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平均年収
475 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
トップダウンで、大きな仕事を対応する事もあるが、おかしな方向性であったり、机上の空論のようなテーマの仕事を振られ、辟易...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会に関しては、アグベンチャーラボという全中と共同出資をしているベンチャー企業とタッグを組んでしたい仕事をする...
勤務時間・休日休暇:
土日祝休みのカレンダー通りです。
お盆休みやGW休みはありません。
年末年始は12/31〜1/3です。
まわりの方と、休みがか...
成長・キャリア開発:
長く勤められる方、もちろんそれだけではありませんが人生経験が豊かな方が多いので、教えてもらう知識や考え方は多々ありました...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
34 時間企業カルチャー・社風:
組織体制は昔ながらの古い体制なので、昔ながらが苦手な人は働きにくいと感じます。
基本新しい感じのことはできないので、日々...
給与制度:
インセンティブがあるのは良いと思います。また金融機関ということもあってか、賞与は良く、特に冬は満足のいくボーナスを貰っていました。...
成長・キャリア開発:
農協監査士の試験合格・資格取得・実務経験は、それそのものが在京他企業で活用可能なスキル・資格等には必ずしもならないとは思...
企業カルチャー・社風:
〇天つば組織:天に唾すれば(仕事、組織等の現状に関する不満を漏らせば)、全て自分に返ってくる(自分の仕事の不十分を表明...
給与制度:
給料は、技能系公務員に準じているため、最初はかなり少ない。
恐らく、長く働けば良い給料になると思う。
工場勤務の場合、残業代で稼ぐよう...
ダイバーシティ・多様性:
工事には、中国人やミャンマー人の実習生がおり、彼らはかなり真面目に働いてくれるため、非常に助かりました。
一緒に買い物...
成長・キャリア開発:
クライアントの経営相談や改善支援の基礎として、専門資格の取得が求められます。資格試験と実務を通じて、会計や税務、法務にか...
成長・キャリア開発:
研修は受けたいといえば、多くのものは受けさせてもらえるし
やりたいといえば仕事もやらせてもらえる。
それでなくとも、職員数に...
企業カルチャー・社風:
準公務員となり、年功序列の古い体質が根強く残っている。しかし、各人の発言は上席にも届きやすい(伝えやすい)ため、そこも...
働きがい:
農家に向けたサービスがメインとなっている為、農家との信頼関係で成り立っている。人と仲良くできる人がいわゆる数字も上がるし、何かと評...
勤務時間・休日休暇:
休暇は所属部署によると思いますが比較的取得しやすいです。ただ2年目以降は連続職場離脱という休暇ではないのですが、1週間出...
女性の働きやすさ:
産休育休は取りやすいと思います。急遽子供が体調が悪くなっても、早退や休暇は取りやすいと思います。しかし、業務によっては休暇...
企業カルチャー・社風:
金融商品や購買商品をお客様に勧めたりする機会が多かったので営業のスキルを身につけることができた。
組織体制・コミュニケー...
成長・キャリア開発:
資格取得手当があり資格取得に向けての研修も手厚くおこなっていた。
研修は定期的に開催されていた。
働きがい:
金融窓口で伝票の...
組織体制・コミュニケーション:
職場全体の職員数は決して多くありません。そのため所属している部署内ではもちろん、他の部署の方もコミュニケーショ...
成長・キャリア開発:
資格取得に際して褒賞金が支給される制度があり、業務上必要な資格については取得に係る費用のほか、合格後褒賞金を頂けます。自...
勤務時間・休日休暇:
前年度まで有給休暇がなかった
勤務時間は決まっているが現場によって時間が違うところもある
班長によって時間が謎に決まっている...
経営陣への提案:
人材が総入れ替えがなければ今後は厳しいと思う
平均年収
502 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
実力評価という考えは希薄であり、実力がなくとも年齢に応じてそれなりの給与がもらえる。このことが若手社員中心にモチベーシ...
成長・キャリア開発:
私が務めていたところは、給油作業の他にも、高圧ガスの取り扱いに伴うガスの設備や石油機器の設置、販売など手広く展開していた...
平均年収
383 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
職種によって給与は大きく変わります。職種は「総合職」、「一般職」、「専門職」とあり、総合職が給与としては1番高く、主に営業職になり...
勤務時間・休日休暇:
支店勤務では残業はほとんどなく月末、月初めに1時間ほど残業をすることがある程度です。
休日に関してはカレンダー通りに休むこ...
平均年収
400 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
土日休み、1年に1回長期休暇取得も可能で良かった。同業務の方がいるので、お互いにサポートし合える。勤務時間に関しては窓口...
給与制度:
基本給、ボーナスに関しては浜松の一般的な企業より多い。残業代に関しては、支店長の匙加減である。ちなみにLA(ライフアドバイザー、...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
12 時間企業カルチャー・社風:
組織体制について、かなり古い組織であるので考えかたが古い部分もあります。年功序列の制度が残っており、若い役席者はほとん...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間について、会社の方針として基本的に残業はさせない方針だった。残業をしても別の日に時短するなどフレックスを使用する...
平均年収
429 万円残業時間(月間)
18 時間成長・キャリア開発:
人生にとって重要な金融リテラシーや保険・共済・税金の知識が身につくためとても勉強になる。ただノルマをこなしたからといって...
働きがい:
顧客との関係性の構築が楽しさのひとつです。
もちろん癖のある顧客の対応もあります。金利を融通しろ、粗品をもっと持ってこいなど入職した...
平均年収
398 万円残業時間(月間)
18 時間事業の強み:
組合員である農家たち以外をサポートする以外にも座間のひまわり畑のイベントを開催するなど地域活性化を測っている。
事業の弱み:
会社で...
勤務時間・休日休暇:
部署にもよるが、支店業務なら繁忙期を除けば休暇は調整しやすい。時間給も導入されたことで病院や歯医者などで早退することも可...
平均年収
383 万円残業時間(月間)
18 時間成長・キャリア開発:
研修制度がしっかりしていていました。
年に数回は研修が行われていた記憶があります。研修に参加したら、参加してない人にも内容...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日の休暇が取れる他に、部署によっては有給を取りやすく、5日間の強制職場離脱をあてられるので休みは多いと感じる。営業...
平均年収
442 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
雰囲気は暗いですね。ピリピリしてるというか、ギクシャクしてるというか、あまり干渉されたくないならいいかもしれませんが、...
事業の強み:
上層部は優秀な人達が多くいるので大丈夫だと思います。安心して自分の仕事をすればいいと思います。
事業の弱み:
やはり業界の噂通り、J...
平均年収
402 万円残業時間(月間)
22 時間成長・キャリア開発:
資格取得の支援も充実しており、従業員の成長にとても力を入れている組織であると感じました。この組織に属して半年程でしたが、...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日祝日、年末年始(12月31〜1月3日)休みであり、カレンダー通りである。お盆休みは存在しない。GWもカレンダ...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
25 時間女性の働きやすさ:
正社員・契約社員ともに女性職員が多く、産休や育休の制度も整っており、育児休業後に復帰する方も多くいるので働きやすいと感じる...
事業の強み:
銀行では、貯金だけでなく、保険業務もしているので、多くのニーズに対応できる。
事業の弱み:
紙ベースでの取引が多いと思う。
他の会社で...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
17 時間評価制度:
昇給は給与テーブルに基づいて毎年昇給します。 一定の年齢までは年齢級もあり、等級もそれに合わせて上がります。
一定値までは自動で上...
企業カルチャー・社風:
これも支店や地域によるが、全体的に風通しは良くない。様々な事例はあるが、それも人によるので何とも言えない。若手職員が徐...
平均年収
380 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
田舎ではシェアが高いのが強みだと思います。
玄関外に「セールスお断り」と書いてある家が多々ありますが農協は問題なく保険の話ができる...
入社時の期待と入社後のギャップ:
思っているより体力勝負の部分がありました。30kgのお米を1日に何百袋も運び腰が持ちませんでした。また、肥料...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
各種手当などはしっかりと出ている。
しかし共済のノルマが各地域によってかなりの差があるため、地域によっては自爆営業などをしてノルマ達...
成長・キャリア開発:
尊敬できる先輩方から丁寧に指導していただけますし、チャレンジをする機会も与えてくれます。上司も親身になってキャリアアップ...
平均年収
380 万円残業時間(月間)
22 時間給与制度:
基本給プラス営業手当プラス交通手当プラス家族手当プラス残業手当といったように配当されます。入組してから3年目で年収は400万程度、...
給与制度:
現時点では妥当だと思います。住宅手当がないのが手取りを考慮すると辛く感じます。また、先輩達の年収を聞く限り自分とほぼ変わらない場合...
平均年収
436 万円残業時間(月間)
15 時間事業の強み:
地域社会における存在感
歴史の積み重ねによる上客の存在
長年続いている組織なので倒産することはない
事業の弱み:
古い風習
時代に取り残さ...
給与制度:
職種や役職、勤続年数、業務内容などに応じて変動します。
初任給
JAグループの初任給は、大学卒業社の場合、概ね月額18〜22万円程度が...
平均年収
379 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
よく言えば昔ながらですが、農協さんといわれるだけあって古臭いと感じる方もいるかもしれません。ただ、地元で働きたい方、年...
勤務時間・休日休暇:
自分は渉外として働いていたので勤務時間や休暇の調整はしやすい方ではあったと思う。ただ、お客様の都合により夜遅くまで働いた...
平均年収
325 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
1年間在籍し、普通に仕事をしていれば、月当たり5000円くらい増えている感覚です。手当は農業関係部門しか出ていないと思います。私は...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によって残業の有無の差があります。
定時になり、すぐに帰れる部署もあれば残業が当たり前の部署もあります。
新人...
平均年収
332 万円残業時間(月間)
25 時間事業の強み:
地域において信頼関係が構築されているケースが多いので、顧客と話しやすい。
多様な部署があり、いろいろな職種があるので、様々な角度か...
給与制度:
賞与は個人評価と支店の事業評価で計算されます。渉外は個人目標を達成できて普通という評価なので、目標にいかなければボーナス等に影響が...
平均年収
328 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
昇給は毎年ありましたがギリギリ900円程でした。賞与は夏季、冬季ともにありました。ただ、個人の評価や支店に課せられた目標の達成具合...
給与制度:
介護というジャンル故に基本給は低く、15万行くか行かないか。
そこに夜勤手当と交通費がプラスされて手取りでは間違いなく20万は切る。...