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株式会社アレフの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
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その他
口コミ投稿日:2024年10月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2024年10月23日
成長・キャリア開発:
入社5年間は基礎教育で毎年年2回の研修制度があり早ければ入社5年で店長になれます。複数店舗の店長なども挑戦したい意欲があれば挑戦して数値や周りの評価で出世の道も開くことが可能です。

働きがい:
人事や上司に評価され評価ボーナスでの金額を得られた時は嬉しいですし、やり甲斐を得ることが出来ます。

口コミ投稿日:2024年10月25日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月25日
成長・キャリア開発:研修などでしっかりと経験を積む必要がありますが、転職のときに
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
仕事の裁量権:店舗では店長、もしくは最低でもその前の職位のストアチーフになること
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:自分のスキルアップにはならない。パソコンが使えるようになるわ
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ 外食/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ びっくりドンキー事業部 / 店長

2.4
口コミ投稿日:2023年07月31日
成長・キャリア開発:社内資格・社内研修はありますが、社外の研修・セミナーについて
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口コミ投稿日:2022年03月05日

回答者: 男性/ ホール・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:勤務を通して身についた能力、知識が実感しづらい。働きがい:働
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口コミ投稿日:2025年01月21日

回答者: 女性/ ファーストフード店フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2025年01月21日
成長・キャリア開発:初めてアルバイトを経験した場所がこの会社だったのですが、比較
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口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ キーパー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月18日
成長・キャリア開発:私がいた店舗での話ですが、アルバイトを始めた当初はしっかりと
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:やることが単調であるため特に養われるスキル等はない。働きがい
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口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年09月26日
成長・キャリア開発:社内の資格等もあり。評価基準も明確なため、チェックシートを埋
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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ キッチン・ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
働きがい:客数が多い店舗ではランチやディナーのピークはとても忙しい。その忙しさを
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:階層別研修がある。働きがい:実力さえあれば比較的活躍はしやす
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 回答なし/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:キャリアアップは正直あまり期待できない。誰でも出来る仕事が多
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ 店舗チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
成長・キャリア開発:店長職以上の枠が詰まっているため、若いうちからの出世は難しい
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営

2.6
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:仕事はかなりきついですが、出すのものは出す会社なのでどんなに
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口コミ投稿日:2021年04月14日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月14日
成長・キャリア開発:くだらない自己啓発セミナー等に年間多大な費用をかけているがま
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 女性/ フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:2年目からは業務内容はどの社員もほぼ変わりありません。キャリ
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 男性/ フード/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:今はキャリアプランがあるようです。計画配転で確実にステップを
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口コミ投稿日:2020年10月09日

回答者: 男性/ トレーニー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月09日
成長・キャリア開発:成長環境は悪い、しかしワークライフバランスが良いので、資格の
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口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 無し

5.0
口コミ投稿日:2020年06月29日
成長・キャリア開発:セミナーや研修があり、キャリア開発の機会はあります。働きがい
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口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 女性/ ホールキッチン/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:自社の製品について定期的にe-ラーニングの試験や同期と一緒に
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
働きがい:オペレーションのスピードがあがったときは楽しく働けます。また、お客さん
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口コミ投稿日:2024年09月03日

回答者: 男性/ フードサービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月03日
成長・キャリア開発:基本的社員のほとんどは店舗運営業務しかせずにいつか本社で人事
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:これといって良い点は見当たらないが、かなり甘い感じはする。数字が出なく
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口コミ投稿日:2016年06月02日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年06月02日
教育・研修:仕事の基礎となる作業面についてはしっかり一から教えて貰える。 私は飲食
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口コミ投稿日:2017年03月06日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月06日
教育・研修:研修の内容が現場で活かせるかは疑問です。その時の上司によりますが。上
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口コミ投稿日:2017年03月06日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月06日
教育・研修:年に2回、同期の研修はありました。地区によりますご同期と会えるのもそ
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口コミ投稿日:2024年11月14日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月14日
成長・キャリア開発:必要資格は会社で取得させていただけました。働きがい:来てくれ
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:何をするにもチャレンジ精神がなければならない。成長するもしな
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口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
成長・キャリア開発:店長以上になって一人前。そこからの店舗運営次第でキャリアアッ
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口コミ投稿日:2020年09月20日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売システム/ 店長

4.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
成長・キャリア開発:ここでは、かなり高いレベルのマネジメントが学べます。転職での
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 回答なし/ 店舗/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:研修や教育の機会はとても多い。レポートや試験は大変だけど身に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:日々時間に追われながらの仕事なのでいかに作業を効率よく進めら
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】部門長が50代後半のせいか、思いのこもった会議。打
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容な風土であると判断いたします。挽回のチャン
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