスがあること。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
パートタイム勤務でしたので、自身の研修は2つほどでしたが、正社員の方におかれては研修が充実しており挑戦する機会はあるよ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間が年間で決められていて毎回調整するのがめんどくさい。
多く働き過ぎたら他の日で減らしたり、足りないと他の日で増やさ...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
19 時間企業カルチャー・社風:
新しい施設がどんどんできていて、会社が大きくなっている実感が持てます。今後は関東地方全域に施設を作るそうなので、大きな...
企業カルチャー・社風:
会社の拡大がすごいと思う。株式上場に向けて、社内がすごく変化してきていると思う。他の施設でパートだった人が社員になり施...
平均年収
358 万円残業時間(月間)
9 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制です。土曜日出勤の時は平日どこかに休み後入ります。祝日は当てられないので別の日にお休みが入ります。
有給も使...
企業カルチャー・社風:
やりたいことなどはしっかりと理由から目的等伝えれば、話を聞いてくれる。
また、挑戦する場を作ってくれる。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
与えられた仕事をコツコツするだけなので、成長したい方には不向きだと思います。
毎日変わらない仕事量、安定した一定の給料と...
給与制度:
昇給はほんの少しで増えたようにあまり感じれない。
借り上げ社宅は助かる。
賞与はそこそこだと思われる。
評価制度:
昇進などはよく分からず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:もともと、住宅手当がなかったが、最近社宅制度ができた。まだ限られた地域の手当しか出ておらず、中途半端にやるなら全社員に住宅手当を出...
多様な働き方支援:シフト制で、常に人手不足でギリギリの前日などにシフトが出るので予定が組みにくい。シフトが出てから休日の予定を立てても、その...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
世の中のニーズがあるという点が強みであると思います。認可事業なので役所からの助成金があったり、研修制度があったり、システムの構築...
福利厚生:
基本給:経験年数等による基本給のモデルがまだ定まっていないので新人も中堅も同じような金額になっており、新人には良い金額でも中堅やベ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ここに勤めると、家族の診療は、保険証だけもってくれば特0で、個人負担なしで診察が受けれるのがメリットなのではないかと思う。しかし...
勤務時間・休日休暇:
土日祝休みの会社にいた方だと、ワークバランスが良いとは言えないと思います。週2日は休めます。営業終了後、お金が合わないと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業理念の浸透:2年半前に、リーベルステラの傘下に入ったためか、グループ理念は元々いた職場に浸透していないようである。また、理念浸透や、グル...
教育・研修:【研修制度について】研修の一環として、サークル活動と言うものがあるが、内容は保育に全く関係がなく、時間の無駄のように感じる。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
二重保育を行っているので幼稚園に行った後に保育園に帰って来て過ごすことが可能です。
異年齢保育園を取り入れているので年齢を超えての...
成長・キャリア開発:
年に一度研修があり好きな物を選べるので大変じゃないと思います。
保育資格がなくても働く事が可能で働きながら保育資格を取るこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
個人のやりたいことを尊重してくれる会社。裁量権はあるが、それを計画、実行はほぼ個人で動いていかないといけないため、人に...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9-18時.10-19時から選べる。有給は比較的取りやすいが、休みはとにかく少ない。年間111日で、月によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:毎月同じ仕事の流れだが、そこには1つ1つ重要な仕事内容があり、無事こなせたことにより達成感を感じる。又、一緒に働いてい...
働きがい:毎月同じ仕事の流れだが、そこには1つ1つ重要な仕事内容があり、無事こなせたことにより達成感を感じる。又、一緒に働いている職員どうし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家族経営なので意見を言ったところで通る確率は低い。職員の仲はよかったが家族経営なのがやはりネックです。
組織体制・コミュ...
給与制度:
給与は平均的。賞与はしっかり貰えるが、必ず毎月いくらか積立金を払わなくてはいけない昔からの風習がある。(職員旅行や食事会などのため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
幼稚園の小学生の担当の先生はとてもエネルギッシュな方が非常に多く和気藹々とした雰囲気で授業をしている。
組織体制・コミュ...
福利厚生:
福利厚生はアルバイトにはないが、社員さんには社員旅行や飲み会など定期的に開催されているとのこと。
オフィス環境:
後者にもよるが基本的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度などはありませんが、空いている時間に先輩と仕事内容の練習をしたり勉強をしたり、分からないところはその都度しっかり...
企業カルチャー・社風:
とても古いと感じます。カルテも先生が手書きで記入、保険点数など計算するのもパソコンでは無く、先生が点数を書くのでそれを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:家賃補助があり、社員の生活をサポートしているところがとても助かっている。施設長よりも上の立場の方が職員の一人一人をしっかり見て...
仕事内容:保育士をしている。子どもの遊びや活動、安全面をサポートしている。それ以外にも年案、月案、週案などの作成をしたり、クラス便りの作成、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
働き次第で昇給アップは望めます。
手当は必要最低限になりますので、大企業や大きな病院と比べると少ないように感じられます。
売上が上がれ...
福利厚生:
最低限の手当がある。
その他はなし。
研修費も限りはあるが、出してもらえるので学ぶ意欲が高い人は良いとおもう。
オフィス環境:
駅から徒歩...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当、退職金制度も設けられています。
オフィス環境:
スーパーの一角に入っている歯科医院ですが、お買い物ついでに来られる患者様も多...
企業カルチャー・社風:
事務局があり、困ったことはすぐ相談できる窓口があるので、心強いです。
組織体制・コミュニケーション:
女性が多い職場ですが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い職員が多い為、相談しやすい雰囲気
しかし、経験が浅いにも関わらず主担任を持たされることもある
組織体制・コミュニケーシ...
福利厚生:
借り上げ社宅制度があり月65,000円ほどでる。(条件あり)
通勤手当あり
退職金は2種類あり福利厚生は充実していると思う
社会保険完備...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:経験のある年配の方から新卒の若い方と年齢層の幅が広い為、目上の方から指導して頂けたり、また若い方に教える中で自分を振り返...
働きがい:自分が頑張った分が直接評価され、目の前にいる子どもたちの笑顔につながったり、保護者からの信頼に結びついて戻ってくる。とてもやりがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
他の幼稚園のように夏休みはほとんど休みということはありません。有給を消化して休みをとりますが、他の先生方の様...
給与制度:
2年目は税金で引かれるため1年目より給与は低くなります。3年目以降は少しずつ上がって行ってます。賞与は、1年目の夏からもらえます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日祝水休みで、夏・冬休みもある。
多様な働き方支援:
患者数が少ないため、その時の状況によってスタッフが帰っていた(ただし減...
福利厚生:
福利厚生が聞いたものと違うことがある。
オフィス環境:
休憩スペースあり
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
管理者含めて、女性が多い職場なので、女性の働きやすさという点では悪くないと思う。産休明けてまた働く方も多くいたので、職場の...
成長・キャリア開発:
資格取得は、会社から求められた場合は補助が出る。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:始業時間は知っていたが、終業時間は知らなかった。ある時間になると、新人はタイムカードを押しにいかなくてはならないが、まだ...
教育・研修:新人教育に力を入れているので、知識に不安があってもしっかり指導してくれる。新人でもたくさんの担当を持つため、意欲のあ...