「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
329 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
アパレルの中では少し多いくらいですが、賞与は少ないです。
昇給は年に一度ですがあまり大きくは変わりません。評価基準なども明確ではない...
勤務時間・休日休暇:
シフト制で毎月希望が出せます。
イベントなどの混雑時以外はほとんど希望が通ります。
有休もシフトと一緒に希望が出せるので連休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、フレックス制度もあり時間も個人によって勤務時間も選択できるので、こどもの急な用事などに対応できるのがいいと思...
勤務時間・休日休暇:
基本勤務時間は9:30~18:00まで。土日祝日休暇。フレックス制度と在宅勤務制度もあり、女性でも働きやすい会社だと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人間力、人としての在り方に重きを置いています。根本部分を学べる環境にあります。
朝礼終礼も徹底していて、元気や明るさなど...
企業カルチャー・社風:
活気のある社風です。大学のサークルのような雰囲気が苦手な方は馴染みずらいと思います。
在籍していた頃は飲み会も多かったで...
平均年収
381 万円残業時間(月間)
31 時間勤務時間・休日休暇:
コミケやTGSなどのサブカル系大型イベントには、スタッフとして参加を相談されることがある。もちろん休日出勤扱いになり代休...
勤務時間・休日休暇:
コミケやTGSなどのサブカル系大型イベントには、スタッフとして参加を相談されることがある。もちろん休日出勤扱いになり代休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はあります。
賞与もあります。
各種手当はありません。
基本的に毎年昇給・賞与はあります。
会社の業績が良いと昇給の幅も大きくなるイメ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
仕事量が聞いていたよりも多く、定時では全く終わりませんでした。土日祝も休みでしたが、休めるような仕事状況では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
コミュニケーション能力、対人折衝力はやっていくうちに自然と身に付く。キャリア別に研修も行っていて、商品の生産過程のような...
経営陣への提案:
最近では某YouTubeの方をイメージモデルに使ってましたが、その方々のファン年齢層が低い為、そのファン層の金銭的な能力が低...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に土日祝休み。
長期休暇も9日程度のものが年に3回とることができる。
ただ、たまに土曜日出勤がある。
年間休日でいうと1...
福利厚生:
住宅補助あり。
新卒で入社後、5年間支給される。
月最大5万円まで支給されるが、課税対象で支給されるためほとんど控除となる。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:基本的にデニムを1から全て学ぶことは難しいですし大変だと感じます。生地・付属・縫製・加工を全て把握してお客様とお話しし、工場とも連...
教育・研修:基本的にOJTで業務を覚える事になるなので、比較的初期から自分で考えて動かなければいけないところが苦労します。入社後はまず検品検...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い体制。いろいろと面倒は見ていただけるとおもう。すぐに聞ける環境ではあるので、わからなければすぐ質問できる。
組織体制...
給与制度:
残業は多い。賞与はでない。なので待遇面でのいい点は特にない。
評価制度:
評価制度はとくにない。売り上げをあげても給料に反映されること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:ブランドの事業部メンバーのみで使用しているオフィスです。プレスルーム、オフィスが同じフロアにあります。プレスルームは、最近リフ...
オフィス環境:毎シーズン少しずつ商品数が増えているので、サンプル、製品、梱包資材の置き場が減っています。狭くはありませんが、製品やサンプルな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
イレギュラーなことがない限り土日の休みはしっかりととれると思う。営業は土曜日にでてきていることもよくあった。残業は人によ...
給与制度:
給与はアパレル業界にしてはそこまで悪くなかったかと思いますが、昇給のタイミングはなかなか無さそうな雰囲気でしたし、(短期間で辞めた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:イレギュラーが起こると土日の出勤(振り休は無し)が有る場合があります。強制ではないので自分の判断ですが仕事が終わらないと...
女性の働きやすさ:産休や育休の手当はありませんが、出戻りはOKなので後の働き口の確保としては安心出来ます。相談すれば時短勤務や契約社員等も可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
企画手当等がつくので業界内では低い方では無かったはず
ただし大卒で入った男の人と専門卒の女性ではそもそもの基本給が違うという話も聞い...
勤務時間・休日休暇:
9:30~18:00ですが繁忙期はブランド、職種によってはかなりの残業がありました
これも世間の流れと会社自体の事業の縮小...
事業の強み:
アパレルとしてはかなりイレギュラーな販売方法や生産なので競合があまりいない。
事業の弱み:
唯一無二のオリジナルデザインが特徴だった...
事業の弱み:
競合他社からのインプットがない。あくまで独自の方法を貫くため埋もれるのも時間の問題
事業展望:
大手アパレル企業や、大手vtuber...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:成果を上げても給与に反映しません。パタンナーとして入社したとしても、成果=売上金なので販売業務が出来ないやつは落ちこぼれとみなされ...
勤務時間・休日休暇:残業申請や休暇申請など面倒な手続きはなく、月の初めに予定が決められ、休日なども自動的に決められるので非常に楽である。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
月の最終週には土曜出勤もありますが、それ以外はしっかりと休めます。
また残業時間は部署によって業務量もあるかと思いますが、...
福利厚生:
食事補助があります。
1品100円でおかずを買えるサービスがあるのでお昼ごはんや持ち帰りで夕飯時にも利用しています。
また野菜ジュース...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:国内外との取引があり、グローバルに業務に携わることが出来る。生産やブランドの背景を前提に既存・新規を問わず販路を広げていくことが可...
雇用の安定性:中途採用なので、経験も考慮しつつも即戦力として業務に携わることが必要である。経験を活かしつつ成長も求められるが、業務を覚えると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
・昇給について
1on1もなく、制度もなく、社長の目に止まった人が昇給していく印象。
・賞与について
業績による。一年目の賞与は契約上一...
企業カルチャー・社風:
挑戦する会社ではあると思う。意見は言える環境だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
仲はいいと思う。部署以外で交流しよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は自分が知っている範囲では年々増えていると思う。ただ、タダでさえ業界が不安定で基本的に年齢層の高い人がアルバイト→社員になった...
企業カルチャー・社風:
社風は古いと思う。
平成と昭和の間にある感じがしており令和の社風ではないと思う
ダイバーシティ・多様性:
かなり国際的であり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【働く環境について】会社としての将来性が見えないため 常に不安を感じながら業務に携わってきた不安を取り払う為 個人でスキルや人脈を...
働きがい:【キャリアアップについて】世間一般で通用するスキルにつながらない特殊な業種であるために 個人の意志で必要を感じたスキルを身につける...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
時間内に終わらない仕事は各自終わるまでやるが、終電まで残っても泊まっても朝早く来て働いても、この会社には残業という概念が...
福利厚生:
通勤手当、退職金はある。住宅補助や寮はない。
オフィス環境:
小さくて声が外に丸聞こえの会議室が一応あり、休憩室も狭いけどある。Wi-...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
拡大路線はやめて少数精鋭にしていっているようですが、とてもいいと思います。
応募がそんなに来ないのではないかと思い、ダメな人で...
福利厚生:
住宅補助や寮制度はなし。
通勤手当は交通費が全額支給される。
退職金もなし。
オフィス環境:
店舗は百貨店内婦人服階で売り場はとても整理さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格などは特に関係なく、研修はある程度しっかいしてるとおもう。ある程度細かいことも教えてくれ、良いところは褒めてくれるし...
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい人もいれば話しづらい人もいるが、特に悩まされることはなかったとおもう。合う合わないはあるが、比較的優...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年ごとに3000円〜5000円/月増えますが、まったく増えない人もいます。なんで増えるかどうかの説明は特にありません。
賞与は...
福利厚生:
交通費が出ます。年末には社長を囲んで美味しいお弁当の納会があります。年次有給休暇は入社半年後に与えられます。毎年10日くらい増えま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験者の入社が多く、早い段階で仕事を任されることが多いので、若手の成長は早かったように思う。業務上の相談も出来るが、試...
給与制度:
特に特徴はないように思う。
昇給する場合は基本給と言うよりは手当が増えていく。
賞与は2回あり、多いときで1ヶ月分だった。
評価制度:
特...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
特に残業はなく定時で帰れます。
月一度ほどお客様が遅くなり1時間ほど遅くなる場合があります。
有給は取りずらい環境です。
申請...
勤務時間・休日休暇:
日曜は全て休み。土曜は第1と第3のみ休み。それ以外にひと月で1回だけ、任意の日に休めるが実際は数字が行かないとこの1日は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
会社の設立から長い時間が経っているので、それまでのノウハウで安定した売り上げを出している。
事業の弱み:
新しい考えをあまり取り入れ...
企業カルチャー・社風:
古き良き会社。あまりアグレッシブな革新はないかと思います
組織体制・コミュニケーション:
上司にもよるが比較的話しやすい方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
働き方は所属部署によりけり。
基本は土日祝休みだが、フレックスのような働き方の部署もある。
多様な働き方支援:
在籍当時リモー...
企業カルチャー・社風:
社長や取締役との距離は近いため、通るかどうかは別として話は聞いてもらいやすい。
組織体制・コミュニケーション:
部署間のコ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長の口癖で「従業員一人一人が経営者目線で働く」という意識は非常に強いと思います。
会社の方針で、全体に目の行き届く、3...
給与制度:
同業界の中では比較的高い印象です。入社時は前職でどれくらいもらっていたかが基準になりますが、昇給・賞与は年に2回あるため評価次第で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:人事評価は社長の采配によります。数値化されたものはなく、根拠も不明瞭です。社長の好みによると誤解されてもし...
福利厚生:社会保険等最低限の物はあります。それ以外の福利厚生はウォーターサーバーとコーヒーがある程度です。社員旅行は...