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平均年収
323 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
休日は希望が通りやすい、出勤人数などにより変わる
週二日になるかはそれ次第、基本はパートアルバイトの人数により正社員がその...
勤務時間・休日休暇:
通しというシフトがあり、店舗によっては21時閉店の所もあるので早朝9時から夜の22時まで働く所もある。
そして配属先により...
平均年収
396 万円残業時間(月間)
39 時間勤務時間・休日休暇:
休日の社内メール、お客様からの電話も常に掛かってくる状況。
電話に出るか出ないかは自由だが、営業部的には出た方が良いとされ...
企業カルチャー・社風:
食品業界、問屋業界では最先端をいっている。
現状業務が偏っている所が見受けられるが徐々に改善されている点がみてとれる。
組...
平均年収
560 万円残業時間(月間)
22 時間給与制度:
これまで年収の額面は上場企業や食品業界の平均並にはあると思うが、全体における賞与の比率が非常に大きい為、月の収入は少なく感じる人も...
経営陣への提案:
古き良き日本企業。
別にJTCにらJTCとしての良さがあると思うから無理に変革しようとしなくても良いのかもしれない。
ただ、水産...
平均年収
576 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
月給と賞与、手当のバランスは、賞与の比重が大きく、配偶者がいるスタッフへの手当は厚い。
そういう面から考えると若いスタッフ、独身のス...
勤務時間・休日休暇:
年末に配布されるカレンダーで休日となっているところが出勤になったことはない。早めに旅行を計画したい人にとっては助かる。
朝...
平均年収
342 万円残業時間(月間)
61 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
本社での面接時、早朝(6時)からの出勤の日も"あって"大丈夫ですか?と聞かれ、早番のように早い日もあるという...
給与制度:
給料:ベーシックと呼ばれる給与テーブルを元に、数字が上がる毎に基本給もベースアップするシステム。
昇給:年2回の評価があり、ベーシッ...
平均年収
483 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
昇給、賞与も事前に評価制度の為に上司との面談があり、おおよそ話し合いが出来る。話し合いにより結果が変わるかどうかは不明です。各種手...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はそこまで長くなく、休暇もかなり取りやすいので、子供がいる方も働きやすいと感じました。また、しっかりとした産休、...
平均年収
492 万円残業時間(月間)
40 時間勤務時間・休日休暇:
基本カレンダー通り土日祝日休みですが、土曜日出勤が年に5、6回あります。しかし毎年特別休暇(調整休+創立記念休日)が2日...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はたくさんあるが、古い風土が残っておりなかなか挑戦には至らない。風通しは年功序列なのでなかなか通じないとこ...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
働き方が部署によって異なります。
土日祝日休める部署もあれば土日祝日だけで出勤する部署もございます。
工場勤務の可能性もあり...
給与制度:
基本給額は〇等級の〇号俸というように段階があります。
例)総合職として入社すると3等級の1号俸から始まり、次は3等級の2号俸。事務職...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
この会社の強みは、やはり親会社の名前による絶対的な安定感と、事業内容的に需要がずっと無くならないことです。
業務用のたまご加工品を...
働きがい:
悪くはない、上を目指す人は目指せなくもない形ではある。ただ、基本的には年功序列感はどこも変わらず、あると言うのは否定できない事実で...
平均年収
781 万円残業時間(月間)
38 時間事業の強み:
商品のブランド力には根強いものがある。
事業の弱み:
ガム市場の縮小が止まらず厳しい状況。
ビスケットで新しいことに挑戦しつつなんとか...
給与制度:
管理している部下の数、業務範囲と職位、給与が連動している。海外も含め管理するポジションでないと昇給、賞与は頭打ちとなる。全社の売り...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
31 時間勤務時間・休日休暇:
営業職で有れば休憩は中々取りづらい状況にあると思います。営業を開始する時間が昼前後からが多くまとまった休憩を取るのはまず...
福利厚生:
退職金制度
社宅
寮
通勤手当
社会保険
雇用保険
母体が日本ハムなので、ある程度はしっかりした保証がされていそう。
だが、あまり社員が活用して...
平均年収
568 万円残業時間(月間)
47 時間勤務時間・休日休暇:
非常に拘束時間は長く、時給換算をするとがっかりする程。
休日出勤も多く、家にいても常に気が抜けない時間も多い(トラブルなど...
企業カルチャー・社風:
とりあえず若手が〇〇をやりたい〇〇について調べさせてほしいとお願いすれば業務時間内でやらせてくれる上司はかなり居たので...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
40 時間福利厚生:
社会保険は完備されています。
公共交通機関で通勤する場合は交通費の支給あります。上限が確かあったかもしれません。
パート・アルバイトの...
成長・キャリア開発:
資格が必要といえばフォークリフトくらいですが、免許取得手当はありません。
自分は欲しかったので自分で取りに行き、フォークリ...
平均年収
400 万円残業時間(月間)
18 時間多様な働き方支援:
コロナ禍以降リモートワークが一時的に採用されましたが、まん延防止措置が解除されている現在ではリモートワークを禁止し業務・営...
勤務時間・休日休暇:
営業職はなかなか有休を取れていないです。必要最低限の有休しか取得していない人もいます。もっと役員から有休取得を積極的にす...
平均年収
412 万円残業時間(月間)
47 時間勤務時間・休日休暇:
日曜日は休みです。その他シフトで月三回休みがありますが営業フォローによっては客からの電話、会社からの電話が休みでも結構鳴...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはなかなか難しいものでした。家は帰るだけのものとなると思います。
また有給については、最低5日は取らな...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
親会社(雪印メグミルク)からの出向の方がいる。
若手社員は実務で一緒になることはない。
若手社員が多く、若いうちから大手コ...
成長・キャリア開発:
経験としてはあり。
だが長期でいるべきではないと感じた。
グループ企業の合同の研修があったが、
何の役に立つのか不明のものも多...
平均年収
563 万円残業時間(月間)
42 時間勤務時間・休日休暇:
事務に関しては休日出勤等はなかった。繁忙期は残業もあるが、残業代はきちんと出ていた。無理に早く仕事を切り上げさせられるこ...
勤務時間・休日休暇:
客によって土日も連絡をとってくる所があり、休日も中々休めないことがある。市場休と会社の休みがマッチしていないので、休日扱...
平均年収
488 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝から夕方までなので理想的です。休日は週休2日なので理想的です。前の会社は休みが少なくて大変でした。休みは多い...
勤務時間・休日休暇:
年間休日127日プラス有給20日、完全消化を求められており、日本一のホワイト企業。
多様な働き方支援:
フレックス勤務の為、...
平均年収
501 万円残業時間(月間)
28 時間事業の強み:
業務用食品卸としては、新規参入されにくい市場であることから、安定した仕事が出来る。古くからの仕入先、取引先が多く安心して働く事が...
事業の強み:
昔から商売している問屋が多いため、経営自体は悪くない
ただ外食産業が今後回復する見込みがないと思われるため新しい売り先を探さないと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ペルノー・リカール自体は、ワイン&スピリッツの世界第2位の企業。
ペルノーもリカールもアニス系スピリッツだが、それよりも...
事業の強み:
業務用のブランド(シャンパン、ウイスキー)は業界でも認知度は高く、新規営業は比較的しやすい印象。
ナイトマーケットには創設からかな...
平均年収
274 万円残業時間(月間)
12 時間経営陣への提案:
普通です。とても良いです。まだ働き始めて少しですが、待遇もよいです。朝早いのだけが難点ですが、昼過ぎには終わるため時間を使え...
成長・キャリア開発:
キャリアアップや自身のステップアップを目指している人にはおすすめできない。何年働いていても業務はほぼ変化がなく、キャリア...
平均年収
295 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
風通しは悪い。部長職同士でも気を使っていて、人によっては対等な意見を言うのが困難だと見受けられる。
組織体制・コミュニケ...
事業の強み:
ナチュラルチーズをフランスやイタリアから輸入出来ている点。
事業の弱み:
関税が下がったり、大手企業が参入すると同じ商品が安価で店頭...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
品質保証部を持つ、メーカー兼商社。品質保証部は、形骸化しておらず機能を有している。この点は他商社も比べ差別化出来ている。
資金力が...
企業カルチャー・社風:
古き良き日本の会社。100年以上の伝統をもち、業界の中でもそれなりのポジションにいる。
オーナー企業であるが、現社長は従...
平均年収
417 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
賞与:3か月と入社時に提示。夏と冬に1か月分。春は業績によるが平均1.1か月分を下回ったことはない。ただし春賞与は個人の評価も算定...
事業の強み:
こだわり抜いた商品を扱っている
事業の弱み:
販売方法が古い。
また、販売員によっては顧客に圧力をかけて販売を行うこともある。しかし、...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
深夜手当があるので同世代の人と比べると給料は高いが、勤務時間の半分が深夜であることを考えると少ないと思う。
賞与は年2回で1回で2~...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は豊富にある。
組織体制・コミュニケーション:
上司は相談に乗ってくれます。同じ部署での縦のコミュニケーション...
平均年収
470 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
ブランド力は業界で知らない人はいないレベルなので飛び込み営業だろうが基本的には話を聞いてもらえます。
事業の弱み:
営業力と価格競争...
給与制度:
評価制度のない内勤だと、あまり給与の増加はありませんでした。ベースアップが望み薄なので、入社時にどれだけ交渉するかによると思います...
平均年収
432 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
初任給が20万弱、地域手当(東京)が13000~20000円毎月支給されるので、手取りは13~15万くらいといったところか。
昇給の...
賞与:
賞与は年二回 7月と12月で、計4カ月出ます。
よほどの事がない限り減る事はありません。逆によほどの功績(A評価やS評価)がない限り増え...
平均年収
511 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
ネットワークを世界に広げている。物流のパワーで圧倒している。(倉庫、トラック、セールスマン)
親会社の製品販売との相乗効果も大きい...
企業カルチャー・社風:
基本的に上層部に親会社からの出向者が来る。能力のある方が来ると良いが、そうでない事もある。親会社の意向が大きく反映され...
平均年収
427 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
国産精米取り扱い№1ということで、周囲からのブランドイメージや信用は強いと感じる。
特に年配の方からのイメージは良い。
各産地のグル...
企業カルチャー・社風:
営業は若いうちから大きな取引先を持たされるため、挑戦する機会は多め。
よく言うと若手でも挑戦できる。悪くいうと放任主義。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
環状オリゴ糖の事業が、かなり他社と差別化できています。社長がプッシュアップしているので、将来性は非常にあるかと思います。また、マ...
成長・キャリア開発:
入社後はOJTとして、先輩が業務を1から丁寧に教えていただきます。私は営業未経験でしたが、研修などを通して今ではお客様相...