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株式会社北海道日建設計のすべての口コミ

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現職

回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
事業の強み:
地域でのキャリアが長い。グループ企業として、全国的な高い技術力があること。いろいろな建物用途での実績が多い。

事業の弱み:
専門分野での知名度は高いが、一般市民への知名度が低い。敷居が高いと思われがち。特殊案件が多くなり、地方案件の場合、人手不足しがちである。

事業展望:
より高度な特殊案件での提案力。
グループ企業としての技術力向上と地域の根ざす企業。

回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
企業カルチャー・社風:顧客を大事にし、フロンテア精神もある。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 監理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
成長・キャリア開発:それぞれ専門分野(意匠、構造、空調衛生、電気、コスト、監理な
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間では残業を減らすよう社内チェックがあり、休日取得など
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
成長・キャリア開発:各部署相互の打ち合わせが多く、垣根を越えて技術の蓄積が出来る
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
福利厚生:確定拠出年金制度の制度があり、退職後も安心。オフィス環境:立地も街の中
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:社員全員に内訳、今後の予想など事前に説明がある。評価制度:複数で評価し
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の内容は想定通り。いろいろな部門があり、専門
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回答者: 男性/ 監理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
勤務時間・休日休暇:仕事の忙しさに応じて、山があったり谷があったりで、調整が大変
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回答者: 男性/ 監理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはとくに感じるところは、ありま
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回答者: 男性/ 監理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
事業の強み:継続した顧客からの依頼など、信頼性が高く、事業に強みがあると思われま
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回答者: 男性/ 設計監理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監理部/ 技術長

4.7
口コミ投稿日:2021年09月26日
女性の働きやすさ:働きやすい。女性技術者を評
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回答者: 男性/ 監理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
女性の働きやすさ:働きやすい会社であると
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