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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まじめ一方。決まった作業なので、挑戦する場は別にない。風通しという概念もそもそも入る余地はないくらい、決められたやり方...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は決まっている。公務員と同じ。土日祝日休み。休暇は前もって言っておけば取れる。勤務時間の調整はあまりやらない。決...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
安定志向、将来も安心ではあるが、新しい仕事や挑戦などはない
拡大志向もないため、如何に安定して運営をするが仕事となる
事業の弱み:
競...
企業カルチャー・社風:
公務員的、安定志向のため変化はしない、風通しは悪くない
組織体制・コミュニケーション:
風通しは悪くない、社員同士のコミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
職員数(正規職員・出向者・非常勤職員)と役員数(常勤・非常勤)の合計で75人前後と、こじんまりと程よい規模です。
主務省...
給与制度:
公務員制度に準じている。
昇給等に関して、社員に広く公開されている人事評価に関するマニュアルがあり、基準が開示されており、直近の評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はあまり多くないが出るには出る。
しかし住宅補助を除く、引っ越しや初期費用に関しては、他の企業よりも大きいのではないかと考え...
企業カルチャー・社風:
様々な規格、法律に則って業務にあたるため挑戦するというよりかは経験が積める方が多いかと思います。手に仕事をのスタンスの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は毎日だった。医療機関ということもあり仕方ないと思う。17時15分退勤ではあるが長い日は22時ごろに退勤したこともあ...
成長・キャリア開発:
研修・資格取得に関る費用を負担してくれる。当時は3年目までに学会参加を最低でも1回するような環境で、自己研鑽には良い環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
(基本給・手当について)
公務員と同じく人事院が"一般職の職員の給与に関する法律(昭和二十五年法律第九十五号)"によって決めている規...
企業カルチャー・社風:
インターネットで検索すると、この団体について毀誉褒貶、いろいろ出てきます。大手メディアの記事になったり、フリージャーナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には土日が休みですが、大会や合宿があると休日は無くなります。それをあとから振替休日を取れるかというと、スクールがあ...
企業カルチャー・社風:
スクール業ということもあり、完全に体育会系です。子どもはもちろん、スポーツが好きであれば、長く続けられるのではないでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与は私の年齢として高いです。でも年齢に関係なく基本給は一律みたいです。職責や局長は違うみたいです。残業は皆無な位ありません。冠婚...
事業での社会貢献:財源の心配点でもありますが、取引先に利益が出ないとか見込めない案件は、どんなに良いことでもやらない傾向があります。ただうち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
パナソニックのブランドを背負っているため、顧客からの信頼は厚い
事業の弱み:
SI業界の他社と比較すると、PSSJは、まだまだ発展途...
福利厚生:
オフィスはとても綺麗なものとなってると考えます。
福祉制度は大手の子会社なだけあって整っていると考えています。 1年間でカフェテリア...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に何もないです。保険も病院側が入ってくれるものとそうではないものがあるようです。
オフィス環境:
勤務スペースはとても狭いです。院内...
勤務時間・休日休暇:
休暇の調整しやすいです。勤務時間は毎日8時間20分。1時間程度の休みです。月1回ないし2回の土曜日午前出勤があります。一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
施設の定休日は祝日と年末年始休暇のみです。夏季休暇はありません。常勤、非常勤共にシフト制です。職員同士で調整し合い、お互...
成長・キャリア開発:
研修を受ける機会がたくさんあります。資格取得の補助もあるようです。
働きがい:
体力と向上心のある方には、キャリアアップのチ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
教育・研修:教育制度が充分整備されているとは思えませんでした。新卒で入った人の定着率もあまり良くなかったです。
働きがい:...
企業カルチャー・社風:
社団法人というやっている事業からなのか、穏やかな職員の方が多い印象で、バリバリ何かに挑戦していくタイプの人はほとんどい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当はおおよそどの資格も安めに設定されています。資格の価値がいまいち分かっていない節があります。
働きがい:
高齢者の生...
働き方の満足点:
パート職員に対しては希望の勤務時間を可能な限り融通していました。
働き方の改善点:
パート職員や時短勤務の職員の穴埋めを正職員が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
幅広い年齢層が働いているので、いろいろな世代の話題がでてくる。
新卒、中途、企業退職者など幅広い人材がそろっている。
真面...
福利厚生:
日比谷線の神谷町駅から徒歩2分で交通の便は非常に良い。東京タワー、虎ノ門オフィス街、NHKが近く、オシャレな街で、ランチとアフター...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
国家公務員と同様の制度であり、昇給や賞与を含めて業務内容に対する給与額に不満はない。時間外手当も適切に支給されており、勤務した分の...
事業展望:
今後、ますます高齢化が進む現代社会において、時代の潮流とともにいわゆる「団塊の世代」が高齢者に入ってくることもあり、さらなるニーズ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
医療関係なので、役所との協働事業が多くなるが、役所では対応が遅いことも、やる気さえあれば医師や医療者が協力して対応できる。それが...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は担当業務や時期に大きく左右されます。業務が落ち着いている時期は毎日定時で帰れますが、繁忙期は月の残業時間が50...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制のため、休みの希望を1ヶ月前に出すといった形です。概ね希望通りに取得出来るが部署によっては土日は働くことが多く、...
成長・キャリア開発:
新卒は基本的に最初は保安系の場所に配属され、3.4年で異動となる事が多い。ただ希望というよりも会社都合の人員の埋め合わせ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
以前の体制から大きく変わったため、風通しの良さは感じられるようになった。挑戦する社風はあまり感じない。あまり自己主張を...
給与制度:
昇給はあまりない
賞与が業績によるが夏・冬以外に期末手当もある
以前は語学手当があったが廃止された
人事異動等 不透明感と風通しがよくな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮の立地がよく、駅からも近い
1回にはコンビニがあり、宅配ボックス、24時間のゴミ捨て場、オートロックなど条件もよい
寮費も給料の15...
福利厚生:
退職金はちゃんと出る。10年勤務など区切りのいいタイミングでベースもアップする。
寮はあり、その地域の平均賃料より、かなり抑えられた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期を除けば残業はそれほどでもない(職場によって異なる)
アフターファイブはそれなり
休日出勤もあるが、頻繁ではない
支援を...
事業の強み:
単一な事業のみで存続できた要因で、実質独占事業である。
事業の弱み:
単一的な事業しかなくノウハウが蓄積できていない、斜陽産業である...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:内容のない無駄な会議が多い。だらだらと言いたいこと言って内容がまとまらない会議が多く、それに付き合わされる担当書記の残業...
勤務時間・休日休暇:基本的には暦通り休み。土日の勤務、出張が多い部署もある。特に組合員と直接かかわる部署は、土日にしか活動ができない組合員も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
半官半民である立場上、大多数の運営資金は税金であることから、役所のような煩雑な事務手続きが多い。官公庁(国土交通省)の...
成長・キャリア開発:
海外赴任者を主な対象として、語学研修支援の奨学金制度がある。(半年で上限8万円)その他にも業務に有用な資格であれば奨学金...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
イメージは半分役所のような雰囲気で、半分事業会社のような雰囲気である。業界団体の業務上、役所との折衝や会員会社の調整が...
勤務時間・休日休暇:
部署にも依るかと思いますが、ワークライフバランスは良い方だと思います。
基本的に平日の日中のみで、土日祝休みであるため、
プ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は取得しやすい環境だと感じる。自分の担当業務に影響がなければ、基本的に自由に休暇を申請し、受理される。どの部署も土日...
事業の強み:
既存事業における基盤はしっかりしている。東京都や近隣の教育機会との繋がりもあるのが良い。しかし、新規性にはやや欠ける。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に国家公務員に準じた給与体系のため、成果をあげても給与に反映されるわけではない。20代では残業代により、500万円いくかいか...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7種類から選ぶことが出来る制度になっているが、部署内での調整は必要。
休暇は繁忙期を除けば基本的に取りやすい。夏...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
利用者さんの生活を支援する仕事なので、今まで自分が経験をしてこなかった体験や価値観をもつことができ、自分の生活上でも活か...
企業カルチャー・社風:
上司と密にコミュニケーションが取れますし、常に相談できる環境なので
初めての方でも安心して仕事に取り組むことができます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
事業内容上、シフト制の部署が多いことは仕方がないと思う。休暇に関しては所属部署の都合による。慢性的に人員が不足していると...
企業カルチャー・社風:
人の入れ替わりが激しい。良い人は多いと思うが、上司の当たり外れは正直あると思う。
組織体制・コミュニケーション:
所属する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度あり(勤続3年以上)
共済会の活動はそこそこ活発に行われている。
年末には老舗店舗の寿司が配布されたり、イベント日はお餅が配...
給与制度:
基本給は少ないが、賞与は、ハローワーク等の案内通り貰える。
昇給も年々あり、上の方の役職に成れば、業務は増すが、より多くの収入が見込...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
業務のほとんどが定例・定形のものではないため、1日の仕事量や流れは一概には説明不可能。
勤務時間は、定時は9時~17時15分...
福利厚生:
金額が大きくはないが、住宅補助があった。また、独身者向けの寮もあった。通勤手当は、実費を負担してくれていた。他にも、財形貯蓄や退職...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:一部上意下達の部分がある。その部分はかなり一方的で幹部のみにしか情報が共有されない。意見を言ってもなかなか聞いても...
企業文化・社風・組織体制:自分の責任においてやいたいように仕事をすすめることができるので、モチベーションがあればどんどん仕事をすすめることが...