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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながら営業会社という雰囲気だが、上司・部下の仲は比較的良いと感じる。
組織体制・コミュニケーション:
若手は部署や拠点を...
成長・キャリア開発:
資格取得手当等は特段なかったように思う。
働きがい:
農業というアナログな業界に所属しており、泥臭い営業が求められる。地場の...
平均年収
473 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
社長のパワーとキャラクターが強いです。社長の意思がすべてにおよぶので、人となりや考え方に共感できる人にはよいと思います...
企業カルチャー・社風:
声を上げて行動力があれば比較的やりたい事をやらせてくれますが、今のところそれが事業推進につながっていると言えるものは無...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
とくに変わらないと思います。
事業の弱み:
製品力は間違いなくあるが、欧州で成功しているケースを日本にそのまま当てはめようとするのが...
企業カルチャー・社風:
外国人社長によって雰囲気が異なるようです。
よく海外からもビジターが来ておりグローバルな環境を体感できるオフィスです。
海...
平均年収
420 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
高校卒業から就職
給与は19万程。
そこから様々引かれて手元に残るのは少ないです。
交通費いただけていました。
マネージャーなどになると少...
事業の強み:
まだ新しい会社なので、基盤の構築段階です。いろいろな挑戦が出来ると思います。
事業の弱み:
絶対的な引っ張っていくリーダーがおらず、...
平均年収
755 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
日本のキッチンアイテム業界では最大規模、フランス本社も大きく、安定している。
しかし、日本の消費者のニーズにあった製品を...
事業の強み:
日本でのブランド力が強い。
グローバルでは継続的にM&Aで事業を広げており、製品展開が多岐に渡り、日本での新製品や新カテゴリーの発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は職種柄から毎日の定時退勤は難しいです。しかし年間で動いていく仕事、部署なので時期によっては仕事の速さによって退...
福利厚生:
退職金制度については、満3年以上の正社員勤務で有り。 東京勤務の場合には、地域手当が別で付きますので、その点は良いかと思います。 ...
平均年収
438 万円残業時間(月間)
25 時間成長・キャリア開発:
新卒が入社後の研修(業界知識)を受けその後約1年のOJTが実施されるのに対して、中途入社への対応が厳しい面もありフォロー...
企業カルチャー・社風:
歴史の古いオーナー企業であり、先代の教訓から学びながら、新しいことにも挑戦していこうというカルチャーがあります。
一般的...
平均年収
436 万円残業時間(月間)
43 時間給与制度:
年功序列。
給料水準は日本人のほぼ平均ではなかろうか
年齢とともに役職が上がることで給料はあがっていくし、役員クラスになればそれなりに...
企業カルチャー・社風:
あくまでも古き良きだとは思います。お茶汲みの必要などはなかったですが、女性の役所などはなかったのでそこは不満がある方に...
企業カルチャー・社風:
大手な会社で凄い人が多い、プロジェクトも多い、挑戦する機会が多いです。
一方、個人主義が盛り上がって、自分の意識強く持ち...
事業の強み:
業界No.1であり、No.1を目指す意識が高い。
各開発要素においても、No.1を意識しており根付いている。
事業の弱み:
人の入れ替...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
品川駅からあるいて10分から15分くらいで、ビルに着くので立地的にはとてもいい場所にあるのではないかと思います。
ただし、品川の...
給与制度:
ボーナスが支給されると記載されておりましたが、実際には支給されることはありませんでした。
評価制度:
昔からいる人間で固まっており、そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
韓国の技術を共有しているので技術支援は良いと思います。社内で勉強に関する支援はありますので、自分で頑張ればスキルアップに良いと思...
企業カルチャー・社風:
新しい技術に勉強することをお勧めしております。
組織体制・コミュニケーション:
組織内でコミュニケーションは良いと思います...
勤務時間・休日休暇:
通常期と繁忙期で内容が大きく変わる。
通常期は5月から12月までを指し、勤務時間は9時から17時。遅くとも17時半には退社...
入社時の期待と入社後のギャップ:
教育業界でこのようなお仕事があるとは知らなかったので、とてもワクワクしたことを覚えています。ですが、やはり教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
玩具保険とBenefitOneの福利厚生、会社の商品は安くオンラインで購入できます。
オフィス環境:
オフィスは基本的にフリーアドレス...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランス、維持できます。
多様な働き方支援:
女性の働きやすさにも書きましたが、周りの人が非常に協力的で、保育園...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新店舗オープンのタイミングで中途採用で入社しました。販売員として約6年間、計2店舗に在籍。店舗にて販売を中心に、サブ、店...
成長・キャリア開発:
研修等は特になく、周りのスタッフに任せている部分がある。マニュアルを作るスタッフがいる店舗であればやり易いが、実力のある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
本社からのバックアップ。それで成り立っている。
事業の弱み:
会社単体では利益は出せないビジネス構造のため、他のビジネス様式へシフト...
企業カルチャー・社風:
今では珍しいほどの個人主義。
他人には極端に無関心になれる。
組織体制・コミュニケーション:
煩わしい人間関係を持つ必要がな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入社時の待遇をベースに年に一度昇給があった。
夏冬に2ヶ月の賞与があるが業績等によるので保証額ではない。
在籍当時は退職金制度はなかっ...
事業の強み:
ハンマーストレングスというお客様から指名買いされるブランドがある。
事業の弱み:
新興メーカーの価格の何倍もする価格、4ヶ月前後ある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
日本の組織内は風通しの悪さはない。個人個人はきちんとしっかり仕事しており、人柄の良い人や尊敬できる人も多かった。
組織体...
成長・キャリア開発:
手当はありませんが、資格取得トレーニング、研修などが充実しています。
海外のブリーフィング(シンガポールや、アメリカ、戦争...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
様々なカテゴリーのアイテムに接することが出来るのが働きがいにつながるのかなと思います。オフィスで使用する製品は多岐にわたり、それら...
福利厚生:
ストックオプションはありません。財形貯蓄はあります。あと、1年間で10万円程度の自分自身の成長に使える費用補助があります。旅行や健...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:小規模の会社なので、社長が直接店舗にいらっしゃる事もありました。在庫を置いているオフィスも住宅地の中にあり、どちら...
勤務時間・休日休暇:特にありませんでした。強いて言えば、個性の強いスタッフが多いので、どなたと一緒に勤務するかによって仕事のしやすさや力の発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得すると半額支援など補助が大きい。
資格手当もあった。
新人研修は泊まりでかなりしっかりマナーなど学べる。
電話対応も研...
給与制度:
今のことは知らないが、初任給は平均程度で、残業代によりかなり稼げる部署もある。仕事の効率が悪く残業時間が多いため、給与が高い人もい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しにくいです。 こちらからの提案や意見に対し、経営者によるだらだらとした長話がかえってくるため、...
入社理由・入社後の印象:社会貢献性が高く、自由な発想で新しいことを実現することができる環境があると思われたこと。求人サイトからの応募、採用で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝は基本休みですが、営業やカスタマーサービスはまれに出勤することがあります。
マネージャーや主任が率先して出勤してくれ...
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすいです。勤務時間については、部署によってかなりバラつきがあり残業が恒常化してしまってある部署も多くあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ホールディングスでは、未踏楽(未踏を楽しむ)
?Luciでは、illuminate by wonder(好奇心を照らす)...
事業の強み:
ものづくりは徹底したマーケットインを実現するために営業部署内に開発者が所属し、現場や顧客意見を反映したモノづくりを早いサイクルで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与形態は人によりますが基本は年収の1/15で1.5ヶ月分を夏冬に必ず貰えるという形です。入社時は昇給も年1回の見直しや面談がある...
事業の強み:
まだ日本でメジャーになってないブランドだったり、コアなファンがいるブランド等を扱っているので、ポテンシャルがあるのが強み。
直営店...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日経グループが強い。グループが破綻することは日本がある限りないだろう。
事業の弱み:
ジャーナルメディアグループのため、海外展開など...
福利厚生:
新聞購読料補助や、雑誌購読料補助、図書購入費の補助など、自己啓発関連の補助が充実している。 食事代の一部補助制度もある。 日経グル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】インセンティブが出るとか、昇給があるとか、モチベーションを保てるようにした方がいいと思います。いく...
勤務時間・休日休暇:接客業なので当たり前ではありますが、早番・遅番があり、店舗によっては中番というのもあります。店舗によって様々だと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は少ない方だと思います。ただ営業職でも、一日のスケジュールが一方的に決められており、少し窮屈さを感じます。ゴールデン...
勤務時間・休日休暇:
社長の方針で残業は極力しないようとなっているので、あまり残業は発生しません。ゴールデンウィークや夏休みは交代での休みとな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生として、酸素カプセルが使えます。とても、利用しやすいです。住宅補助は、ありません。寮もないです。通勤手当ては、上限がありま...
経営陣への提案:
優しすぎる、もっと厳しくても良い、、、社長が優しすぎる、気を使いすぎる。
もっと、怒っても良いくらい
この数年で急成長し、この数...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
事務職、設計に入れば女性でも仕事は出来ると思う。しかし設計のノウハウというものは、実際に現場に出て型枠を納めた会社で、実際...
企業カルチャー・社風:
若い人材が育たない環境。人間関係の悩みなど色々大変そうだった
組織体制・コミュニケーション:
営業などに色々文句も言えるい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は最低限のもののみでした。社会保険については完備されていました。残業代は全額支給、通勤手当は一ヶ月の定期代が支給されていま...
勤務時間・休日休暇:
六本木オフィス勤務の場合は土日休みでした。販売職の場合は一ヶ月ごとのシフト制でした。従業員の人数がそれほど多くはありませ...