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平均年収
494 万円残業時間(月間)
20 時間福利厚生:
退職金、財形、住宅補助はあるが、住宅補助は会社の指定のところに入らないといけないうえ、引っ越したら二度と出ないという意味不明なシス...
給与制度:
年功序列のため急な昇給などは無い。基本給が低く、ボーナスが高い。ただし組合がかなり弱く全員素人なうえ交渉も下手なので今後は全く期待...
平均年収
550 万円残業時間(月間)
23 時間事業の強み:
国内鉄鋼最大手の100%子会社ということで経営は安定している。またステンレス業界の中でも最大手という位置付けの会社なのでスケール...
福利厚生:
ボロボロだが、社宅があり、一万円ちょいで借りれたのは良かった。しかも田舎だったからか、駐車場代は無料だった。通勤バスは最初はあった...
平均年収
390 万円残業時間(月間)
43 時間勤務時間・休日休暇:
自分の裁量で働くことができるので、ある程度勤務時間の調整や休暇の取得は融通が効きます。本部もこのあたりについては最近しっ...
事業の強み:
リクシルのネームバリューがありましたが、今は資本も外れました。新築の商業施設には必需品の防火シャッターとなりますので、大型ショッ...
平均年収
426 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
当時は、基本給と職能給の二つを合わせた給与のほかに、在宅手当、車通勤手当、時間外、深夜手当、交代手当等あります。賞与は年2回ありま...
給与制度:
当時は、基本給と職能給の二つを合わせた給与のほかに、在宅手当、車通勤手当、時間外、深夜手当、交代手当等あります。賞与は年2回ありま...
平均年収
442 万円残業時間(月間)
16 時間企業カルチャー・社風:
入社前は金属メーカーに堅いイメージがあったが、社員同士の仲は相当良く、転職者からも同じような内容を聞く。
カルチャーとし...
企業カルチャー・社風:
私が在籍していた頃は、ゆっくりのんびりの風土でした。比較的仲良くみんなで仕事していたと思います。また、小さな会社の利点...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
昇給は年に一回、賞与は(夏/冬で1.5/1.5)、年度末(3月)に業績によって(1~3?)
手当は交通費と住宅手当があり。本社採用か...
企業カルチャー・社風:
若手が多く、同年代でコミュニケーションをよく取れる雰囲気があり風通しは良かったと思います。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
397 万円残業時間(月間)
35 時間組織体制・コミュニケーション:
定期的に社員全員が集まる機会があるため、コミュニケーションは活発にされているように感じた。
新卒入社の人は、仲の...
成長・キャリア開発:
ITパスポートや施工管理技士2級を取ると資格手当があります
研修も去年は営業全体研修や役職持ちがうけるリーダー研修がありま...
平均年収
415 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
現場への納品、工事打合せ、立会いが主な仕事になるので、休みの調整は繁忙期は全くできません。現場は土曜出勤は当たり前で当時...
企業カルチャー・社風:
かなり保守的な雰囲気であったため、挑戦する機会はありませんでした。また風通しの良さは部署の状況次第だったと思います。
組...
平均年収
365 万円残業時間(月間)
18 時間事業の強み:
取引先が公的機関(役所など)がメインで、水道管の工事は定期的にどこかの地域では行われるので、水道の配水概念とか構造が変わらない限...
給与制度:
・昇給…基本は1年に1度あがる。3~4年目に昇給額が上がるらしいが実際のところは分からない。若い世代は昇給額は一律だと思われる。
・...
平均年収
451 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
昼飯は食堂で安く食べられます。資格支援制度によって、講義をタダで受けられます。ただ、受けたい資格があるかどうかは別です。住宅補助が...
給与制度:
給料は一般的だと思います。昇給は年功序列で年月を重ねれば重ねるほど上昇していきます。
また、そこまで大きい会社ではないので、15年ほ...
平均年収
375 万円残業時間(月間)
33 時間事業の強み:
ニッチな業界の為、製造現場には欠かせない製品。親会社が安定しており、グループ会社では宇宙開発製品も手掛けていたようだ。
事業の弱み...
給与制度:
基本給+残業代
日々の仕事量とストレスに対して十分な金額とは思えない。
評価制度:
面談は頻繁にあったイメージ。当然だが評価する上司や所...
平均年収
429 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
昇給は毎年の積み上げ式であるが、級によって上限があり、それに達すると級が上がらない限り昇給しなくなる。賞与は経営状況、労働組合との...
事業の強み:
現在の新規事業、既存事業、事業の多角化についてはわかりませんが、在籍時は新製品開発に注力していた印象です。
事業自体は昔も今も変わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は昔ながらの雰囲気というかんじ。
よくもなければ悪くもない感じです。
朝のラジオ体操の音楽が流れるが、社員の人
誰もラジ...
勤務時間・休日休暇:
比較的休みは取りやすい環境だと思います。
多様な働き方支援:
私がいた切削課は様々な油を使うため皮膚が負けない方、油の匂い...
平均年収
488 万円残業時間(月間)
30 時間成長・キャリア開発:
福利厚生がしっかりしているため、基本的には不自由なく仕事に集中できるのではないでしょうか、資格も多く取ることができ、資格...
事業の強み:
専門的な製品のため、競合他社がほぼいない。
独占企業に近いため、安定性はバツグンだと思う。
国の事業も受注しているため、景気に左右さ...
平均年収
486 万円残業時間(月間)
34 時間勤務時間・休日休暇:
比較的有休は申請をすれば承認されやすい環境であるため取得しやすく、残業時間もそこまで長くないためワークライフバランスは問...
給与制度:
年功性が強く長く働いた分だけ給与は安定して上がっていきます。賞与もおそらく世間相場よりも多くもらっているため特に不満には感じません...
平均年収
432 万円残業時間(月間)
41 時間事業の強み:
もともと工場を都内に複数抱えていたため、不動産を持っている。
それらを元手に不動産事業を展開しており、収益の大半を得ている。
非常に...
勤務時間・休日休暇:
残業代は原則青天井で出ます。休日出勤は場所や人によりますがそこまで多くはないです。休日出勤した場合は手当や代休がちゃんと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は繁忙期で残業40時間ほどあれば多い方だと思います。70時間ほど残業したこともありますが数える程度です。
繁忙期い...
給与制度:
日給月給制で、昇給は毎年少しずつですがしていきます。
賞与はその時の売上により変動します。
手当は通勤手当と資格手当もありますが、私自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
工場では工程管理の下、1日の生産スケジュールが決められており、そちらに則って仕事を行う。繁忙期が決まっていないので忙しい...
企業カルチャー・社風:
製造業のため、良くも悪くも製造第一の考え方。足元の製造で手一杯な状態なため、配属する部署や担当によって大きく変わると思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
前日の生産実績を生産管理システムに入力し、製品在庫を計上。同時に原材料を引き落とします。次に出荷予定を確認して実績入力した...
勤務時間・仕事量:
仕事量は多く、特に工場は多い。
ルーチンワークを主体とした部署の者達の残業は多い。
始業時刻が本社、工場とバラバラなので連絡が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に年功序列であり、給料の査定は年に一回面談等で決まるが、何を基準に査定しているかわからない。部署などの違いにより給料に差が出...
勤務時間・休日休暇:
休日は非常に取りやすい。
仕事のスケジューリングをしておけばいつ休んでも基本何も言われない。勤務時間も部署によって様々だが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はしっかりしています。
退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄はあります。
ホテル持ちなので、社員料金で泊めるころはできます。
寮は会社...
福利厚生:
一般的な福利厚生は完備。
保養所について少額にて会員制リゾート施設の利用が可能であり有り難かった。
特に工場内で着用する作業着について...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
商品の出荷先が建設機械などが大半なため、その業界の景気に左右されやすい。新規開拓は進めているが、閑散期と繁忙期にかなりの差がある...
企業カルチャー・社風:
意見や提案は聞いてもらえるが、受け入れてもらえるかは、個人的には別の話だと思う。提案して損は無い。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
9時ー17時半の実働時間7.5時間勤務。土日祝日必ず休みです。ただし年に一度、3月の土曜日に棚卸しのため出勤日があります...
成長・キャリア開発:
仕事を通して成長できるかどうかは営業所によって大きく異なると思う。指導が丁寧な営業所もあれば、そもそも指導が行き届いてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
堅実な収益確保の事業方針が強み。多少の市況の波に影響されることはあるが、いい意味でも悪い意味でも収益が増減することなく、安定して...
勤務時間・休日休暇:
自分がしている参交代は朝が7時〜15時、昼が15時〜23時、夜が23時〜7時に分かれています。休暇は夜勤の際は代務が難し...
平均年収
366 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスに関しては、かなり満足度が高い。
転職し当社に来て最も満足度が高い点はこちらである。
現在は、ほぼすべて...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスに関しては、かなり満足度が高い。
転職し当社に来て最も満足度が高い点はここである。
現在、コロナ渦を受け...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
軍需産業や航空機産業は息の長いビジネスなので事業ベースでは無くなる事は無いと思うが、事業売却などはあり得ると思う。
航空機産業はコ...
勤務時間・休日休暇:
コロナの影響を受け、経費削減のため基本的に残業は禁止となっている。(ただし、忙しい部署は例外)。残業をする際に毎回申請が...
平均年収
549 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署による。
自動車関係の部門は忙しいが、それ以外のビジネスはそれほど残業が無い印象。
管理部門においても残業時間...
福利厚生:
新橋のオフィスに移り最新の設備と環境で申し分ないです、福利厚生も伝統ある会社として充実しています。独身寮あり、住宅補助も充実してい...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
20 時間成長・キャリア開発:
この会社の特徴はホンダの一次サプライヤーだったので、自動車、オートバイ、トラクター、船など多岐にわたる乗り物などの製造部...
福利厚生:
福利厚生は、作業着は洗濯業者がいて会社がふたんしていた。食事も食堂で会社負担で毎日仕出し弁当が出ていた。住宅補助などは無く社員持ち...
企業カルチャー・社風:
若手は安い給料で多大な業務を任せられるので業務量を捌く能力は身につくがそれをサポートしてくれる上長はほとんどいない。
家...
給与制度:
若手社員は結果を出している社員も出していない社員もほぼ一律の給料、賞与のため営業職としてはやりがいがない。
交通費は支給されるが、住...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は非常に古い考えのもとで運営されている。
大きな問題が起こらないと改善に動かない体質。
下の人の考えは基本的には上層部...
企業カルチャー・社風:
やる気があれば仕事は与えられるし取ってこれる環境ではあるが、それに関する管理は自己責任。
組織体制・コミュニケーション:...