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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
大手メーカーの下請けにて修理の受注が入る為、案件には困らないと思います。
又、手に職も付く為、仕事を覚えれば一人親方としても独立し...
成長・キャリア開発:
やりたいと言ったことにはすぐやらせてもらえる風潮があります。
ただそれで自分の持っている仕事がなくなるわけではないので、そ...
平均年収
515 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
部署が分かれてはいるものの、あらゆる業務が機械設計に集中しており、毎日22時ごろまで残業していた。担当工事が休日実施のた...
給与制度:
昇給は年功序列で行われる。賞与も基本的には親会社と同等か少し減るくらい。
各種手当に関しても、同業他社と比べたらグループ企業の為充実...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
36 時間勤務時間・休日休暇:
しっかり休みの取れる会社です。有給休暇の他にも生理休暇など女性にとって嬉しい休暇もあります。ただ、自分の上司に許可をもら...
勤務時間・休日休暇:
会社として有給休暇の取得率をあげようという姿勢は見られます。
事務方は仕事を調整して上司や部署内で事前に確認すれば基本的に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
コンピュータやサーバー等のIT機器のメーカー保守が終了した後の、第三者保守と呼ばれる事業を展開しており、市場のニーズは非常に高い...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さを感じたことはない。
むしろ過去のやり方に固執している部分が多く、新しい提案に対しては基本否定的な反応をされ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人に仕事がついて回る状況
できる人に仕事が集まり、何とかその人たちが対応するため、回っている状況。
組織体制・コミュニケー...
給与制度:
手足として、子供が小学校、中学、高校と進学するタイミングで30万、10万、10万と手足がでる。ただ毎月の手当が出てるわけではないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
とくにないんじゃないかな。
水処理の世界にも電解処理方式とかいろいろ出ているし。
競合相手、栗田工業には価格競争で押され気味かも。
野...
福利厚生:
本拠地から勤務地に通勤が難しい場合には借上社宅に住むことが可能である。
家賃の上限も都内では十分なので、可処分所得は多くなる。
ただし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
食品、製紙会社、飼料、肥料、飲料など様々な業界の企業と取引があるため今後の需要に於いても活躍は期待される企業ではある。
また技術力...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはかなり悪いと言わざるを得ません。基本的に土日と祝日が休み(土曜は月に何度か出勤日あり)ですが、工事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
技術者のスキルの高さ、さらに新し事にも挑戦し、現状維持ではなく、新しいものを取り入れ多様化していき、もっとスキルアップを目指し、...
企業カルチャー・社風:
業務に直接関係がない資格でも、取得のため応援支援してくれる。
組織体制・コミュニケーション:
少人数精鋭の会社なので、コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社のカルチャーを感じる場面が少ない
経営層は対面に拘ってそうな空気がある
組織体制・コミュニケーション:
管理職も派遣され...
成長・キャリア開発:
成長を期待できるスキルは派遣先の主要業務によるが自分にどういう強みが欲しいか、もっているかを考えて派遣先の希望を言うこと...
平均年収
416 万円残業時間(月間)
49 時間給与制度:
基本的な基本給はほかの企業と比較しても高めになっています。その背景ととしては離職率が高く常に人材不足が影響し早い採用を行うため基本...
企業カルチャー・社風:
営業部は中途入社がほぼ占めております。営業部はそれぞれのやり方を尊重し合う雰囲気だったと思います。
全体としては創業メン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00から17:30で休憩時間が午前に10分程度、お昼が45分、午後に10程度とお昼が少し短くなっています。...
企業カルチャー・社風:
風通しは悪い。ほとんどの申請書が部長まで決済が必要。攻めの姿勢ではなく非常に保守的。危ない橋は渡らない思考。挑戦的な社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は3年以上勤務で有り。賞与は初年度は無しで次年度から付与される。
オフィス環境:
汚い民間をそのまま事務所や物置に使用している。
給与制度:
年功序列のみ。
評価制度:
評価制度無し。
平均年収
433 万円残業時間(月間)
37 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
研修、OJTはしっかりこなすと説明され資料にも書いてあったがふたを開けてみれば人手不足で研修はすることはあっ...
女性の働きやすさ:
.男性多めで現地に部品を運んだり作業する際に体力を使う仕事などで向いていないかもしれません
部署内の方も優しいため気を使って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しが良く、誰でも上の人に意見ができる
社長にも話やすい
会社を上げて賞金付きのアイデア出しを奨励している
組織体制・コミ...
企業カルチャー・社風:
組織は仲良くやっているが技術職の場合は会社との関わりは薄く、年に何回か集まる機会がある程度
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
少し田舎の方になりますが社宅があると聞いていました。
独身用やファミリー用もあり、立地は地元民的にはいいところではないですが、金銭的...
企業カルチャー・社風:
職人質の方が多いので認めてもらうまで多少の努力が必要になるかもしれませんが一度認めてもらえれば働きやすいと思います。
組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に1回、会社の売上と共に個人の就業態度や取得資格により昇給査定で決まります。
賞与は夏・冬の2回、冬季は基本給から算出された...
勤務時間・休日休暇:
この会社に来てワークライフバランスはとてもいい方向に変わりました。残業も多くはないですしプライベートの時間も取りやすいと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はリロボックスからウェルボックスとなり、年間6万円分のポイントが与えられます。宿泊費や家電等、好きなことに使えるのでとても...
事業の強み:
首都高が存在し続けている限り仕事はなくならないのでそこが強み。
事業の弱み:
首都高外の民間の業務にも手を出し始めたが、民間を知って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
1人1人に対しての業務量は多いので(部署によって大差あり)受注・見積作成・発注・工程管理・部品手配・図面作成・現...
仕事の裁量権:
任せられた業務に関しては結構自由で自分で決めれます。2年目ぐらいには一人で任せられかなり責任も負わされます。
成長支援制度:
資格...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
整備をするのは建設機械ですが、作業を行う上で資格が必要な場合が多いです。資格取得制度があるので資格を取れば自分のスキルア...
勤務時間・休日休暇:お客様有っての会社だと考えてるから、帰宅後や休日でも会社用のケータイに事故や操作不具合、不良箇所、部品交換依頼等の電話が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系のような人はほとんどいなかった。仕事に対する意識に個人差があるように感じた。
ビジネスマナー等を問われる事は無い...
企業カルチャー・社風:
運び込まれたパソコンをひたすら修理して出荷する。それだけの機械作業です。
組織体制・コミュニケーション:
仕事外のコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
入社当時は現場作業が深夜までかかることもありましたが、お客様との保守契約が厳格に守られるようになり、残業はほとんどなくな...
給与制度:
入社当時は退職金制度もなかったが、会社が大きくなるにつれて準備されていきました。
2005年ごろ、完全年俸から変わりました。 ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤 (9:15~18:00 1時間休憩有)7.75時間 休暇は 土日祝 夏季冬季長期休暇有
年1回 フレックスバケーショ...
福利厚生:
退職金制度、住宅補助(転勤・単身赴任者のみ)有
単身赴任者には、一時帰宅制度(1回/月)有
財形貯蓄・社員持ち株会社・寮はありません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本は4人で交代で土曜日出勤にして出るようにしています。勤務時間は8:45から17:45ですが朝は8:00から出かけてい...
事業の強み:
暖冷工業製品の修理・保守点検を業務としているので製品の内容については把握できており、修理できない、保守できないということはありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給についてはあまり変化なく、賞与は入社後の最初の一度のみでした。
(ただし、入社段階で就職氷河期であったことと不景気が続いたことも...
入社理由:
公共交通機関で通える距離であり、前職はIT業界であったため、その知識が生かせると思ったことが志望理由です。
この業界は知識が積み重な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:形式的にはあるが、教育体制が無いに等しい。この会社は教えるのが下手。ちゃんと教えないくせにあいつは仕事ができないとか平気でいう。...
社長の手腕:典型的なワンマン独裁政権。社員の意見に耳を貸さない。考えが独創的で先を見る事に長けている。良い結果を生む事もあれば、その逆もある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:日本のマーケットに合わせた戦略、製品にしない限りはどんなに優秀な営業でも、日本で売るのはなかなか難しい。また、薬事やロジスティ...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】全く日本市場の分からない者の集まりで、アメリカかぶれしたスタッフのみのため、また代表取締役が形だけの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
量販店や百貨店などの店頭で場所を借りて作業をするので、基本的にはシフト制です。それが合わないときついかもしれません。連休...
成長・キャリア開発:
あまり機会のない時計内部を見ることで、針の動作がどのように部品が組み合わさって機能してるのかを知れるチャンスです。時計の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
感じていることなどは相談しやすい雰囲気、根拠などがあれば意見が取り入れられることもあり
組織体制・コミュニケーション:
上...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスも現場による。現場によっては有給に関してあまり理解がないところも存在したが、基本的には取らしてくれる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
仕事柄残業となる場合がとても多いので、時間に対して適正かといわれると厳しいものがあるが、こういった職人仕事では珍しく素人でもある程...
福利厚生:
子供手当
住宅手当等は一切なし
簡単にいうと交通費のみ
オフィス環境:
それなりに綺麗で練習するスペースもある
材料の保管場所もしっかりして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員の人柄はよい。人数は少ないが、親会社がいるためか風通しは悪い。
組織体制・コミュニケーション:
社内コミュケーションの...
成長・キャリア開発:
資格取得のための助成制度があり、1回目の受験費用と資格登録費用は会社が持ってくれる。また資格取得に伴う月々の手当も、資格...