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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
小さい派遣会社では、ないのかなと思います。宣伝にも力を入れている様なので、結構他の派遣会社から派遣された方でも、株式会...
給与制度:
有給や休暇は取りやすく、時間休暇の取得も可能である。
ワークライフバランスを重視した働き方が可能であり、有給取得を社内でも推奨してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
取扱い商品について専門知識を持った社員が多く、取引先様でも専門技術を間近に見たり、作家の方に話しを聞く機会も得られるので...
勤務時間・休日休暇:
カレンダー通りの休みでした。
ワークライフバランスに関しては問題なしです。
多様な働き方支援:
リモートワーク不可。
フレックス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
社長が即行動派なので、事業展開が早い。貴金属なので景気が上向いた時に予想以上の売上、還元が期待出来る。
事業の弱み:
貴金属とはいえ...
企業カルチャー・社風:
家族企業です、雰囲気良くない。
組織体制・コミュニケーション:
上下関係はとても厳しいです。役割の方あまり教えない、雰囲気...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
5月から12月が閑散期。
1月から4月が繁忙期。(およそ)
閑散期は9時15分から17時15分まで。大体定時で上がれる。役職...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は中々ないと思う、社員同士のコミュニケーションはかなり控えめで社内はかなり静かである。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日は完全休み。
担当のお客さんの先によって業務量に差があり、残業が多いところもあるが、20時には完全消灯されるため
全体的...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも新しくしたい願望がある古いタイプの会社のイメージ。
親会社の意向もあるのでしょうが新しいものには積極的に取り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本出張で毎週末どこかしらにいる為拘束時間はとても長い。プライベートや人付き合いを大事にしたい人には向かないが、バリバリ...
給与制度:
売って利益が出せればある程度賞与には期待ができる。昇給に関しては業務量は増えていくのに変わらず、正直途中から期待できなかった。
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事ができない人、しない人を野放しにしている点です。簡単にできる作業を回したいが、上長のプライドか何か分からないですが、融通が効か...
勤務時間・休日休暇:営業の方は残業代を付けられることもあれば、ほとんどがサービス残業のようです。または自宅に持ち帰っている方もいると聞きまし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とても楽しく働けなくなるので安心するかもある意味ではないけど今日この頃ですべくさんの場所だからマスターとても楽しく働け...
企業カルチャー・社風:
自分の裁量で取り組める。結果を出せば評価される。社員教育、周りからのサポートは自ら声に出して求めない限り無い。業務に対...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:ひとりで任せてもらえる仕事がある。数字で結果が出れば給料に繋がる。自分のやり方で仕事を進められる。
仕事内容:データが古く、アナログなので覚えることがたくさんあります。担当宛に電話を受けても、引き継いでもらえないのでLINEを送ります。その...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は、勤続2年以降にもらえます。
2年であれば給与の1か月分、3年であれば2か月分のように勤続年数によって変化します。
住宅補助制...
企業カルチャー・社風:
韓国社会や文化を強く感じる。意見やアイディアを求められるが、管理職の意見しかほとんど通らない事が多い。
長く勤める人が少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
中退共の掛け金はしっかりしているので、この制度に変更がなければ中小企業としてはまぁまぁの厚遇だと思う。
オフィス環境:
特段特徴はない...
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は良好のためとても働きやすい環境ではあるが、老舗という事もあり、かなり古典的な考え方を持っている人が多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当、退職金制度、産休休暇制度などがあります。
産後復帰もしやすい会社です。
オフィス環境:
駅から遠く、最寄り駅3つのうちどこから...
福利厚生:
コロナ前までは、一部社員積み立てを利用して 2年に1度の割合いで 国内社員旅行を実施していました。
過去には 沖縄や北海道・西伊豆な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:年間で多くの美術画廊や催事場で催しを行うので、色んな作家や作品の知識が増えていきます。作品を販売する上で、お客様への作品説明はただ...
働きがい:年間にわたり多くの美術画廊や催事場で催しを行いますので、作家や作品の知識が増えていきます。作品を販売する上で、お客様にはただ単に作...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】全ての業務を営業マンが負ったいました。事務作業に追われ、提案により必要な情報収集など未来...
勤務時間・休日休暇:残業手当は出ませんでした。必要に応じての残業ですが、外回りを終えてから工場への支持書作成をしていましたので定時で上がるこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
大手玩具グループに属し、自社の身の丈に合わないやり方を推されるがあまり、経営陣と現場とで乖離がある。
組織体制・コミュニ...
事業の強み:
小さなメーカーなので、若手であってもやる気次第で商品を生み出せる環境である。発案、開発、海外での生産、輸入仕入、販売、プロモーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:取り扱っている商品がアルミ資材(加工も受け付ける)のため複雑化するのは仕方ないと思いますが、すべて自力で覚えるしかありませんでし...
企業文化・社風・組織体制:女子社員は男性社員(営業職)お茶出しをする、という文化が未だにありました。同世代の若い人には、自分でやりますと言っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
在籍中はいなかったが現在は女性の係長もいるようで、キャリアアップの道が開けたのではないかと感じる。
オフィス環境:
アナログ環境で各課にPCが1台しかなく、書類制作メイン。現在はさすがに改善されたと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:大手の東洋坊の子会社だから職場、賃金、福利厚生などがきちんと支給されると思い、ハローワークの紹介で入社し...
オフィス環境:私は、勤め始めて思った事は、ラインにはホコリがまってビニールのカスがあちらこちら散らばり、エアコンが故障している為、夏は暑く冬...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:ご子息が跡を継がれましたが、お人柄はとても良いです。あまり怒ったところを見たことがありません。お父上が会長ですが、な...
給与水準:給与水準は決して高いとは言えず、子供がいる家庭にとっては所長クラスにならないと生活は厳しいかも知れません。それでも福利...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
定期な研修を全国とリモートで繋げて実施できる。
また社外の展示会などにも積極的に参加さてもらえるため自己啓発に積極的。
働き...
給与制度:
年功序列で毎年決まった昇給、部署ごとの業績により一律の賞与、その他手当についても一般的かと思います。
評価制度:
個人というより場所で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:基本的に月に2日は土曜日出社です。有休は基本取れないと思った方が良いです。繁忙期は代休も取りづらいです。年末年始や盆はそ...
福利厚生:
住宅補助や持株会はあったので悪くないと思う。
社員旅行がよかったです。
オフィス環境:
良い意味でも悪い意味でもワンフロアに集まっている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
一応残業は基本的に固定残業代の30時間はほぼほぼ超えないようになっていた。
年末年始はその限りではないが。
多様な働き方支援...
勤務時間・休日休暇:
運転手なので、ある程度休憩時間は調整できるが
朝はそれなりに早い時間から始まるので、慣れるまで大変かもしれないが
早く終わる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:玩具関係の仕事がしたく、給与や残業等は気にしなければ遣り甲斐を見つけられるかもしれません。玩具の生産に位置する会社です...
働きがい:担当者として商品が完成して、納品するまでの工程の全てに関わることが出来るので、やりがいがあります。苦労して作り上げた物...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:アルバイトは速攻で帰宅を促されます。なので稼げないと思います。社員の人もアルバイトも残業するなとキツく言われますので、プ...
勤務時間・休日休暇:年間の休日が80日ぐらいの為、年末年始の4連休以外は、ほぼほぼ連休が取得できませんでした。土日祝日もほぼ休めませんでした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
確か退職金は4年目から出たと思います。
寮は越谷にありますが、本社勤務で住んでいる人はいませんでした。昔は住んでいる人もいたようです...
福利厚生:
三郷にはなりますが社員寮があります。
本社勤務の場合は遠いのでおすすめ出来ません。
通勤手当は全額支給だと思います。
オフィス環境:
立地...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人もよる。女性で既婚者がいなかったから。業界では、琥珀輸入のパイオニアだか、世の中の景気...
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】福利厚生のど、休日など、をきちんと整えたほうが良いと思う。アルバイトなどで出来ることはしたほうがよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:・入社1年目はどんなに残業しても残業代がでなかった。・残業できない曜日以外はほぼ残業があった。・自分の仕事ではないことも...
働きがい:アクセサリー業界は非常に小さいですが、やりがいのある仕事だと思います。特に自分でデザインしたものが店頭に並べられお客様が手に取って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
営業の数字はグループごとに管理されているが、最終的には個人の数字が成果として残ります。それを評価をする人の裁量次第で昇給...
企業カルチャー・社風:
完全なトップダウン体制。現場の意見が通りずらい体質と思います。トップの発言に統一性がなく方向性をしっかりと社員へ伝えな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:年間106日。無意味な土曜日出勤があり、そういう時は基本商品センターで出荷作業になります。事務処理はさせてもらえません。...
成長性・将来性:代理店ということで、マージンが利益となります。販売店からの条件を飲んだり、不況故に仕入先メーカーから原価を上げられるので、将...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員同士は仲がいい。会社全員で飲み会など和気藹々な雰囲気。
組織体制・コミュニケーション:
上層部からの情報が共有されない...
成長・キャリア開発:
会社側でセミナーなど学ばせてくれる環境。
申し出れば時間外にセミナー参加など支援してくれる
働きがい:
ベンチャー企業のため、...