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株式会社モロオの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2025年01月18日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い
ただ年功序列が強い為努力が報われない
上司から決められた担当先を持つが、その担当先によって成績を上げやすかったりがあるので運要素も強い

組織体制・コミュニケーション:
成績が悪い人は居場所が無い

ダイバーシティ・多様性:
特に無し

回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月25日
企業カルチャー・社風:手上げ式の研修などもあるよう。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する社員を応援するという理念がありますが、実際そうは感
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業職

2.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する社員を育てるという企業理念が存在しているが、ほとん
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:入社後の研修でよくわからない社是を暗唱させられる。組織体制
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月15日
企業カルチャー・社風:年功序列なので自動的に社歴が上がれば役職が貰えます組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年05月30日
企業カルチャー・社風:積極的に挑戦する社員は歓迎しますと謳っているが、きちんと評
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はありますが、完全に上司次第だと感じます。私の
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:管理職の方次第。組織体制・コミュニケーション:普通。ダイバ
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回答者: 女性/ 医薬品卸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:100周年を迎えている組織体制・コミュニケーション:社歴性
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:何か挑戦したいことが有れば、積極的に後押しをしてくれます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:みんな仲良い。特に年齢上の人たちが下の人たちに気を遣っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:経営判断は早い。革新的なことをやろうとしてるし、経営陣
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:雰囲気になじめずうまくいかなくなる人もいる。でもどこの
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回答者: 男性/ 流通/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いわけではないが、とても良いとまではいえないとこ
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回答者: 男性/ 流通/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:風通しは良くも悪くもなかったです。ベテランの社員もいるので
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:当時はトップダウンの強い会社でした。研修や会議が多く比較的
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回答者: 男性/ 流通/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:新入社員研修に毎年の力を入れているので、その点はすごく良い
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