「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
柔軟に対応する姿勢はあったかと思います
多様な働き方支援:
こちらも柔軟に対応する姿勢はあったように思えます
副業化については...
女性の働きやすさ:
条件面に関しては良いのでないかと思います
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
看護師は借り上げ寮がある。何か所かありそれぞれ設備は違うがどこも綺麗という印象。退職金はすずめの涙程度。通勤手当は一か月分の定期代...
勤務時間・休日休暇:
ママナースにも優しく子供の体調不良など突発的な早退等があっても融通がきく。シフトだが休日は土日祝日分の日数がしっかりあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年1度きり。昇給も賞与も評価制度に基づき決定されるようだが具体的な基準が明確化されておらず従業員側からすると1年間の目標に向...
事業の強み:
ほぼ一種類の検査で成り立っている会社なので競合他社も増えている今、価格競争により利益も下がる一方。業界でのシェア率は依然トップで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:家政婦協会なので家政婦の仕事が多いです。お年寄りが大半なので色々なお手伝いさせてもらってます。有難うの言葉が一番嬉しいしやりがいが...
働きがい:家政婦を受ける時お世話する方の情報が無さすぎる。聞いてもわかってない事が多いと思います。気持ち良く仕事に入りたいので調べててほしい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
上期下期それぞれで振り返りシートを作成。前期の目標に対して、どのくらい達成できたのか、達成できなかった項目に関してはどこまで進んで...
事業の強み:
先生やスタッフの在籍数の多さ。多角的な視点から1つの物事をとらえることができるので、話し合いの意見も活発にでる。良いと思ったもの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
色々と覚えることが多いので、日々やっていく中で色々なことを覚えられます!
入社した当初は何もわからなく、出来るか不安でした...
福利厚生:
自費注射がスタッフ価格で打てます!患者さんからも、大好評です。
自費注射の種類も豊富です。
また内科なので風邪を引いたり、体の不調やら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
年一回、収益の増加があった場合のみ昇給の可能性アリ。ただ、院長および共同経営社である看護師長2人の話し合いにより紙面に手書き...
年収・給与の満足点・改善点:
院長と共同経営者の看護師長との金銭感覚や評価に対する感覚が食い違うことがあり、正直正当な評価というよりは私的な感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
入社当時は一般的な5〜6回の夜勤回数でしたが、職員の出入りが激しく、最後の方は月に10回夜勤がありました。
夜勤ばかりの生...
入社時の期待と入社後のギャップ:
休みは比較的多いですが、その分連勤もあります。6連勤や、明け日勤も平気でついてます。夜勤回数は人が増えない限...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
概ね事業内容やする事における事前説明との差異はない。しかし、相手が一般の方とは違い自身に厳しいコンプレックス...
成長・キャリア開発:
研修有。しかしながら、自社において軽度の障がい者とどのように接するかの教育が殆どのためそのスキルを持って転職するのは難し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては基本的残業はほぼありません。社風として早く帰宅を促しており、やるときはやる。休む時は休むとメリハリがあ...
給与制度:
インセンティブ制度などが明確で頑張った分だけ給与に反映します。どう頑張ればいいかなど先輩からのアドバイスが明確です。
評価制度:
基本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業に取り組む活動はほとんどなされておりません。業界的に、週6日勤務、51時間労働が基本のシフトで運営されており、43時...
勤務時間・休日休暇:基本は日曜日、祝日が休みで正社員は、月に一回、土曜日が休みだったが、先ず、所属長が自分の休みたい日を確保するために、他の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
よくある福利厚生(健康診断、住宅手当など)はない。
通勤手当は領収書を提出すれば翌月給与とともに振り込まれる。
これは要相談だが、最寄...
企業カルチャー・社風:
挑戦はあまりない。とにかく今まで培われてきたルーティンを繰り返すという感覚に近い。
とにかく平和的
新しい技術を取り入れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは固定で水曜日、日曜日、祝日
朝は1時間以上はやく出勤しないといけない
固定で17時で帰れる日はある
その他は何時になるか...
給与制度:
月15万から18万くらい
賞与有り
社会保険完備
皆勤手当とかあったかもしれない
評価制度:
年数が長ければ長いほど基本給は高いと思う
賞与も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料は医療事務としては、高額の為、収入面では満足出来ると思います。パートでも、少額ですが賞与が支給されます。
給与水準:忙しい方が好きな方には向きません。患者さんが来なければ、ひたすら来るまで待たなくてはならないからです。大企...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
勉強会多数
組織体制・コミュニケーション:
...
勤務時間・休日休暇:
働きやすい
多様な働き方支援:
...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
とにかく診察時間ギリギリまで患者さんを入れるが、そもそも押してるのが当たり前なので残業は当たり前にある。
休みは他より多い...
福利厚生:
駅からは近くてその点では、通いやすいと思う。ただ入口花があるので、虫が多く夏は特に嫌だと思う。
通勤手当は、1ヶ月分の通勤手当が給料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:患者様とのコミュニケーションを活発に行う事で、院内の雰囲気だけでなく、院長とスタッフと患者様の間に信頼関係が構築される。その結果に...
成長・キャリア開発:少人数で日々の業務をこなしているため、来院数によって混雑時には1日100名以上の患者の対応をする事がある。様々な角度から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:まずなんといっても手取りが少ない。交通費をMAXで、20,000円もらってますがそれでも手取りで11万。そこから月に1500キロは...
仕事内容:朝は9時半までに出社して、そこから朝礼、そして行ってきます。そこからフレッシュ(支社長コンビ)などで申し出でしていた場合基本は飛び...
成長・キャリア開発:医療機関は社会貢献をしているイメージがあるのですが、なかんずく「眼科」は異彩を放ちます。眼科では働きながら、OMAという...
成長性・将来性:仲間と支えあいながら、常に先を見据えて仕事ができるので、自分の成長が会社の成長につながることを実感できます。医療分野なので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:毎日行う支援プログラムについて、計画・立案から実行までを社員の裁量で進める事が出来る自由な風土があるため、楽しさとやりがいを感じる...
成長・キャリア開発:障害児に日々接する事で、具体的で生きた支援を学ぶ事が出来る。児童の成長や興味をどの様に引き出してあげられるか、考え、実行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:小さな歯科医院なので、大きな企業さんとはちがうので、みんなでいろいろな仕事をしなくてはならないし、チームで動くこともあります。...
働きがい:スタッフがやさしい。何かあるとすぐに声をかけてくれる。仕事もみんなフォローしながらやってくれるので、とても助かる。いろいろ新しいこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:マネジメント、コミュニケーション力の習得が可能です。マネジメント:管理者はじめスタッフの勤務・業務内容の調整、1つの施設...
働きがい:社会の厳しさをとても感じることができる会社であると思います。社会人として当たり前のことをきちんと学ぶことができるところはいい点であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:祝日は院休みだが、有給はで処理しなければならない。他を休みたければ誰かとチェンジ。有給はあってないようなもの。
成長・キャリア開発:仕事の仕方がわからない人たちばかりなような気がします。言いたいこと言って、まとまりのないスタッフばかり。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:子どもの小さな一つひとつの変化や成長を、保護者の方と一緒に喜べること。保護者の方からお家での様子などを聞き、療育の経験が子供の日常...
給与水準:福祉の仕事なので給与は高いとは言えないかもしれない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
研修にかかる交通費の補助はあった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
介護業界においてスキルアップはやりがいに繋がる上位の方法の一つだと思う。
その点、この企業は研修制度に力を入れており、各施設の施設...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は全額支給だから楽。住宅補助や退職金等はないので、金銭面でしっかりサポートされる訳では無い。
オフィス環境:
駅から徒歩数分な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
トイレに行きやすいです
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
指定銀行の口座開設が必要でした。
普段は利用しない銀行だった事と、生活圏内に支店も少ないので不便だと思いました。
インセンティブ:
インセン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:早番遅番制度→9時~18時or10時半~19時半まで産休?育休制度有給休暇の多さ、取得しやすさ人数が少ない