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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
親睦会はとして給料から毎月五百円天引きされ、要りもしないものを支給される。それ以外は何もない。
オフィス環境:
人の入れ替わりが激しく...
勤務時間・休日休暇:
残業はしないようできるが、3連休がとれないので、旅行など行きづらい。
多様な働き方支援:
リモートワークは会社として体制を整...
成長・キャリア開発:長い期間、同じ環境に身を置くためどうしても日常に流されてしまう。自分で何か目標・趣味を持つことが大事、一人一人の存在が大...
働きがい:会社の規模は小さいが、教育産業に関わっていること。あの学校の黒板は自分が入れたんだという、少し誇らし気な気持ちが持てる。小さい会社...
成長・キャリア開発:協調性やチームワークの大切さを学べたと想います。コミュニケーション不足で仕事を、円滑に行えない職場が多いなかココでは報告...
社長の手腕:大変素晴らしいです。社員も、良い人が多く仕事を丁寧に教えてくれます。最初は分からないことだらけで不安だったが、親切丁寧に教えてく...
働きがい:ネットワークの仕事がとにかくおもしろい。モノを組み立てていき、それがピタッとはまったときの喜びがある。現在は現場が遠くにあるので通...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社内の風通し通しは良好だが、忙しいためあまり社員同士のコミュニケーションの機会が少ないと感じます。
経験者が少ないため、...
企業カルチャー・社風:
アットホームの雰囲気でスタッフ間はとても仲が良いです。
運動の中でも様々な方面(格闘・マラソン・ピラティス)のスペシャリ...
平均年収
589 万円残業時間(月間)
60 時間企業カルチャー・社風:
ものづくりを通じて、お客様から感謝の言葉をいただいた時に何事にも代えがたい喜びと感動があるのが業界の特徴です。
我々は誠...
事業の強み:
本業の設備工事の施工管理に専念し、信頼関係をより強固にして事業地盤を作り上げたいと考えているため、新規事業や
事業の多角化は今のと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ディスカウントストア。その他リアル店舗の業態が複数あるところ。
事業の弱み:
DXの理解が低い。
事業展望:
このままだとジリ貧になると...
福利厚生:
社員持株会がありました。単身赴任される方は住宅を用意されていました。
オフィス環境:
自社(グループ会社)ビルなので、必ず同じ建物にグ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇はパートだったので、比較的調節はしやすかった。
ただ、気になったのはもうすぐ子どもが産まれる男性社員の育休を取っていな...
企業カルチャー・社風:
自由な社風で、新入社員のうちから挑戦できる環境があります。
商談や価格決定も新入社員やアルバイトから行えるのは、他の企業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝休み。
たまに客先都合で土日に出勤する場合はあるが、その際は振替休日か休日手当のどちらかを選べる。
残業含め...
給与制度:
給与は低い。
なので、残業して稼ぐ感じになる。
一人暮らしでギリギリ、家族持ちは養えない。
資格持ちは年俸制になるので、少しはマシなのか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
全国に営業拠点が多くないため担当エリアが広い。そのため車での長時間移動による日帰りや出張が頻繁にある。
月単位...
給与制度:
この会社の給与制度は成果主義が色濃く、成果をあげれば賞与などはかなり高くもらえているようだった。地方に住むものにとっては、給与も比...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
宅建を取得すると、毎月の給料に手当が加算される
働きがい:
賃貸営業が未経験でも働きやすい。
周囲の方からOJTで割と丁寧に教...
勤務時間・休日休暇:
普段は残業はさほどない
精々1時間程度。
しかし不動産会社ならどこもそうだが、繁忙期はやはりとても忙しく、労働時間も増える。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
所属している部署によって休日出勤や残業時間などが変わる。
多様な働き方支援:
リモートワークについては導入する気はないと思う...
女性の働きやすさ:
昭和な会社で女性が頑張っても昇進はできないイメージ。
申し訳程度の役職者ならいるが、女性が管理職になる事はないと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:当社は不動産賃貸管理業がメインであり、オーナー様からの信頼も厚く屋台骨が非常に強固です。オーナー様、ご来店いただくお客様の満足...
教育・研修:以前、弁護士による退去時トラブルのセミナーに参加させていただいた事ですごく勉強になったので、他の社員もそいうったセミナーに参加す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:kmグループの一員として、何事も実施しています。会社独自の方向性を見失っていることがあります事故や違反等に関してもラフなところも...
教育・研修:同乗者研修も簡単ではあるが、独自で運転技術やお客さんが、拾えるところは、開発が必要です育成については、不得意な企業です平和すぎる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
男女差がなく仕事ができている印象でした。
組織体制・コミュニケーション:
毎朝朝礼があったのが少し苦痛でした。
社内手帳を皆...
組織体制・コミュニケーション:
良い人が多かったです。
女性の上司がいましたが、まったく威圧的でもなく、物腰の柔らかい方でした。
事務の女性の中に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
弊社は10数名の小規模の会社となります。少人数となりますが現場で困っているところがあれば率先して応援に向かった...
働きがい:
弊社での働きがいについては、何と言ってもお客様からの有難うという感謝の気持ちを現場で聞けることだと思います。現場が始まるまでは現場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】残業無しでも持ち帰っての仕事だったり休みの日でも電話がかかってこない仕組みだと...
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】有給休暇取得をし、有給休暇が無くならないようにメリハリがある勤務体系だと思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特に無し
働きがい:
お客様に喜んでもらえること。
問題解決時に達成感を感じること。
勤務時間・休日休暇:
営業は普通に休日を楽しめるが、施工管理はあまり取れていない
多様な働き方支援:
なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
私は挑戦しなかったが挑戦する機会はあるのではないかと思う。
現場仕事では常に誰かと顔を突き合わせて仕事するわけではないの...
成長・キャリア開発:
仕事に関係する資格に関しては受講料とテキスト代は会社もちであった
働きがい:
なんでも一人で自分の判断自分の裁量でやっていく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列の為上司の下す命令で仕事をする社風
提案なども積極的に聞き入れる環境
組織体制・コミュニケーション:
アットホーム、...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会あり、風通しの良さ、提案について聞いてくれるなど
組織体制・コミュニケーション:
組織官の交流あり、上司や現場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
相談はしやすい環境だったのではないかなと思います。
希望すれば別業務の挑戦もサポートしてくれそうな感じではありました。
組...
働きがい:
初めに所属がカスタマーサポート部署だったため「お客様の生の声」を聴くことが一番の働き甲斐でした。あるお客様はお手紙をわざわざ送って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長との距離が近いこともあって、「こうしてみたらどうか」「こういうことをしてみたい」等、意見・相談しやすいです。
組織体...
成長・キャリア開発:
仕事で必要な資格は取らせて貰えますし、研修等も受けさせて貰えます。
働きがい:
やる気さえあればいくらでも成長出来るし、その...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社してから約一ヶ月経ちましたが、入社前に思っていたより働きやすいと思いました。
入社する前は自分の業務内容が...
企業カルチャー・社風:
空調機の設計施工、修理、分解洗浄、保守管理、アフターサービスなど自社で一貫して業務を行ってきた当社。
社風はオープン。経...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
都内でも数社しか保有していない測定器なども取りそろえており、専門的なスキルを高めたれる環境が整っています。未経験からでも...
事業の強み:
大手サブコンが顧客となるため、余程の不祥事をおこさないかぎり仕事はあると考える。
事業の弱み:
昨今、同業他社が増え竣工検査にも手を...
福利厚生:
慶弔費などの一般的な福利厚生は完備されている。
自由参加だが、年に1回社員の親睦を深める行事が開催され、家族参加もOKで和気あいあい...
女性の働きやすさ:
男女比は半々で管理職も半分が女性。ベテランと若手が半々くらいなので、意見も通りやすく風通しは良い。部署の垣根を越えて、様々...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:福利厚生といえる物はありません。退職金は一定年数勤務すれば支給あるかもしれませんが、私は短期間で退職したので支給ありませんでした。...
企業カルチャー・社風:若い社員でもやいたいと言ったことを積極的に任せてくれる社風でした。
組織体制・コミュニケーション:毎日朝ミーティングをし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には定時が18時
夏場などの繁忙期じゃなければ定時に上がれる
忙しい時は18時を過ぎることもありますが、残業代も15分...
企業カルチャー・社風:
社風については、チームで一丸となって仕事を進めると思います。
その他に社内でのコミュニケーションも活発で、
若手はベテラン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:固定給が低いので、無駄に残業代をつけて稼ぐしかない!あとは資格手当があるので一通り取得してかせぐ!暇な時間が多いいので、業務の間に...
勤務時間・休日休暇:干渉してこないので、しっかりと休めます!休日出勤する程やる仕事がない!休日出勤している人がいるなら、逆にやることがないか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:定時は18時で社内的にも残業を減らそうとする環境になっていますが、仕事が忙しい時期などは残業をすることもあります。現在は...
成長・キャリア開発:初めはわからないことも多く、先輩の後をついて仕事を覚えていきます。次第に一人でできることが増え、お客様との打ち合わせの中...