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和歌山県岩出市中島９２８
メーカー（食品・飲料）
2.9
口コミ169件
求人
2
件
平均年収
423 万円残業時間(月間)
30 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
新しい取り組みをどんどん推進していく方針は今後業界に生き残るためには必要だと思われる。ただ人不足の問題あり。
事業の弱み:
食品業界...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はコアタイムがないフレックスだが、暗黙の就業時間があり、ほとんど9時までに出勤して19時までには退社している。ま...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格を取る事を支援していて、QC検定・設備保全技能士、等の勉強会が実施される
製造現場ではフォークリフト・クレーン・玉掛・...
年収・給与 について
給与制度:
基本給を低く抑え、賞与を多く設定している。
残業代については固定制ではなく、10分単位で支払われる。
夜勤手当は２５％ほど追加される。...
年収・給与 について
給与制度:
労働時間が長い分、給与や賞与はしっかりと貰える。
賞与は等級内での評価によって大きく異なるので営業成績次第。
評価制度:
担当エリアによ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
地域によって異なるが住宅補助は転勤者は8〜10万円の補助が出る。
通勤手当は公共機関での出社であれば、
定期代で全額出る。
退職金は近年...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
日用品メーカーであり、殺虫剤・虫除け関連製品・芳香剤・洗浄剤・アルコール除菌剤・入浴剤など様々な製品を作っている。
ナショナルブラ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
部署にもよるが残業は基本的に毎日あった。休日出勤もよくあるうえに急遽頼まれることもあるためプライベートの予定を潰すことも...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
自社で製造し自社で消費者に直接販売しているところ。
競合他社より有利に営業展開していけます。大手の量販店に対し、しっかりと差別化出...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
やや古めの体質。
人を育てるというよりも売り上げを追い、それについてくるものを評価するという社風。
よくも悪くも非上場の一...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
退職金制度有り。財形貯蓄制度有り。社員持株制度有り。
本社(和歌山県海南市)以外にお住まいの方についてはエリアに差があるものの住宅手...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
家庭日用品業界については景気に影響がされることが少なく安定した業界です。
販売先についてはドラッグストア・ホームセンター・食品スー...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
在籍の女性従業員は全体の4割程度です。ですので、女性であるから働きにくいと感じることは少ないと思います。実力を重視する部分...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
企業カルチャー・社風については、新しいチャレンジを応援する社風であるため、自分次第では様々なチャレンジをすることができ...
成長・働きがい について
働きがい：発射機製造という事業内容としてはオンリーワン企業であることは間違いない。警察・官公庁関係との取引もあり、他社ではできないことをした...
年収・給与 について
給与水準：現在は、基本残業無し・残業手当支給・休日出勤手当支給と手厚くはなったがベースの給与が低めの設定ではあるので若手や未婚者にとっては問...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性が多く在籍しており、男性は少ないので女性の雇用などは率先して行っているが産休や生理休暇などは特にないためライフステージ...
年収・給与 について
給与制度:
賞与はなく、給与も上がらない。
評価制度:
評価制度はない。
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：周りは女性ばかりで、男性が少なく働きやすい。簡単な内容の作業なので、黙々と仕事がやりやすい。野菜カットの仕事なので同じ作業...
女性の働きやすさ について
女性の活躍・女性管理職：いろんな年齢の女性が多く働いているので、男性が苦手、男性の目が気になるって言う方は働きやすいと思います。
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
管理職に女性はいなかった。
休暇もあまり取りやすそうではないようだった。
和歌山県和歌山市坂田８５
メーカー（機械）
3.1
口コミ165件
求人0件
平均年収
481 万円残業時間(月間)
28 時間
年収・給与 について
給与制度:
入社当時は、基本給＋付加給で支給される。
付加給はグレードが上がらないと基本給に組み込まれないため、賞与の額が少なくなる。
昇給額につ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
【挑戦する機会】
一年に決められた数の改善提案を出すことを義務付けられています。改善提案の未提出などは個々の評価にも響き...
和歌山県和歌山市有本６６１
メーカー（半導体・電子部品）
3.1
口コミ85件
求人0件
平均年収
411 万円残業時間(月間)
23 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
現在はどうなのかは既に退職をしているので分かりませんが、当時は家賃補助など一切なく新卒での給料だと生活はなかなか厳しいものがあった...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
有給は申請すれば断られることはまずない、ほぼ確実に取れる。半休や時間休もあるが、当日急遽取ることも可能、断られることはな...
和歌山県和歌山市有本６８７
メーカー（化学）
3.2
口コミ62件
求人0件
平均年収
419 万円残業時間(月間)
12 時間
年収・給与 について
給与制度:
給与事態はそこまで悪くないと思うが、三交代制の割に低いように感じる。給与アップもなかなかしづらいため、生涯年収は低いと思う。コロナ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助制度あり。（支給条件あり）
通勤手当あり。（通勤距離に応じた金額が支給）
退職金制度あり。
福利厚生クラブに入会している。
オフィ...
和歌山県和歌山市手平６−５−６６三菱電機株式会社冷熱システム製作所内
メーカー（機械）
3.6
口コミ50件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ハラスメントに対しての相談窓口があり、上長も職場環境に問題がないかよく見てくれていた。部署によるかもしれないが体育会系...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生もたくさん揃っており、大手ならではだと思います。
通勤手当は勿論のこと、有給休暇や特別休暇もありますし、退職金も間違いなくあ...
和歌山県和歌山市六番丁２４ニッセイ和歌山ビル９Ｆ
メーカー（化学）
3.3
口コミ45件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
売上の柱となる製品がある。他社からの追随もあるが確立出来ている。しかし、製品開発が難しい様。開発能力、チャレンジングな製品開発が...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
社風は良くも悪くも風通しの良い会社です。
コロナ禍になってから無くなりましたが飲み会は多い方なので苦手な方はあわない。
組...
和歌山県有田郡有田川町奥３９２−３１
メーカー（機械）
3.2
口コミ44件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
競合企業が少ないこと。
事業の弱み:
技術力が他社に劣っているのは否めない。出る杭は打たれる風潮が社内にはある。ダンボール会社の減少...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
部署により若干の違いはありますが、比較的、風通しの良い職場だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
上司の方も、コミ...
和歌山県和歌山市黒田１２
メーカー（機械）
3.4
口コミ42件
求人0件
平均年収
470 万円残業時間(月間)
26 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
出張が非常に多いです。お米を取り扱っていることもあり、地方の産地への出張が多いです。もちろん産地だけでなく、お米の販売を...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
管理・経理部署に所属していますが、法務や人事などの幅広い様々な仕事を行います。そのため、法律や手続きなどの幅広い事柄に触...
和歌山県和歌山市梅原５７９−１
メーカー（精密・医療機器）
3.4
口コミ35件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
評価に応じて給与が決定される。
通勤手当もほぼ実費で支給される
固定残業代はなく、残業した分手当が出る
賞与は業績によって決定されるが、...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
製造工場の技術、実直な社員、広大な敷地と環境
事業の弱み:
既存の写真事業は衰退の一途を辿っていますのでこの依存度が高いとかなり厳し...
和歌山県西牟婁郡上富田町岩田２８７８−１
メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
3.2
口コミ35件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
特になし
オフィス環境:
トイレは汚い工場は古く雨漏りもある。
駐車場も狭い。免許取り立ての子には厳しいかも。
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
キャリヤや成長は期待できない。上の身内でもない限り
働きがい:
特に無し、
和歌山県伊都郡かつらぎ町新田９４
メーカー（食品・飲料）
3.3
口コミ34件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
経営陣は各部署人手不足である事を認識し、周りに負けない魅力を作らないと退職率に対する入社率が合わなくなりどんどん人材不足に陥...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
独自の事業でかつ競合他社が少ない。いわゆるSDGsの取り組みとしては良い事業だと感じる。１つの原料から様々な用途の製品が出来るた...
和歌山県田辺市下三栖１４７５−１３０
メーカー（食品・飲料）
3.1
口コミ34件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
工場長と他の上司は毎日のように工場の見回りをする。
忙しい時は手伝いをしてくれる。
上司とは何かあれば連絡取りやす...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当 月二万。(みんなマイカー通勤)
退職金制度あり。(規定あり。)
決算あり。(春頃 だいたい３月)
工場で製造している商品が２割...
和歌山県和歌山市西浜１６６０−７００
メーカー（繊維・紙・パルプ）
3.3
口コミ32件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
全国に工場があるため、経験を積めば出張に行かせてもらえるようになるので、工場がある色んな場所で仕事ができるので、いいと思...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
一般的な中小企業における福利厚生の範疇である、とうにこれと言って強みがある訳でもなく問題がある訳でもなく無難な内容。
オフィス環境:...
和歌山県和歌山市南汀丁８
メーカー（化学）
3.3
口コミ30件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
オーナー企業であり経営と波長が合えばスピード感のある仕事ができる。
ボトムアップに経営が期待している感もあるが、それに見...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
トップダウン型で、若手の意見はあまり反映されない印象。
組織体制・コミュニケーション:
若手同士は和気あいあいとしているも...
和歌山県日高郡印南町印南原４０２６−２２
メーカー（半導体・電子部品）
0.0
口コミ30件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあると思います。何ごとにもチャレンジは可能で、チャレンジした場合もしっかりバックにサポートして頂けるので...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
所謂機械オペレーターなので、あまり製品レベルでの差は出ずらいですが、人柄や仕事の速さで若年層でも管理職になれます。自分...
和歌山県和歌山市栄谷８８２
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.3
口コミ29件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：先程の質問の回答であったように給与や賞与の基準があいまいで、 不必要な機械を購入し利益を減らし、そのため給料減給、 利益を減ら...
年収・給与 について
給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】業績に応じてなんで上がったり下がったりです。 リーマンショック後は手当カット、残業カットで年収２０...
和歌山県西牟婁郡上富田町生馬２５０４−１
メーカー（機械）
3.5
口コミ28件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：交代勤務をしている現場では、長期休暇の初日が削られたり、土曜日もほとんど休日出勤になります。あと人員不足で平日休みが取れ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：圧倒的人材不足の環境なので、普通の感覚以上に厳しい職場です。その中でやっていけるなら人間的に成長はあるかと思います。これ...
和歌山県和歌山市西浜７８９−３
メーカー（自動車・自動車部品）
2.8
口コミ27件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8：00～17：30までが基本で、夜勤は20：00～5：00まで。
私がいた時は夜勤の時は毎日2時間ほどの残業が...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当、精勤手当はあり、住宅補助もあった。
オフィス環境:
建物は整理はされているが、休めるような場所はなく、自分は休憩時間は車で寝...