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しげる工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
439万円300~650万円29

(平均年齢32.2歳)

回答者の平均年収439万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数29

(平均年齢32.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
393万円
(平均年齢31.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
435万円
(平均年齢32.2歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
465万円
(平均年齢36.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
443万円
(平均年齢31.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
495万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(15件)
すべての口コミを見る(111件)

しげる工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:
全員住宅補助が出る。世帯主か非世帯主かで金額が違う。
寮もあるが、あまりおすすめはしないと聞いたことがある。
通勤手当は実費で支給されるが、スバル車意外だと固定の金額しかもらえない。

オフィス環境:
本社は建物が古く、備品も年季が入っている。フリーアドレス化を進めているが、全部署が対応しているわけではない。会議室の机や椅子も古めかしく、来客時、恥ずかしい。

しげる工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産本部/ 副主任

2.7
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:
人が少ない中で派遣や社員がどんどん休みます。
結果、管理者クラスはなかなか休めません。

多様な働き方支援:
副業はダメです。
間接は一部リモートあり?
時短勤務は子どもの関係の場合です。

しげる工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月20日

回答者: 男性/ 間接業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年11月20日
企業カルチャー・社風:
ルーチンワークになりがちですがしっかり提案出来れば新しいことにもチャレンジ出来ます。
根回ししないとすぐに潰されるので腕次第。風通しは良くは無いです

組織体制・コミュニケーション:
組織により風土が大きく異なる。

しげる工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月24日

回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月24日
女性の働きやすさ:
育休は一歳誕生日まで、産休は産前が6週前からとれる。(2021時点)  その後子が小3まで時短もできるが、活躍している女性社員は結局時間外労働していて子の保育園お迎えは親頼みな人だったりする。女性だからとか、子の迎えだからとかの配慮はない。また妊婦への配慮もない。

しげる工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月16日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年12月16日
成長・キャリア開発:
研修は積極的に行っており、毎年会社の費用で資格を取ることができる。また、人事主導での教育なども盛んである。

しげる工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月05日

回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社する前は想像もしていなかったが、外国人派遣社員が凄い多い。
毎日同じことを続けるライン作業なので成長しない

しげる工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月16日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年12月16日
事業の強み:
自動車のS社が大口の取引先なので、とても安定している。また、S社からの天下りも多い為、強いパイプで繋がっているように感じる。主力製品であるインパネ部品は競合先が少ない為、他社に対して技術力として一歩先を行っている。

事業の弱み:
会社の場所、建物の古さなど、古臭い会社に感じる。

事業展望:
S社に限らず色々なOEMと取引しようと、事業拡大を図っている為、例えS社の部品の受注が無くなっても続けていく力があるように感じる。また、色々な風を取り入れる為、様々な人員がおり、アイディアが生まれる会社に感じる。

しげる工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給はあるが、あまり期待できない。
ボーナスは業績によるが、5ヶ月前後はもらえるため、他企業よりは多いと思う。

評価制度:
昇格は小論文や面接試験を行い、年2回チャンスがある。課長クラスの試験になると落ちることもあるので、注意が必要。研修を受け、合格しないと試験の受験資格が与えられない等級もある。