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静岡県静岡市葵区本通１０−８−１
医療・福祉（介護）
3.5
口コミ1029件
求人
93
件
平均年収
465 万円残業時間(月間)
22 時間
年収・給与 について
給与制度:
途中から等級制となり能力に応じての昇給体制となっており実力主義になりつつある。
細分化された評価とは言い難くしっかり評価されたものが...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
会社の取り組みの１つとしてジェンダーレスを取り組んでいます。男女差別を無くす事で、女性だからという概念を捨て女性の働きやす...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
介護福祉士など資格をとることは、応援してくれます。
働きがい:
利用者様にとって楽しく幸せな時間を提供するのとを追求してると...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅手当などはなかったです。
通勤手当はありますが、車で通勤するときなどは駐車場代取られます。
退職金は微々たるものです。
オフィス環境...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
年間休日は月９日休みのため１０７日ですが、有給休暇は入社初日から付与され、法定より４日多く最大２４日付与されます。また１...
年収・給与 について
評価制度:
目標は業績目標と人間性目標の2種類の目標設定によって評価されます。年度ごと自分自身の組織ごとの役割目標を定め、会社の定める中期計画...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修や、支援が足りなすぎると感じますが、月に一回の部会で、勉強会をやることもあります。
また、外部の勉強会など、レポートを...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
月に一回全体での会議があります。
ダイバーシティ・多様性:
男女問わず活躍しています。国籍に関しては基本的に日本人...
成長・働きがい について
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】基本的に一人一つは担当をもつ。できなければ一人サポートが入る。というか、思った通り...
成長・働きがい について
教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】信用できる人は一人しかいなかった。上層部の中で仕事をしっかりやって、部下のことも見て...
年収・給与 について
給与制度：
昇給は確実に年1回あり。やりがいをお金に求めている職員は正直少ないので、「頑張ったからたくさん欲しい」とか「自分に見合った給料では...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
働き始めた11年前から自分自身の生活環境が大きく変わっています。結婚を機に市外へ転居し通勤に1時間以上かかる時期が5年程...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しも良いと思います
組織体制・コミュニケーション:
上司とも話しやすい環境だと思います
上司も積極的にコミュニケーション...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
法人内で業務完結できることもあり、強みはあったと思います
事業の弱み:
トップ対して職員が意識をして働いていたので、その点が弱みと思...
静岡県静岡市葵区常磐町２−１３−４
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ95件
求人0件
平均年収
339 万円残業時間(月間)
23 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金は10年勤めた上司でも年金と一緒に振り込まれるタイプなので辞めた時に貰えるわけではなさそうですし、私に関しては在籍期間が短い...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
希望休や有給は上司(施設長)によって異なります。希望を言いやすい方もいれば言いにくい方もいると思います。
シフト制で月9日...
静岡県浜松市天竜区渡ヶ島２１７−３
医療・福祉（介護）
3.2
口コミ95件
求人0件
平均年収
370 万円残業時間(月間)
17 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
配属先によるが、上司の顔色を伺う必要は常々あり、意見を上げることが難しい場も多い。社員数の多さに併せて、異動の機会も多...
年収・給与 について
給与制度:
年1回の昇給（5,000円）あり
年3回の賞与（基本給2ヶ月分×2、1ヶ月分×1）あり
資格手当、夜勤手当、扶養手当、通勤手当などの諸...
静岡県駿東郡長泉町中土狩３９１−６
医療・福祉（介護）
2.8
口コミ62件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
介護職員の処遇対策金を賞与として支給している為、11月、5月にそれぞれ1ヶ月分が支給される。額面で23から18程。
手当は介護福祉士...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は滅多に無し。
賞与は国から会社に支払われる待遇改善費を全社員に分配。故に会社側が用意する賞与準備金は無し。
介護福祉士には資格手...
静岡県静岡市清水区江尻東１−１−５カーニープレイス清水
医療・福祉（介護）
3.0
口コミ40件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
各事業毎に勤務時間は変わります、基本は早番、日勤、遅番、夜勤になる所が多いと思われます。
休日休暇:
スタッフ不足の事業所は有...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
カルチャーがしっかりしていたらもっと評判いい筈でしょうね。
風通しは施設毎に違うと思いますが会社全体では悪いと思います。...
静岡県富士宮市大鹿窪１４３−１
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ39件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得については、とても前向きな印象。実務者研修の勉強会については、就業時間内に行なってくれる制度もある。
また、研修も...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
新卒で入職した場合は、１人に対して、１人先輩が1年間ついてくださり、指導してくれる環境があるので、安心できる。また、新...
静岡県沼津市高島本町１６−１６
医療・福祉（介護）
3.4
口コミ37件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
現場では基本的にシフト制。月に9日休みが取れる。夜勤もあるのである程度自分のプライベートな時間も取りやすいと思う。
多様な...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
社宅利用可能。通勤手当も支給される。
オフィス環境:
立地は事務所による。不便な場所に建っているところもあれば、アクセスの良い場所に建...
静岡県浜松市中区中島２−７−１
医療・福祉（介護）
3.5
口コミ31件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間内に事務仕事は終わらないため休日出勤が必須。
有給は取れるがスタッフ不足が続いていたため休みにくい。
多様な働き方支...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助はないと思った方が良いです。通勤手当は最低限は出ます。
退職金は自分の積み立てからのものがほとんどです。
オフィス環境:
比較的...
静岡県浜松市西区入野町６４１３
医療・福祉（介護）
2.9
口コミ31件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
フロアで大変さが違います
介護度1から介護度5まで幅広く認知症の重度も違うので大変さが違います
ケアプランをフロ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務変更や超勤などザラです。特に人員不足のフロアは超勤や勤務変更ありきで回しているところもあります。
多様な働き方支援:
業...
静岡県浜松市中区高丘北４−１−４６
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ23件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
実は体育会系だが、パワハラなどは無縁で、未経験でも勤めやすい。特に本社近くになるとおもしろい人が多かった。
組織体制・コ...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は春に行っているがそこまで期待はできない。賞与は合わせて20万程。
他の法人と比べると手当は全くない。
評価制度:
すぐに人が辞めて...
静岡県富士市厚原３５９−８
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ22件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
配属先より勤務時間の差が激しい。
定時で帰る人もいれば毎日残業の人もいる。
残業代は届けをださないと支給されないが、届けを出...
年収・給与 について
給与制度:
介護士は手当が豊富にあると思う。1つ1つの手当の金額は高くない。役職手当もあるが、業務内容に金額が合っていないと思う。もう少し手当...
静岡県焼津市坂本３８５−１
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ユニットケアで自宅にいる様なスペースを作っていますが、職員はやる事沢山で大変。
トイレ誘導、オムツ交換もこだわりで個別ケ...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
身体拘束ゼロを目指して介護しているが、その分事故の可能性が高く、見守りを何回もしたり、神経をかなり使い夜勤明...
静岡県静岡市駿河区根古屋２８９−１
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ15件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
介護職は人数不足のため、超勤前提で働く人が多い。今年に入ってから緊急受診対応で残業になるケース(昼夜問わず)が何度かある...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修の時は出勤日扱いにしてもらえていた。ここ最近は日本人学校に力を入れすぎており、収益が出なかった介護事業所は閉鎖してい...
静岡県静岡市駿河区南町１８−１サウスポット１７Ｆ
医療・福祉（介護）
3.6
口コミ15件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
全社を上げての取り組み等あり、新卒正社員も多く、活気がある社風です。
組織体制・コミュニケーション:
体制はものすごく整っ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
理念が良い
組織体制・コミュニケーション:
人間関係が非常に良い。コミュニケーションも良くとれていると思うが、業界ならでは...
静岡県浜松市浜北区中瀬３８２９−１
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ14件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
特に評価制度はなかった。
つまり、一生懸命働いても働かなくても同じ給与 賞与 昇給していく。
評価制度:
特に、評価制度はなし。但し デ...
成長・働きがい について
働きがい:
利用者とのやりとりを通じての働きがいを感じられる。
部署にもよるが、仕事量が基本的に多いのであっという間に時間が過ぎるように感じる。...
静岡県浜松市東区安新町３８−１
医療・福祉（介護）
3.5
口コミ14件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
年一回バースデー休暇、アニバーサリー休暇あり。年一回リフレッシュ休暇として5連休取得可能。申請すると3万円の支給あり。
育...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金あり。通勤手当あり。
映画チケット割引、市の公共施設(プールなど)チケット割引、組合加入企業の割引クーポン券等あり。
年3回程イ...
静岡県浜松市中区蜆塚３−８−３４
医療・福祉（介護）
3.4
口コミ14件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも昔ながらの社風。
あとは、女性が多いので管理者も女性が多いかもしれない。
離職率は高いが長く残っていて管理職の...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日が休みで、残業も無く終わったら帰るパターンが多い。
朝もバス移動、昼休憩は迎えに来てくれるので
交通費は殆どかからない分...
静岡県沼津市大岡１０４３−２８
医療・福祉（介護）
3.4
口コミ14件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ケアキャリアアップなどには力を入れていて、とても良いのかなと言う印象です。
段階的に、レベルアップを図り、スタッフの教育育成に尽力...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格保持者への手当あり。資格受験時に発生する金額は普及されるが、3年以内に退職すると全額返金しなけれならない。
働きがい:...
静岡県沼津市東椎路１７４２−１
医療・福祉（介護）
3.4
口コミ12件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
入職当時は設立初年度であったため、細かな作業や、まだ進め方が確立していないことも多くありました。加えて月案や年間指導計画...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性は働きやすいと思います。
時間休や有給は交渉すれば取りやすかったので、その点はよかったと思います。
パート勤務の先生には小...
静岡県静岡市清水区七ツ新屋３６９−３
医療・福祉（介護）
0.0
口コミ12件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：休日はシフト制で希望休は月に2日基本的に希望休は必ず休めます大体週休2日だったと思います。Birthday休暇もあった気...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：勤務時間は基本的に9時間の1時間休憩でした私の時は早番7-16日勤9-18遅番11-20夜勤17.5-9.5だったと思い...
静岡県富士宮市上井出２０２９−１
医療・福祉（介護）
3.6
口コミ12件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
トップの力は強いようですが、職員は和気あいあいとやっていたように思います。
組織体制・コミュニケーション:
施設にもよると...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
介護職の方たちは研修などを受け資格取得など頑張っていたようです。
働きがい:
なくてはならない仕事で今後も人手不足になってく...
静岡県浜松市北区都田町９２２０−１
医療・福祉（介護）
3.3
口コミ11件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
基本的に介護施設なので早番、遅番、夜勤のある変速勤務です。慣れればそれほど苦にならないけど、土日休みたい人は難しいですね...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなど資格を持っていれば、職に困ることはないと思います。ただ、資格がなくても入職する...
静岡県掛川市下土方３５８４−１
医療・福祉（介護）
0.0
口コミ10件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
多様な働き方支援：子供が小さかったり親の介護があっても働けるように配慮してはくれるが、実質誰かの助けがある状態でないと難しい。どこもそうかも...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：残業は自己申告制。会議や研修は自動で手当てがつくけど、業務が長引いてしまった時などはタイムカードとか関係なく自己申告しな...
静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４−６
医療・福祉（介護）
3.5
口コミ10件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
部署によってその部署の特色がある感じです。ある部署女性社会だったり、僕の配属された部署は個人の意見を尊重して業...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金は3年以上勤務したら頂けます。住宅補助も出ますがあまり当てにしないほうがよさそうです。
オフィス環境:
法人自体がかなり大きく、...