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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
アニバーサリー休暇というものがあり、年に5日は休日を選択できた。
遠方から引っ越して来る場合は、寮がありめちゃめちゃ安い金額で(ガス...
給与制度:
手当は基本的なものはある程度出ていた気がする(住宅手当、交通費、資格取得支援制度等)
賞与は業績によるが、2ヶ月分はもらえていたと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】表立ってそういう事は感じない。従業員の成長こそ企業の発展だと思っているのかどうかもわ...
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】以前の職場での知識が役立っている。ここの職場での知識、スキルは今後役立つ事は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日、祝祭日、年末年始、夏季休暇3日程度。一部サポート部は異なる。
基本残業はない。残業、早出は上長の許可を得てする。分単...
企業文化・社風・組織体制:男性と女性との部署があるが基本的には業務でも最小限しか絡まない。男性同士は部署間を跨いで仲がいい。相談や質問もルー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人間関係は、上下関係がはげしく威圧的。不良を出したりすると他の部署に転換される
組織体制・コミュニケーション:
若い社員同...
成長・キャリア開発:
若い社員はメッキ学校に一年間通わせてもらっている。
働きがい:
バレルめっきを経験したことがなかったので、経験できたことはよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についたアピールできるスキルについて】特にスキルはないですが、一番は人間関係ですかね。
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】特にスキルが身に付くものはありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
医薬品製造業なので安定性はあると思います
事業の弱み:
ジェネリック医薬品の影響で新製品を開発できなければ売り上げが下がる可能性があ...
給与制度:
上司による評価による査定があり、業務実績ではなく基本的には出勤率によって評価されている。
現場の上司の評価がよくても経営側の上司の裁...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:事務所と工場が一緒の為連絡がしやすいクーラー等あり空調設備は整っている清掃道具もしっかりとあるので楽
働きがい:お客様との打ち合わせから電気や機械設計、組立、据付工事、客先でのメンテナンスなど全てに携わることができる。やる気とスキ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:建物自体が古いため、壁、床などの汚さが目立ってしまうが、慣れてしまえば気にならなくなります。トイレに行くために廊下を通るのです...
オフィス環境:ウォーターサーバーや冷蔵庫があり、社員は自由に使用できる。またデスクとデスクの間隔が狭いので良い意味で社員同士のコミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはまず完全週2日取得可能。男性社員でも17:15には上がれるのでプライベートに十分時間が取れる。
しかし稼げないので金...
成長・キャリア開発:
同業他社でなら可。
働きがい:
休みが多くてほぼ残業はなし。給与は安いが、趣味や習い事も積極的にやっているかたは適していると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みなんてないが、強いて言えば、製造の人達は一生懸命作業をしているので、不良品が出ないように頑張っていた。取引先からの無茶な要望...
勤務時間・休日休暇:
休日は少なかった。有給も取れる雰囲気ではなく、ほとんどの社員が病欠の時だけの申請だった。トップが取らせない雰囲気を作り、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:工場なので基本ルーチンワークです。長くいたいのであれば、仕事以外にやりがいを見つける必要があります。当時は...
給与水準:高卒で入社したが、結局年間で170万程度しかもらえない。会社の借り上げのアパートが、給料から3万円天引きされるので毎月月収は残業を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育内容が一貫してない部分があるため、未経験で入社者にとっては、覚えるのに時間がかかる点が気になります。
教育・研修:外部のセミナーや研修への参加を奨励してくれるので、積極的に知識を深められる環境が整っている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得に関しては、かかる費用を全て会社が負担してくれるのでとても有難かった。
ただし、研修については若干の難あり。
手順が...
事業の強み:
中小企業向けにステンレス鋼帯を加工、販売をすることから、中々潰しが効かない会社だと思います。
小さい会社ながら恐らく今後数十年以上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与年一あるかないか、業績による。
評価制度:
業務効率、習得具合によって少量の給料アップ見込みあり。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはあまり取らない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:残業は平均2時間までやる社風な会社でした。朝の朝礼で予定の確認や製品加工の担当者が決められているので、...