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平均年収
563 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
1年目 300万円
2年目 350万円
3年目 400万円
4年目 450万円
5年目 500万円 業務職
6年目 550万円
7年目 600...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは極めて良いです。
週2回のノー残業デーが義務付けられており、月に8回取得しなければならない。そのため...
企業カルチャー・社風:
挑戦したい人には仕事が多く与えられる、しかし給与に反映されるかといえば話が別。社内も比較的暗く、殺伐としており、入社し...
事業の強み:
住宅産業の発展のためにさまざまな事業を展開しているので、今後もそこの優位性を発揮すれば伸びると思う。
事業の弱み:
住宅ローン市場は...
企業カルチャー・社風:
比較的穏やか完全実力主義なので他人のことは気にしない主義。
出来る人はできるができない人は出来ずやめていく。
できる人には...
給与制度:
成果を残せば稼げる会社
成果を残せない人は辞めていく
住宅ローンの営業は、競合が多く新規で営業して顧客を持ってくるのは難しい。ベテラン...
働きがい:事務といっても書類作成だけでなく、お客様との対話などで臨機応変な対応が求められる場面も多々あり、経験を積むことにより様々なケースに...
多様な働き方支援:座って行う業務が多く、体への負担が少ないので女性でも働きやすいです。昼休憩以外に午前と午後に休憩時間があり、気分転換をする...
平均年収
758 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
・昇給は、毎年の人事考課における評価に応じて決定される。非常に評価が高い、または評価が低い人でない場合は基本的に真ん中の成績(5段...
福利厚生:
公務員に準じた制度を採用しているため、民間大手のような手厚い福利厚生の制度ではないとおもわれる。寮は充実しており、海外からの帰国者...
平均年収
589 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
経済産業省(中小企業庁)の外郭団体のため、安定していること。銀行を定年で退職した方や外部専門家など、様々な経験をもった多様な人材...
企業カルチャー・社風:
基本的に下請け体質、受け身の姿勢で、言われたことはやるが、自分から動く人は少ない。
組織体制・コミュニケーション:
管理職...
平均年収
556 万円残業時間(月間)
34 時間企業カルチャー・社風:\nとても新しい分野にチャレンジしており、業界内でもあらたなサービスをしていると感じる。\n\n組織体制・コミュニケー...
勤務時間・休日休暇:\n有給休暇取得率もよく、非常に休みを取りやすい有給取得率への目標も決まっており皆が率先して取得している。\n\n多様な...
平均年収
550 万円残業時間(月間)
28 時間企業カルチャー・社風:
挑戦しようとする人はいたが、結局はそれは通らず現状維持のままのことが多かった。
明らかに合わない部署に配属されている人は...
給与制度:
派遣なので昇給賞与はありません。
派遣中は語学習得の為の語学学校費用を一部負担してくれます。
残業は人によって差がありますが、自分のや...
平均年収
1051 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生:
新卒新入社員に限りだが、家賃補助が出る。(場所範囲指定有)
通勤手当がでる。
まだ新しい会社だからこそ自分たちでつくっていくこともある...
勤務時間・休日休暇:
朝は早いです。今までは朝は苦手で夜型でしたが、今はすっかり朝早いのにも慣れました。早起きは三文の徳というように1日を有意...
平均年収
889 万円残業時間(月間)
39 時間福利厚生:
・住宅補助について、手厚くはないものの、単身でも家族持ちでも一律月4万円が支給(厳密には、家賃総額の半額と4万円の低い方というルー...
事業の強み:
銀行法の縛りがないため、全てのファイナンスメニューを提供できる点。
メガバンクなどと比べてもメザニンやエクイティなどの提案ができる...
平均年収
604 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
アシスタントスタッフと呼ばれる契約社員職は、給与は日給制で、交通費は実費での支給となります。
交通費は認められればバス代等も支給され...
勤務時間・休日休暇:
休暇は取得しやすい雰囲気です。職員の方は毎月マンスリー休暇があり、月に1度は計画的に休んでいらっしゃいました。
多様な働き...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
金融機関だが、週休二日制で土日祝日も出社日となる。土日については、水+日休みか、水+土休みかが選べる。(土日の出社人数調...
事業の強み:
HDでグループ企業が多くあり、それに付随して案件を獲得できている部分もあるが、グループ案件頼みになるところもあり、グループ外の取...
平均年収
480 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
賞与については年間4.6ヶ月分程度となっており、毎年大きな変動はしない。昇給については、入社から数年間は数千円と同業他社と比較して...
事業の強み:
三菱電機の基盤がある。
中堅リース会社として、地銀のような人情感じる提案ができる。
補助金採択率1位。
事業の弱み:
親会社の縛りからか...
平均年収
528 万円残業時間(月間)
19 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くもセブンイレブンが大口の取引先のため、セブンイレブンの意向に従ってやらざるを得ない場面は多い。
組織体制・コミ...
企業カルチャー・社風:
なんでも挑戦してみようというようなベンチャー的な雰囲気はありませんでした。ただ、直近で経営陣が一新して体制が大きく変わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
以前よりも勤務時間が少し減った。しかし、基本給が減額されるような事も無かった。
週休二日、土日祝休みでコロナ禍では出社人数...
福利厚生:
退職金は転勤ありの社員のみ存在し、転勤なしの社員には存在しない為やや可哀想に感じる事がある。
住宅補助も転勤ありの雇用の社員のみにし...
平均年収
754 万円残業時間(月間)
42 時間事業の強み:
国際金融を融資という形で行う日本唯一の政府系金融機関ということで事業差別化はできていると感じている。特に、インフラや資源開発とい...
企業カルチャー・社風:
若いうちからチャレンジな仕事ができる。ワークライフバランスもしっかりしている。
組織体制・コミュニケーション:
きちんとし...
平均年収
384 万円残業時間(月間)
4 時間女性の働きやすさ:
多くの女性が産前産後休暇や育児休暇を取得して復帰しています。
小学生までのお子さんがいる方は時短勤務されている方も多く、急な...
成長・キャリア開発:
女性社員の中には、昔ながらの一般職のように、同じ部署で15〜20年以上ずっと同じ仕事だけをして、なぜか昇格していく人がい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い人にいろいろチャレンジできるような環境がある。周りの人も応援してくれる姿勢がある。
社長の考えに左右されることが多く...
企業カルチャー・社風:
部署間のコミュニケーションを大切にしています。部署横断的なプロジェクト活動が盛んであり、メンバーで協力しながら目標達成...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
穏やかな人が多い
休職者率が高いと思う。休職していてもしばらくは給料全額出るので、逆手にとって定期的に休む人がいる。
仕事...
企業カルチャー・社風:
独立行政法人らしいカルチャーだと思います。あと、合併を経験しているので、多少なりとも影響があるように思います。挑戦の機...
平均年収
554 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
銀行子会社でありながら、元々のライフ住宅ローンと不動産担保金融のファーストクレジットが母体。2社のカラーは部署毎に残っ...
勤務時間・休日休暇:
基本的には定時で帰ることができます。人や部署にもよるのだと思いますが、定時内で終わる仕事量でワークライフバランスを重視す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年収のうち70%を12等分したものが月額で残り30%がボーナスとなる。更に30%のうち15%づつ会社業績連動と個人パフォーマンス部...
事業の強み:
かなりのブランド力がある。そして商品自体が高価格帯。またこのような高製品を買う顧客には金銭的に余裕がない人がいないため、ファイナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日本の企業の大半を占める「中小企業」にとって必要不可欠な資金調達であるため、すぐになくなることはないと思います。また、まだまだよ...
給与制度:
昇給昇格スピードは速いと感じる。
賞与も現状は年に2回、2カ月づつ支給されている。
評価制度:
半年に1回昇給昇格の査定がある。具体的な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
属人的で、各人は自分の持ち場以外のことにあまり関心を持っていない。他部署とのやり取りは面倒なことが多い。
組織体制・コミ...
事業の強み:
株式会社東京証券取引所(株式会社日本取引所グループ傘下)が運営する特定投資家向け市場であるTOKYO PRO Marketにおけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
メガバンクの顧客基盤をターゲットとしているのでそこは強みであるが、そのマーケットは一巡したと思われる。
事業の弱み:
銀行とは全く違...
企業カルチャー・社風:
業務がファクタリング、決済代行に絞られているので、できることには限界がある。また、銀行の子会社なので、あまり自由はきか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
Wワークなど他の仕事とかけもちしている方にはありがたくシフトが自由で忙しくない時期以外であればほぼその通り入れます
シフト...
勤務時間・休日休暇:
残業代は1分単位で出ます
有給も所属部署によりますが、比較的取得しやすいです
お盆休みはありませんがまとまった夏休みを取る人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得を奨励しており、通信教育講座の受講全額補助や、資格取得奨励金の支給を行なっている。
財務・法務研修を不定期で実施し...
事業の強み:
設立当時は時限組織と言われていたが、現在は永続組織となっている。預金保険機構の100%子会社であり、政策目的がある機関であるため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は非常に充実していて、毎月1つ以上の福利厚生が追加されている。良く利用する社員と利用しない社員の差は激しい。家賃補助が出る...
女性の働きやすさ:
女性でもスキルがあって立候補すれば役職者になれる可能性はあると思います。
育児休暇も取りやすく女性ならではのライフイベントに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいもの好きな社長なので、あまり固定概念に囚われずに働くことができると思う。アイディアを吸い上げてもらいやすく、どん...
企業カルチャー・社風:
基本色々なことに挑戦させてくれるので、吸収できれば成長は早いと思います。
風通しもある程度良いですが、結果主義なので結果...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって取りやすさは異なると思うが、割と取りやすい環境ではあると思う。お盆休み等夏休みがないため、年度で必ず一度は5...
福利厚生:
住宅手当は実家が1時間半以上の人のみ支給される。東京で一人暮らしするには、給料が少ないから難しいと思う。
通勤手当は特に上限がなく、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:基本休日出勤はないのだが、申請して働いている社員が数名いる。休日にどうしても業務を行わなければいけないのかを上司も誰もほ...
成長・キャリア開発:
自社独自フレームワークでの開発だったこともあり、基礎的な部分を除いて潰しがきく経験ではなかったと思う。
少数精鋭組織なので...